1,001 – 5,000 الموظفون
جهة راعية لتأشيرة العامل الماهرشركة Euromonitor International راسخة تأسست عام 1972، ويعمل لديها ما بين 1,001 و5,000 موظف. يشير ملف التوظيف لديها إلى رعاية العمال المهرة، ما يجعلها ذات صلة بالمهنيين الذين يبحثون عن فرص مهنية لدى جهة عمل دولية تتمتع بخبرة طويلة.
استشاري عملاء أول، التجارة والحكومة والأوساط الأكاديمية — سنغافورة بنظام هجين
يتولى استشاري العملاء الأول مسؤولية توسيع قاعدة عملاء Euromonitor International في مجالات التجارة والحكومة والأوساط الأكاديمية عبر جنوب شرق آسيا. يركز الدور على الاحتفاظ بالعملاء والتجديدات وبناء علاقات أصحاب المصلحة ونمو الإيرادات لحلول معلومات السوق.
الوصف
- الإشراف على محفظة من عملاء التجارة والحكومة والأوساط الأكاديمية في أنحاء جنوب شرق آسيا وتطويرها
- زيادة الاحتفاظ بالعملاء والتجديدات والتفاعل والإيرادات عبر الحسابات المسندة
- بناء علاقات موثوقة مع أصحاب المصلحة وتقديم إرشادات استراتيجية لإدارة الحسابات
- دعم العملاء في تحقيق قيمة أكبر من عروض Euromonitor في معلومات السوق والبيانات والاستشارات
- تطوير أساليب التجديد وقيادة المفاوضات التجارية ذات الصلة
- السعي إلى البيع الإضافي والبيع المتقاطع وتوسيع اعتماد المنتجات المتاحة
- مراقبة صحة الحسابات ومعالجة مخاطر التجديد وإجراء مراجعات أعمال دورية
- بناء علاقات مع صانعي القرار وأصحاب الميزانيات والمستخدمين النهائيين
- التعاون مع فرق الاستشارات والبحوث ونجاح العملاء والتسويق
- الحفاظ على دقة خطط الحسابات والتوقعات وسجلات مسار المبيعات في نظام إدارة علاقات العملاء وتحديثها باستمرار
المتطلبات
- الأهلية للعمل في سنغافورة
- خبرة لا تقل عن خمس سنوات في إدارة الحسابات أو نجاح العملاء أو إدارة العلاقات أو مبيعات الشركات الاستشارية
- تُفضل الخبرة ذات الصلة في معلومات السوق أو البحوث أو البيانات أو التحليلات أو الاستشارات أو البرمجيات كخدمة أو الخدمات القائمة على الاشتراكات
- خبرة في العمل مع الجهات الحكومية أو منظمات التجارة أو المؤسسات الأكاديمية أو غيرها من أصحاب المصلحة في القطاع العام
- إثبات النجاح في الاحتفاظ بمحافظ العملاء وتوسيعها مع تحقيق الأهداف التجارية
- قدرة قوية على إدارة أصحاب المصلحة على مستويات متعددة من المؤسسة
- حس تجاري مع القدرة على اكتشاف فرص النمو وتحويلها داخل الحسابات الحالية
- مهارات ممتازة في التواصل والعرض والتفاوض والتأثير
- خلفية في التجديدات ومناقشات العقود والتخطيط الاستراتيجي للحسابات
- إجادة التواصل باللغة الإنجليزية
- تُعد مهارات إضافية في لغات جنوب شرق آسيا ميزة، لكنها ليست مطلوبة
المزايا
- تعويضات تنافسية
- تغطية رعاية صحية محسّنة
- توفير معاش تقاعدي
- إجازة سخية
- العمل بمرونة من خلال سياسة ساعات العمل الأساسية
- يومان مدفوعا الأجر للتطوع سنويًا
- إمكانية التبرع لجمعية خيرية من اختيارك عند الانضمام
- دعم النمو المهني
- مسارات وفرص للتطور الوظيفي
- عملية تقديم ومقابلة ميسّرة مع توفير التعديلات اللازمة
- تقدير الإنجازات ضمن ثقافة عالية الأداء