
IT服务经理,HR、QHSE与分析——Valmet
负责在Valmet开发和管理薪资、工时管理、QHSE及HR应用的生命周期。协调全球IT服务中的集成、供应商、利益相关方和业务流程改进。
描述
- 开发并标准化Valmet的全球薪资和工时管理解决方案
- 管理薪资及工时与出勤应用,包括与PCC、财务系统及其他系统的集成
- 支持从本地应用向全球解决方案的过渡
- 作为PCC、薪资和QHSE利益相关方的主要IT合作伙伴
- 参与IT解决方案的设计、开发和测试
- 负责应用和服务的完整生命周期管理,从设计和实施到运营及退役
- 根据利益相关方需求和Valmet的IT战略协调开发优先级
- 代表IT参与业务流程和能力开发
- 与领域负责人和企业架构师共同维护路线图及开发计划
- 在QHSE、薪资和工时管理方面提供专业知识
- 与供应商合作,高效并按时交付开发计划和支持服务
- 向IT管理流程领域总监汇报
任职要求
- IT或相关专业的学士或硕士学位
- 具有三至五年相关IT解决方案的专业经验
- 具备较强的芬兰语能力,能够处理工时与出勤系统以及芬兰工时法规相关工作
- 具备服务管理、解决方案开发和项目管理技能
- 具备持续改进意识,并致力于优化运营实践
- 了解QHSE和PCC流程、要求及其对IT流程的影响
- 深入理解薪资和工时管理流程,包括数据流、集成和合规要求
- 具备全球IT职能和服务经验者优先
- 具备IT管理相关学习经历者优先
- 具备SpheraCloud、Nepton或Mepco、CGI Payroll等薪资平台经验者优先
- 具备实施或升级薪资和工时管理系统,或供应商管理薪资服务背景者优先
- 认同Valmet的领导力原则
福利待遇
- 灵活的工作时间
- 混合办公机会
- 全面的职业健康服务
- 有资格参加员工基金
- 员工奖励制度
- 职业成长机会
- 可获得专家支持
- 富有激励性和创新性的工作环境







