FINRA 是一家服务于美国证券行业的非营利性自律监管组织，通过金融、金融科技和合规项目，致力于保护投资者并维护市场诚信。其工作通过监管指引、合规资源、申报服务、教育和争议解决，为证券经纪公司、注册代表和投资者提供支持。
该组织监督证券公司及其员工的行为，调查可能损害公平市场的活动，并帮助投资者作出明智决策。FINRA 还监测与加密资产相关的活动，为减少金融市场中的欺诈、内幕交易和其他滥用行为作出更广泛的努力。
FINRA投资者教育与外联总监
领导FINRA的投资者教育、外联、研究和金融欺诈防范宣传项目。 建立利益相关方合作关系和参与策略，支持保护散户投资者。
描述
- 领导FINRA投资者教育办公室及FINRA投资者教育基金会的多元化外联项目
- 负责投资者保护以及金融欺诈宣传、防范和干预相关举措
- 参与长期战略规划工作
- 支持研究成果和出版物的编制与发布
- 作为主题专家参与内部和外部演示、演讲活动及媒体互动
- 为FINRA领导层创造直接接触散户投资者的机会
- 建立推动FINRA及基金会战略重点的内部和外部关系
- 领导制定、实施并持续完善为期三至五年的外联战略
- 与行业同行、媒体和利益相关方合作，推动投资者教育和保护实践
- 指导研究成果和出版物的发布及战略定位
- 与内部合作伙伴协作，包括监管运营部门和全球政府事务办公室
- 向高级领导和基金会董事会成员介绍战略业务计划和绩效框架
- 将复杂的运营数据转化为切实可行的洞察和建议
- 领导委员会及跨职能团队，处理重要的散户投资者教育和保护事务
- 通过现场和虚拟方式开展工作，推进FINRA保护投资者和维护市场诚信的使命
- 向投资者教育高级总监汇报
任职要求
- 学士学位
- 至少八年领导复杂、高知名度消费者参与项目的相关专业经验
- 八年以上监管工作或金融教育与保护方面的重要经验
- 了解美国证券行业、证券法律和监管框架
- 能够代表机构参加会议和重要外部活动
- 能够与非营利组织和消费者保护团体、执法机构、金融服务组织以及政府或监管机构建立并维护战略合作关系
- 出色的口头和书面沟通能力
- 能够与高级内部和外部受众进行有效沟通
- 能够同时管理多项复杂且高曝光度的任务
- 注重细节，能够在快节奏、高风险的监管环境中满足严格的截止期限
- 愿意出差
- 能够遵守FINRA行为准则、投资限制、财务披露义务以及《员工保密与发明转让协议》
福利待遇
- 除基本薪资外，可能提供酌情奖金
- 全面的医疗、牙科和视力保险
- 基本人寿保险、意外身故及伤残保险、补充人寿保险、配偶或同居伴侣及受抚养人人寿保险，以及相关意外身故及伤残保险
- 短期和长期残疾保险
- 长期护理保险
- 商务旅行意外保险
- 法律保险
- 可立即参加并获得公司匹配缴款的401(k)计划
- 有资格获得额外的FINRA资助退休缴款
- 学费报销
- 通勤福利
- 收养援助
- 家庭照护备用支持
- 代孕福利
- 员工援助资源
- 健康计划
- 根据服务年限享有15至25天带薪休假
- 五天个人假
- 九天病假
- 两天志愿服务假
- 军假
- 陪审员服务假
- 丧亲假
- 投票及选举工作人员假
- 照护家庭成员假
- 分娩及育儿假
- 全职员工享有九个带薪节假日