
Marsh McLennan خطرات، حکمتِ عملی اور افرادی قوت سے متعلق مشاورتی خدمات فراہم کرنے والی ایک عالمی پیشہ ورانہ خدمات کی کمپنی ہے۔ اس کے کاروبار میں Marsh شامل ہے، جو انشورنس بروکریج اور رسک مینجمنٹ کی خدمات فراہم کرتا ہے؛ Guy Carpenter، جو ری انشورنس اور کیپیٹل حکمتِ عملی پر توجہ دیتا ہے؛ Mercer، جو صحت، دولت اور کیریئر سے متعلق مشاورت میں صارفین کی خدمت کرتا ہے؛ اور Oliver Wyman، جو حکمتِ عملی، معاشیات اور برانڈ مشاورت میں مہارت رکھتا ہے۔ دنیا بھر میں 85,000 سے زیادہ ملازمین کے ساتھ Marsh McLennan مالیات، مشاورت، مارکیٹنگ اور متعلقہ پیشہ ورانہ خدمات میں مہارت کو یکجا کرتا ہے۔ کمپنی میں بھرتی کے مواقع اس کے چاروں کاروباروں میں صارفین کی مشاورت، خطرات کے تجزیے، کاروباری حکمتِ عملی، مشاورت اور آپریشنز ٹیموں کی معاونت کرنے والے کرداروں تک پھیلے ہوئے ہیں۔
کلیمز کنسلٹنٹ، ذمہ داری اور املاک — سڈنی (ہائبرڈ)
مارش آسٹریلیا کے مقامی حکومت کے کلائنٹس کے لیے عوامی ذمہ داری، پیشہ ورانہ معاوضے اور املاک کے کلیمز سنبھالیں۔ سڈنی کے اس ہائبرڈ عہدے میں تحقیقات، ریزرو مقرر کرنا، اخراجات اور مذاکرات شامل ہیں۔
تفصیل
- عوامی ذمہ داری، پیشہ ورانہ معاوضے اور املاک کے کلیمز کے متنوع پورٹ فولیو کی ابتدا سے اختتام تک نگرانی کریں۔
- کلیمز کی تحقیقات کریں اور درست ریزرو مقرر کریں۔
- کلیمز کے اخراجات کی نگرانی اور انتظام کریں۔
- تیسرے فریقوں کے ساتھ مذاکرات کریں۔
- کلائنٹس کے ساتھ مضبوط تعلقات قائم کریں اور برقرار رکھیں۔
- بروکرز، انڈررائٹرز، ری انشوررز اور دیگر اندرونی و بیرونی شراکت داروں کے ساتھ تعلقات استوار کریں۔
- مقامی حکومت کے کلائنٹس کو کلیمز مینجمنٹ خدمات فراہم کریں، جن میں ذمہ داری سے متعلق کلیمز پر خاص توجہ ہو۔
تقاضے
- کلیمز کے شعبے میں کم از کم تین سال کا تجربہ۔
- تحریری اور زبانی ابلاغ کی واضح صلاحیت۔
- کسٹمر سروس پر مضبوط توجہ۔
- دباؤ میں پُرسکون رہنے اور ضرورت کے وقت کام کے انتظامات کے مطابق ڈھلنے کی صلاحیت۔
- آسٹریلیا میں کام کرنے کی اہلیت۔
- آسٹریلیا میں کام کرنے کی مناسب منظوری حاصل ہو۔
- کامیاب امیدواروں کو کام شروع کرنے سے پہلے مجرمانہ ریکارڈ اور دیوالیہ پن کی جانچ میں کامیاب ہونا ہوگا۔
- قانون، کاروبار یا کامرس، لاس ایڈجسٹنگ یا ANZIIF میں متعلقہ اعلیٰ تعلیم کو ترجیح دی جائے گی، لیکن یہ لازمی نہیں۔
- عوامی ذمہ داری یا حادثاتی نقصانات کے کلیمز سنبھالنے کا تجربہ قابلِ قدر ہے، لیکن لازمی نہیں۔
- کلائنٹس کے ساتھ براہِ راست کام کرنے کا سابقہ تجربہ قابلِ قدر ہے، لیکن لازمی نہیں۔
مراعات
- پیشہ ورانہ ترقی کے مواقع۔
- معاون رہنماؤں کے ساتھ دلچسپ کام۔
- شمولیتی اور پُرجوش کام کی ثقافت۔
- کام کے لچکدار انتظامات۔
- کیریئر میں ترقی کے مواقع۔
- فلاح و بہبود کے فوائد اور انعامات۔
- ہائبرڈ کام کے اختیارات۔
- دور سے کام کرنے کی لچک۔
- دفتر میں باہمی تعاون، روابط اور پیشہ ورانہ ترقی کے مواقع۔