Marsh McLennan — глобальна компанія професійних послуг, що працює у сфері управління ризиками, стратегії та консультування з питань, пов’язаних із персоналом. До її складу входять Marsh, яка надає послуги страхового брокериджу та управління ризиками; Guy Carpenter, що спеціалізується на перестрахуванні та стратегіях залучення капіталу; Mercer, яка консультує клієнтів у питаннях здоров’я, добробуту та кар’єри; і Oliver Wyman, що працює у сфері стратегії, економіки та брендингу. У компанії по всьому світу працює понад 85 000 співробітників, які об’єднують експертизу у фінансах, консалтингу, маркетингу та суміжних професійних послугах. Вакансії Marsh McLennan охоплюють посади у сфері консультування клієнтів, аналізу ризиків, бізнес-стратегії, консалтингу та операційної підтримки в усіх чотирьох напрямах бізнесу.
Консультант з урегулювання страхових збитків: відповідальність і майно — Сідней (гібридний формат)
Ведення претензій щодо цивільної відповідальності, професійної відповідальності та майнових збитків для клієнтів Marsh Australia — місцевих органів влади. Гібридна робота в Сіднеї охоплює розслідування, формування резервів, контроль витрат і переговори.
Опис
- Вести змішаний портфель претензій щодо цивільної відповідальності, професійної відповідальності та майнових збитків на всіх етапах.
- Розслідувати претензії та встановлювати точні резерви.
- Контролювати витрати за претензіями та керувати ними.
- Вести переговори з третіми сторонами.
- Будувати й підтримувати міцні відносини з клієнтами.
- Розвивати відносини з брокерами, андеррайтерами, перестраховиками та іншими внутрішніми й зовнішніми зацікавленими сторонами.
- Надавати послуги з урегулювання претензій клієнтам із числа місцевих органів влади, приділяючи особливу увагу претензіям щодо відповідальності.
Вимоги
- Щонайменше три роки досвіду роботи з претензіями.
- Чіткі навички письмового й усного спілкування.
- Сильна орієнтація на якісне обслуговування клієнтів.
- Уміння зберігати спокій під тиском і за потреби адаптувати робочий графік.
- Можливість працювати в Австралії.
- Наявність відповідного дозволу на роботу в Австралії.
- До початку роботи успішні кандидати мають пройти перевірки на судимість і банкрутство.
- Профільна вища освіта у сфері права, бізнесу чи комерції, оцінювання збитків або кваліфікація ANZIIF буде перевагою, але не є обов’язковою.
- Досвід роботи з претензіями щодо цивільної відповідальності або страхування від нещасних випадків буде перевагою, але не є обов’язковим.
- Попередній досвід безпосередньої роботи з клієнтами буде перевагою, але не є обов’язковим.
Переваги
- Можливості для професійного розвитку.
- Цікава робота та підтримка керівників.
- Інклюзивна й енергійна культура на робочому місці.
- Гнучкі умови роботи.
- Можливості для кар’єрного розвитку.
- Пільги та винагороди, що підтримують добробут.
- Можливість гібридного формату роботи.
- Гнучкість щодо місця роботи.
- Співпраця в офісі, професійні зв’язки та можливості для розвитку.