Acosta 是一家为零售和餐饮服务领域品牌提供服务的销售与营销机构。公司成立于 1927 年，结合专有数据、整合营销项目和零售执行服务，帮助客户提升产品曝光度、触达消费者，并支持消费者在实体店和在线市场中的购买决策。其业务涵盖在竞争激烈的零售环境中进行产品定位所面临的运营和商业挑战。
零售总监，自然特色产品——马萨诸塞州远程
领导支持消费包装品客户的销售与商品团队。负责客户重点、零售执行、人员配置、绩效与盈利能力。
描述
- 与客户及消费者建立良好沟通和关系，以应对机会与期望
- 执行并监督客户目标
- 使用 Learn 360 进行门店地图绘制和零售规划
- 负责东部和中部地区的下游团队
- 指导和培养销售经理及部门经理
- 协调零售部署，提升执行力和成效
- 使用每月周转订单和门店节奏跟踪进度并报告绩效
- 根据销售和商品目标，对销售经理及部门经理进行正式评估
- 定期完成评估，支持员工持续发展
- 主持每月与客户经理举行的 Topps 电话会议，评估客户目标和目的
- 与高级客户经理合作开展客户沟通和零售巡访
- 支持市场经理和销售经理为零售组织制定劳动力及人员配置计划
- 通过 DMS 和 RW3 审查劳动力规划与部署
- 招聘并甄选零售销售经理及部门经理
- 编制零售活动成本分析，评估客户盈利能力
- 完成分配的其他职责
任职要求
- 高中毕业证书或同等学历
- 优先考虑拥有学士学位者
- 至少五年消费包装品行业经验
- 了解 UNFI 或 KeHE 等分销商
- 拥有销售、市场营销、商品管理或行政管理经验
- 具备出色的办公室管理和时间管理能力
- 能够有效影响他人
- 能够同时管理多项优先事项
- 具备出色的人际交往、书面和口头沟通能力，包括演示能力
- 具备经证实的分析能力，并高度关注细节
- 能够管理损益中心
- 自信果断、富有创意、善于协作，并能迅速采取行动
- 具备谈判和授权能力
- 具备高度发达的人际交往和写作能力，并特别注重细节
- 熟练使用 PowerPoint、Word 和 Excel
- 能够长时间保持坐姿，通常每天六小时或更长时间
- 能够长时间使用计算机、键盘和鼠标
- 能够提举和搬运轻型物品，通常为 20 磅或以上
- 能够偶尔伸手、弯腰或俯身取用文件或办公用品
- 能够在长时间以办公桌为主的工作中保持专注和注意力
- 能够遵循明确的指示
- 能够在整个工作日持续进行重复性动作