CCMSI надає послуги з управління ризиками, зосереджуючись на врегулюванні претензій, оцінюванні ризиків і консалтингу. Компанія допомагає організаціям у таких галузях, як будівництво, охорона здоров’я та логістика, оцінювати ризики, управляти претензіями, контролювати витрати й удосконалювати операційні процеси. Заснована у 1978 році, CCMSI налічує приблизно від 1 001 до 5 000 працівників.
Фахівець із врегулювання вимог щодо компенсацій працівникам — Фінікс, Аризона, гібридний формат
Керуйте складними вимогами щодо компенсацій працівникам в Аризоні для CCMSI, стороннього адміністратора ризиків. Посада охоплює розслідування, оцінювання, переговори, виплати та врегулювання вимог для муніципального клієнта.
Опис
- Розслідувати та врегульовувати вимоги щодо компенсацій працівникам в Аризоні
- Встановлювати резерви та рекомендувати коригування в межах наданих повноважень
- Перевіряти, затверджувати або контролювати медичні, юридичні та інші рахунки, а також рахунки за збитки
- Врегульовувати спірні рахунки та інвойси шляхом переговорів
- Авторизовувати й здійснювати виплати за вимогами через визначену платіжну систему
- Проводити переговори щодо врегулювання відповідно до стандартів компанії, вказівок клієнта та законодавства штату
- Обирати зовнішніх постачальників, передавати їм файли вимог і контролювати їхню роботу
- Оцінювати та відстежувати вимоги в порядку суброгації
- Вести точні записи в журналі системи управління вимогами
- Готувати звіти про статус вимог, виплати та резерви
- Розраховувати ставки виплат у разі непрацездатності відповідно до вимог застосовного законодавства штату
- Координувати комунікацію щодо вимог із клієнтами, заявниками та іншими залученими сторонами
- Повідомляти страховиків за договорами ексцедентного страхування та перестраховиків про відповідні вимоги
- Керувати складними вимогами з мінімальним наглядом
- Проводити огляди вимог і навчальні сесії для визначених клієнтів
- Брати участь у слуханнях, медіації та неформальних юридичних конференціях
- Дотримуватися стандартів компанії щодо роботи з вимогами та інструкцій клієнтів
- Допомагати підтримувати задоволеність клієнтів
Вимоги
- Щонайменше п’ять років досвіду роботи з вимогами щодо компенсацій працівникам
- Чинний дозвіл оцінювача вимог в Аризоні, зокрема ICA AZ Adjuster Authorization
- Досвід роботи з вимогами в Аризоні
- Сильні навички визначення пріоритетів та організації роботи
- Ефективні навички письмової та усної комунікації
- Здатність працювати в гібридному форматі з навчанням на робочому місці та періодичною присутністю в офісі
- Досвід роботи з муніципальними або державними клієнтами буде перевагою
- Знання іспанської мови високо цінується, але не є обов’язковим
- CCMSI не надає візового спонсорства для цієї посади
Переваги
- Чотири тижні оплачуваної відпустки, що накопичується протягом року відповідно до політики компанії
- Десять оплачуваних святкових днів у перший рік
- Медичне страхування
- Стоматологічне страхування
- Страхування зору
- Страхування життя
- Страхування на випадок непрацездатності
- План 401(k)
- План володіння акціями працівниками (ESOP)
- Внутрішнє навчання та можливості кар’єрного розвитку
- Підтримувальне робоче середовище, орієнтоване на командну роботу
- Можливе право на бонуси або іншу додаткову компенсацію