
Menzies LLP — британська бухгалтерська та консалтингова фірма, що працює за партнерською моделлю та має міжнародне охоплення через мережу HLB International. Її послуги охоплюють аудит, оподаткування та дотримання вимог, бухгалтерський супровід і консультування, супровід угод, реструктуризацію та неплатоспроможність, судово-бухгалтерську експертизу, управління капіталом, програми винагород для працівників, бухгалтерський аутсорсинг і стратегічні бізнес-консультації. Фірма працює з компаніями та приватними клієнтами в різних галузях, зокрема в консалтингу, охороні здоров’я та логістиці.
Фахівець із нарахування зарплати — гібридний формат, Солент
Ведення повного циклу нарахування зарплати для клієнтів Menzies LLP у сфері аутсорсингових бізнес-послуг. Гібридна робота в регіоні Солент: схеми PAYE, зміни в нарахуваннях і пенсійні плани з автоматичним долученням.
Опис
- Вести нарахування зарплати від початку до кінця для портфеля клієнтів
- Точно та вчасно обробляти річні, щомісячні, щоквартальні або щотижневі нарахування зарплати
- Вести нарахування для клієнтів із щотижневим, щомісячним і щоквартальним графіком виплат
- Налаштовувати схеми PAYE в HMRC
- Вести й оновлювати постійні записи про клієнтів і працівників
- Виконувати інші разові завдання за потреби
- Адмініструвати пенсійні плани з автоматичним долученням через нарахування зарплати
- Співпрацювати з колегами з різних підрозділів компанії, щоб розповідати про Menzies Academy
Вимоги
- Близько 1–2 років досвіду нарахування зарплати
- Ґрунтовне розуміння процесів нарахування зарплати
- Уважність до деталей
- Впевнене володіння ІТ, зокрема Microsoft Office і базами даних
- Ініціативний та організований підхід до роботи
- Уміння дотримуватися строків і відповідати за своє робоче навантаження
- Розвинені комунікативні навички та навички обслуговування клієнтів
- Уміння будувати позитивні робочі стосунки
- Уміння співпрацювати з колегами
- Бажання працювати в команді, де підтримують одне одного
- Досвід роботи з PayCircle буде перевагою, але не є обов’язковим
- Кваліфікація CIPP Technician буде перевагою
- Мотивація навчатися та розвиватися
- Знання адміністрування пенсійних планів з автоматичним долученням через нарахування зарплати
Переваги
- Можливості кар’єрного розвитку, навчання та коучингу
- Приватне медичне страхування
- Співфінансування пенсійних внесків
- Розширена відпустка для батьків
- Гнучкий формат роботи
- Дні для волонтерства
- Ініціативи з підтримки добробуту
- Підтримка балансу між роботою та особистим життям
- Щедра відпустка
- Можливість працювати з цікавими клієнтами
- Спільні проєкти в різних підрозділах компанії
- Можливість удосконалювати процеси за допомогою технологій
- Культура сертифікованої корпорації B Corp™ з акцентом на соціальну та екологічну відповідальність