Pine Prairie天然气储存运营主管
带领技术人员，负责Williams & Williams Pine Prairie天然气储存和管道设施的安全、可靠运营。 管理人员规划、合规、预算及运营改进计划。
描述
- 与运营经理合作，落实安全、运营和维护重点
- 示范安全操作规范，发挥可见的领导作用
- 带领并监督技术人员团队
- 协调培训，确保团队成员能够识别危险并安全履行职责
- 确认工作遵循既定政策和程序
- 维护安全、有序且富有激励性的工作场所
- 要求员工遵守安全工作规范并对其负责
- 持续在运营现场开展工作
- 监督并审核关键安全程序，同时及时、定期提供反馈
- 支持预算和预测工作，并定期分析运营成本
- 与业务合作伙伴沟通停运计划，降低对客户和盈利能力的影响
- 促进协作型工作环境，确保信息便于共享
- 协调人员规划和团队成员的职业发展
- 分配并协调指定工作
- 与内部和外部客户建立良好关系
- 通过准确的规划、预算、预测和排程促进高效运营
- 支持安全、可靠性、环境和法规合规
- 评估并制定流程改进措施和必要文件
- 作为组织项目和计划的主题专家或变革推动者
- 完成其他指定职责
任职要求
- 必须具备高中毕业证书或GED证书
- 至少三年主管或高级带班负责人经验
- 至少八年行业相关运营经验
- 持有有效的州驾驶执照且驾驶记录良好
- 具备出色的项目管理、组织和人际交往能力
- 切实致力于将安全置于最高优先级
- 熟练使用Microsoft Office应用程序和个人电脑
- 广泛了解管道运营、工程实践和法规合规
- 能够在极端温度、嘈杂环境和封闭空间中工作
- 能够搬运或携带最多50磅的物品，并在需要时与他人共同搬运更重负载
- 能够长时间站立、行走、攀爬、弯腰、俯身和下蹲
- 能够在使用适当个人防护装备的情况下，通过升降平台、梯子、脚手架或小型塔架进行高处作业
- 能够使用手工具
- 优先考虑具备副学士学位者
- 优先考虑具备使用P&ID、历史数据系统流程趋势、SCADA以及实验室或在线分析仪分析进行故障排除的经验
福利待遇
- 具有竞争力的薪酬和年度激励计划
- 大多数办公室岗位可采用混合办公安排，许多现场岗位也具有较大灵活性
- 医疗、牙科和视力保险
- 401(k)计划，包括公司配比和年度公司缴款
- 带薪休假，包括公司假日和浮动假日
- 每位家长最多六周的带薪育儿假
- 生育和收养援助
- 使用先进人工智能工具和资源
- 职业发展机会，并重视内部晋升
- 学费报销和继续教育支持
- 健康储蓄账户和灵活支出账户选项
- 公司支付的人寿保险和残疾保险
- 员工股票购买计划
- 同居伴侣福利
- 员工资源小组
- 健康与身心福利资源
- 带薪志愿服务时间
- 公司为员工支持的公益事业提供配比捐款