1.001 – 5.000 Funcionários
Patrocinador de visto de trabalhador qualificadoConformidadeFinançasFintechA FINRA é uma organização autorreguladora sem fins lucrativos que atende ao setor de valores mobiliários dos Estados Unidos por meio de programas de finanças, tecnologia financeira e conformidade, com foco na proteção dos investidores e na integridade do mercado. Seu trabalho apoia corretoras, representantes registrados e investidores com orientações regulatórias, recursos de conformidade, envio de documentos, educação e resolução de disputas.
A organização supervisiona a conduta das empresas de valores mobiliários e de seus funcionários, investiga atividades que possam comprometer a equidade dos mercados e ajuda os investidores a tomar decisões informadas. A FINRA também monitora atividades relacionadas a criptoativos, contribuindo para esforços mais amplos de combate a fraudes, uso de informação privilegiada e outras práticas abusivas nos mercados financeiros.
Diretor de Educação e Divulgação para Investidores na FINRA
Liderar os programas da FINRA de educação para investidores, divulgação, pesquisa e conscientização sobre fraudes financeiras. Criar parcerias com as partes interessadas e estratégias de engajamento que apoiem a proteção dos investidores de varejo.
Descrição
- Liderar programas multifacetados de divulgação para o Escritório de Educação para Investidores da FINRA e a Fundação de Educação para Investidores da FINRA
- Liderar iniciativas voltadas à proteção dos investidores e à conscientização, prevenção e intervenção contra fraudes financeiras
- Contribuir para os esforços de planejamento estratégico de longo prazo
- Apoiar a criação e a distribuição de pesquisas e publicações
- Atuar como especialista no assunto em apresentações internas e externas, palestras e interações com a mídia
- Desenvolver oportunidades para que os líderes da FINRA interajam diretamente com investidores de varejo
- Construir relacionamentos internos e externos que promovam as prioridades estratégicas da FINRA e da Fundação
- Liderar a criação, implementação e melhoria contínua de uma estratégia de divulgação de três a cinco anos
- Trabalhar com colegas do setor, mídia e partes interessadas para promover práticas de educação e proteção dos investidores
- Orientar a distribuição e o posicionamento estratégico de pesquisas e publicações
- Colaborar com parceiros internos, incluindo Operações Regulatórias e o Escritório de Assuntos Governamentais Globais
- Apresentar planos estratégicos de negócios e estruturas de desempenho a líderes seniores e membros do Conselho da Fundação
- Converter dados operacionais complexos em insights e recomendações práticas
- Liderar comitês e equipes multifuncionais que tratem de questões relevantes de educação e proteção dos investidores de varejo
- Trabalhar presencialmente e virtualmente para promover a missão da FINRA de proteção dos investidores e integridade do mercado
- Reportar-se ao Diretor Sênior de Educação para Investidores
Requisitos
- Bacharelado
- Pelo menos oito anos de experiência profissional relacionada liderando programas complexos e de alta visibilidade de engajamento do consumidor
- Oito anos ou mais de experiência substancial em atividades regulatórias ou em educação e proteção financeira
- Conhecimento do setor de valores mobiliários dos Estados Unidos, das leis de valores mobiliários e do marco regulatório
- Capacidade de representar a instituição em conferências e eventos externos de destaque
- Capacidade de estabelecer e manter parcerias estratégicas com grupos sem fins lucrativos e de proteção ao consumidor, órgãos de segurança pública, organizações de serviços financeiros e órgãos governamentais ou reguladores
- Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita
- Capacidade de se comunicar de forma eficaz com públicos internos e externos seniores
- Capacidade de gerenciar simultaneamente várias atribuições complexas e de alta visibilidade
- Grande atenção aos detalhes e capacidade de cumprir prazos exigentes em um ambiente regulatório dinâmico e de alta pressão
- Disponibilidade para viajar
- Capacidade de cumprir o Código de Conduta da FINRA, as restrições de investimento, as obrigações de divulgação financeira e o Acordo de Confidencialidade do Funcionário e Cessão de Invenções
Benefícios
- Um bônus discricionário pode ser oferecido além do salário-base
- Seguro médico, odontológico e oftalmológico abrangente
- Cobertura básica de vida, morte acidental e desmembramento, vida suplementar, vida para cônjuge ou parceiro doméstico e dependentes, e cobertura relacionada de morte acidental e desmembramento
- Seguro de invalidez de curto e longo prazo
- Seguro de cuidados de longo prazo
- Seguro contra acidentes em viagens de negócios
- Seguro jurídico
- Elegibilidade e aquisição imediatas em um plano 401(k) com contribuição correspondente da empresa
- Elegibilidade para uma contribuição adicional para aposentadoria financiada pela FINRA
- Reembolso de mensalidades
- Benefícios de transporte
- Assistência para adoção
- Cuidado familiar de apoio
- Benefícios de gestação por substituição
- Recursos de assistência aos funcionários
- Programas de bem-estar
- De 15 a 25 dias de folga remunerada, conforme o tempo de serviço
- Cinco dias pessoais
- Nove dias de licença médica
- Dois dias de serviço voluntário
- Licença militar
- Licença para serviço de júri
- Licença por luto
- Licença para votar e atuar como funcionário eleitoral
- Licença para cuidar de um familiar
- Licença por parto e parental
- Nove feriados remunerados para funcionários em período integral