RELX розробляє аналітичні рішення та інструменти для ухвалення рішень на основі інформації для професійних і корпоративних клієнтів у всьому світі. Її продукти поєднують спеціалізований контент, дані й технології, допомагаючи ухвалювати кращі рішення та досягати вагоміших результатів у сферах управління ризиками, наукової, технічної та медичної інформації, права й виставкової діяльності. RELX також працює на ринках консалтингу, охорони здоров’я та страхування, допомагаючи організаціям підвищувати продуктивність, управляти ризиками, розвивати дослідження, підтримувати юридичну роботу та ефективніше проводити ділові операції.
Асистент менеджера, ротаційна програма розвитку керівників — гібридний формат у Ролі
Пройдіть шестимісячні ротації у сферах стратегії, ціноутворення, маркетингових досліджень і розвитку бізнесу в LexisNexis. Працюйте з керівниками над важливими бізнес-завданнями та розвивайте навички, необхідні для майбутньої кар’єри в управлінні бізнесом.
Опис
- Працюйте з керівниками над важливими пріоритетами в межах проєктних завдань
- Визначайте масштаб, цілі, результати та плани реалізації проєктів
- Оцінюйте складні бізнес-завдання за допомогою даних і відповідних аналітичних методів
- Вимірюйте фінансовий вплив і контролюйте терміни проєктів
- Співпрацюйте із зацікавленими сторонами по всій організації для створення ефективних і продуктивних команд
- Представляйте рекомендації, стратегії реалізації та плани дій
- Забезпечуйте узгодженість між ключовими зацікавленими сторонами
- Допомагайте керівникам застосовувати результати та рекомендації проєктів
- Використовуйте інструменти штучного інтелекту, бізнес-моделі та аналіз даних для оцінювання можливостей, вимірювання впливу й підтримки реалізації
- Проходьте шестимісячні ротації у сферах стратегії, ціноутворення, маркетингових досліджень, розвитку бізнесу, придбань та інтеграції, а також стратегій каналів продажів
- Беріть участь у наставництві з боку керівників, професійному розвитку, адаптації, нетворкінгу, навчанні, коучингу та наставницьких заходах
- Після завершення дворічної програми претендуйте на штатні посади в підрозділах LexisNexis
Вимоги
- Очікується здобуття професійного ступеня — MBA, JD, PhD або MD — до початку програми
- Завершили навчання за професійною програмою у 2025 або 2026 році або плануєте завершити його в період із серпня 2026 року до травня 2027 року
- Щонайменше п’ять років досвіду до здобуття відповідного ступеня, включно з релевантним академічним, дослідницьким, стажерським, підприємницьким або галузевим досвідом, якщо це застосовно
- Досвід роботи у сфері B2B-технологій або консалтингу
- Знайомство з інструментами штучного інтелекту, такими як Claude і ChatGPT
- Досвід аналізу даних
- Бажаний досвід у фінансах, стратегії, цифровому маркетингу, праві або суміжній сфері
- Відмінні навички письмової та усної комунікації
- Розвинені навички розв’язання проблем і ефективної співпраці
- Аналітичні та кількісні здібності, зокрема вміння перетворювати дані на практичні висновки та переконливі бізнес-наративи
- Підтверджені здатність швидко навчатися, лідерський потенціал, ділова хватка, адаптивність, відповідальність і прагнення до постійного розвитку
- Здатність працювати у визначеному офісі LexisNexis два-три дні на тиждень
- Допомога з переїздом не надається
Переваги
- Гібридний формат роботи
- Право на щорічну стимулюючу премію
- Ініціативи для підтримки добробуту
- Додаткова відпустка для батьків
- Допомога в навчанні
- Можливості для творчої відпустки
- Загальнокорпоративні програми навчання та розвитку
- Заходи для спілкування з керівниками й колегами
- Можливості навчання на робочому місці
- Постійні коучинг і наставництво
- Формальна адаптація та вступне навчання
- Допомога з переїздом не надається