Manulife 是一家总部位于加拿大的国际金融服务公司，业务涵盖保险、医疗健康、财富管理、投资和退休规划。其产品和服务帮助北美、亚洲和欧洲的客户应对长期的财务与健康需求。Manulife 拥有庞大的全球员工队伍，并在多个市场开展业务，招聘岗位涉及业务、技术、金融、保险和客户服务等团队。公司还重视可持续发展和包容性的职场文化。
高级经理，传播
负责宏利加拿大退休与财富业务的传播工作，制定内外部传播策略。 通过整合传播连接员工、媒体、顾问及全球团队。
描述
- 制定并推进宏利财富与资产管理加拿大退休与财富业务的传播策略。
- 开发传播信息，向内部和外部受众传达战略目标。
- 提升业务在媒体、顾问及其他利益相关方中的声誉。
- 开展内外部传播，向员工和媒体提供信息。
- 制定并执行整合传播计划，随后评估其成效。
- 与业务部门及全球业务合作伙伴建立战略关系。
- 帮助同事了解全球使命、战略、产品、服务和文化。
- 与业务部门及全球传播团队协调，统一传播信息、定位和措辞。
- 管理内部渠道，包括内网、高管传播、简报和员工大会。
- 审视并完善传播策略，以提升参与度和理解度。
任职要求
- 市场营销、传播、英语、新闻或相关专业的学士学位。
- 至少6至8年内部和外部传播工作经验。
- 能够在合理期限内管理多个项目和工作重点。
- 具备出色的执行能力。
- 注重细节。
- 富有创意、积极主动，善于自我驱动，具有主动性和强烈的紧迫感。
- 能够独立工作，也能作为全球一体化、目标一致的传播团队成员协作。
福利待遇
- 灵活的工作环境。
- 学习和职业发展机会。
- 身心健康与包容性支持。
- 医疗保险。
- 牙科保险。
- 心理健康福利。
- 视力保险。
- 短期和长期伤残保险。
- 人寿保险及意外身故和伤残保险。
- 收养和代孕福利。
- 健康促进福利。
- 员工及家庭援助计划。
- 退休储蓄计划。
- 养老金。
- 提供雇主配比缴款的全球员工持股计划。
- 财务教育和咨询资源。
- 带薪假日、年假、个人假和病假。
- 法定休假。
- 与业务和个人绩效挂钩的激励计划和薪酬。
