ASPCA
ASPCA
ASPCA là một tổ chức bảo vệ động vật tập trung vào việc ngăn chặn hành vi ngược đãi và cải thiện đời sống của động vật. Hoạt động của tổ chức bao gồm cứu hộ động vật, chăm sóc thú y, giáo dục nhân đạo và vận động ban hành các luật bảo vệ động vật nghiêm ngặt hơn. Tổ chức hỗ trợ phúc lợi cho thú cưng và động vật trang trại, đồng thời thúc đẩy cách đối xử an toàn và nhân ái hơn với động vật.

Quản lý cấp cao, Phát triển kinh doanh tại ASPCA (Làm việc kết hợp - New York)

Dẫn dắt hoạt động phát triển quan hệ đối tác doanh nghiệp phục vụ sứ mệnh phúc lợi động vật của ASPCA. Xây dựng đề xuất, thu hút đối tác và mở rộng các sáng kiến quyên góp tại nơi làm việc.

Mô tả

  • Hỗ trợ Giám đốc Phát triển Kinh doanh triển khai chiến lược kinh doanh mới và đạt các mục tiêu doanh thu hằng năm
  • Nghiên cứu khách hàng tiềm năng và tìm kiếm cơ hội hợp tác trong các ngành hàng tiêu dùng, công nghệ, chăm sóc sức khỏe, dịch vụ tài chính, thực phẩm và các ngành mới nổi
  • Xây dựng đề xuất hợp tác, bài thuyết trình, bộ tài liệu chào hàng và ý tưởng tài trợ phù hợp với từng đối tác
  • Phát triển và quản lý quan hệ với các doanh nghiệp tiềm năng thông qua tiếp cận, họp, theo dõi và duy trì quan hệ
  • Cập nhật thường xuyên danh sách khách hàng tiềm năng và cơ hội trong Salesforce, Airtable cùng các hệ thống theo dõi liên quan
  • Theo dõi xu hướng về hoạt động từ thiện doanh nghiệp, tiếp thị vì mục tiêu xã hội, gắn kết nhân viên và trách nhiệm xã hội doanh nghiệp
  • Đánh giá và xếp hạng các cơ hội hợp tác tiềm năng cùng Giám đốc Phát triển Kinh doanh
  • Đại diện ASPCA tại các sự kiện kết nối, hội nghị và sự kiện trong ngành
  • Hỗ trợ đàm phán hợp tác và xây dựng hợp đồng mới
  • Giám sát các quan hệ đối tác doanh nghiệp được phân công từ khi khởi động đến triển khai, báo cáo và gia hạn
  • Đóng vai trò là đầu mối liên hệ chính hằng ngày với các đối tác doanh nghiệp được phân công
  • Điều phối các nhóm nội bộ để thực hiện các cam kết hợp tác đúng tiến độ
  • Quản lý bản tổng kết hợp tác, báo cáo tác động và tài liệu duy trì quan hệ đối tác
  • Chỉ đạo phê duyệt sáng tạo, rà soát nội dung và triển khai chiến dịch
  • Tìm kiếm cơ hội mở rộng, gia hạn và làm sâu sắc hơn mức độ gắn kết của đối tác
  • Hỗ trợ triển khai và mở rộng chiến lược Quyên góp Tư nhân tại Nơi làm việc của ASPCA
  • Xây dựng các sáng kiến gắn kết nhân viên, chiến dịch gây quỹ và tài nguyên kích hoạt
  • Dẫn dắt các bộ công cụ, bài thuyết trình, tài nguyên và tài liệu tiếp thị hướng đến nhà tuyển dụng
  • Đo lường mức độ tham gia chương trình, gắn kết và hiệu quả doanh thu
  • Duy trì hồ sơ quan hệ đối tác và dữ liệu cơ hội trong Salesforce, Box, Airtable và các hệ thống khác
  • Đóng góp vào dự báo doanh thu, báo cáo danh sách cơ hội, lập kế hoạch phòng ban, truyền thông nội bộ, bài thuyết trình lãnh đạo và tài liệu hoạch định chiến lược
  • Xử lý các yêu cầu từ doanh nghiệp và đề nghị hợp tác gửi đến

Yêu cầu

  • Yêu cầu bằng cử nhân hoặc kinh nghiệm chuyên môn tương đương
  • Yêu cầu ít nhất năm năm kinh nghiệm trong quan hệ đối tác doanh nghiệp, phát triển kinh doanh, quản lý khách hàng, gây quỹ, tiếp thị hoặc lĩnh vực liên quan
  • Yêu cầu có kinh nghiệm được chứng minh trong việc xây dựng và quản lý quan hệ với các bên bên ngoài
  • Yêu cầu có kinh nghiệm xây dựng đề xuất và bài thuyết trình hợp tác
  • Yêu cầu có kinh nghiệm quản lý dự án
  • Yêu cầu có kinh nghiệm xây dựng tài liệu hoặc bài thuyết trình cho đối tượng bên ngoài
  • Yêu cầu thành thạo tiếng Anh
  • Ưu tiên cao kinh nghiệm đo lường và theo dõi dữ liệu
  • Ưu tiên kinh nghiệm làm việc trong tổ chức phi lợi nhuận
  • Ưu tiên mạnh ứng viên có kinh nghiệm với Salesforce, Airtable, Canva, Microsoft Suite và Box
  • Hiểu biết vững về các nguyên tắc tiếp thị vì mục tiêu xã hội và mô hình quan hệ đối tác doanh nghiệp
  • Nhận thức nâng cao về nền tảng kinh doanh và mạng xã hội, các chỉ số hiệu quả và xu hướng hợp tác mới nổi
  • Năng lực quản lý dự án và tổ chức tốt
  • Kỹ năng viết, giao tiếp bằng lời nói và thuyết trình xuất sắc
  • Kỹ năng phát triển quan hệ và kết nối tốt
  • Có khả năng quản lý các ưu tiên cạnh tranh và đáp ứng thời hạn trong môi trường nhanh

Phúc lợi

  • Các lựa chọn bảo hiểm sức khỏe hợp túi tiền bao gồm bảo hiểm y tế, bảo hiểm nha khoa do công ty chi trả và bảo hiểm thị lực tự chọn
  • Chính sách nghỉ phép linh hoạt bao gồm nghỉ phép, nghỉ cá nhân và nghỉ ốm có lương, nghỉ tang, nghỉ thai sản và nghỉ phép có lương 10 ngày lễ của công ty
  • Kế hoạch 401(k) với khoản đóng góp đối ứng của công ty theo tỷ lệ một-một lên đến 4%, cộng thêm khoản đóng góp 4% từ công ty
  • Hỗ trợ phát triển chuyên môn bao gồm các khóa học, đào tạo tại chỗ, huấn luyện, cố vấn, cơ hội luân chuyển nội bộ và cơ hội trong lĩnh vực