Emerson 是一家全球性的技術、軟體與工程公司，專精於自動化及先進工業解決方案。其業務涵蓋製造、顧問服務以及食品與飲料產業，協助致力於提升營運安全性、效率、智慧化程度與永續性的組織。Emerson 也重視環境、社會與治理（ESG）議題，同時推動多元、公平與共融、社區參與及 STEM 相關倡議。對於探索工業技術與工程領域職涯機會的專業人士而言，公司匯聚了廣泛分布於全球、專注於解決複雜營運挑戰的國際人才。
艾默生混合辦公運動控制事業部行銷總監
負責艾默生運動控制事業的全球細分市場行銷，制定市場策略、商業化方案與產品組合拓展計畫，並帶領團隊提升績效。
說明
- 加入運動控制策略事業單位領導團隊，為業務方向提供支援
- 負責運動控制細分市場的全球行銷策略
- 評估目標產業、應用、技術與成長來源
- 圍繞市場規模、細分、客戶需求、競爭對手與新興趨勢建立市場情報
- 為策略規劃、投資決策、重點事項與資源配置制定市場及成長建議
- 主導產品上市與重大成長計畫的市場進入規劃
- 確定市場定位、客戶價值主張、訊息傳遞與定價策略
- 與產品管理及工程團隊合作，發掘未來解決方案與產品機會
- 與銷售及行銷傳播團隊協調客戶互動、需求創造、銷售工具與培訓工作
- 找出產品組合缺口、鄰近市場以及合作或收購機會
- 設定績效指標與定期營運流程，追蹤商業化與成長情況
- 管理、指導並培育運動控制細分市場行銷團隊
- 與銷售、產品管理、工程及行銷傳播團隊協作，支持持續成長
職位要求
- 行銷、商業、工程或相關學科學士學位
- 具備與職位職責範圍及資歷相符的專業與人員領導經驗
- 具備制定市場策略，並將客戶與市場情報轉化為成長計畫的實績
- 願意並能夠在工作時間的最多一半內進行國內及國際出差
- 目前及未來均有權在美國工作，且無需雇主提供簽證贊助
- 工商管理碩士或其他高等學位優先
- 至少10年相關經驗，其中包括兩年或以上帶領他人的經驗者優先
- 具備工廠自動化、運動控制或密切相關工業技術領域背景者優先
- 具備在複雜B2B環境中制定成長計畫並將產品或解決方案推向市場的經驗者優先
- 熟悉全球銷售通路、OEM關係、經銷商及其他工廠自動化上市通路者優先
福利待遇
- 可參加年度績效評估並獲得以績效為基礎的獎勵
- 醫療保險計畫選項
- 牙科保險
- 視力保險
- 員工協助計畫
- 401(k)計畫
- 學費補助
- 員工資源團體
- 員工表揚計畫
- 彈性休假計畫
- 母親與父親均可享有的帶薪育嬰假
- 休假
- 帶薪假日
- 持續的職涯發展
- 導師指導、培訓與領導力成長機會