L3Harris Technologies
L3Harris Technologies
L3Harris Technologies, hava, kara, deniz, uzay ve siber ortamlardaki görevler için havacılık ve savunma teknolojileri geliştirir. Çalışmaları; otonom sistemler, komuta ve kontrol, elektronik harp ve dayanıklı iletişim çözümlerini kapsar ve ulusal güvenlik kuruluşlarıyla ticari müşterilere hizmet verir. Şirket, gelişmiş ve göreve odaklı sistemlerle karmaşık operasyonel zorlukları çözmeye odaklanan mühendislik ve teknoloji ekiplerini bir araya getirir.

Elektronik Harp Baş İş Geliştirme Lideri

L3Harris Technologies için uluslararası elektronik harp alanındaki büyümeye liderlik ederek müşteri stratejilerini ve büyük ölçekli fırsatları şekillendirin. Savunma pazarlarında teklif kazanım planlamasını, fırsat havuzunun geliştirilmesini ve iş büyümesini yönlendirin.

Açıklama

  • İletişim ve Spektrum Hakimiyeti Segmentinin Spektrum Üstünlüğü alanında iş geliştirmeye liderlik edin.
  • Uluslararası elektronik harp sistemi fırsatlarını yönetin.
  • Müşteri ilişkileri, pazar değerlendirmeleri, iş gerekçeleri, teklif kazanım faaliyetleri, fırsat havuzunun büyütülmesi, müşteri hesabı ve CRM yönetimi ile yıllık, üç yıllık ve beş yıllık planlara yön verin.
  • İş gerekçeleri oluşturun, geliştirin ve güncel tutun.
  • Teklif kazanım aşamalarını denetleyin ve üst düzey yönetim değerlendirme toplantılarına başkanlık edin.
  • Teklif kazanım planları hazırlayın; uygulamaya ve kazanma stratejilerine liderlik edin.
  • Müşteriler, karar vericiler ve tedarik yetkilileriyle ilişkileri sürdürün.
  • Uluslararası savaş uçağı, nakliye uçağı ve insansız hava aracı elektronik harp pazarlarında müşteri ilişkileri geliştirin.
  • Yeni müşteriler ve sektör ortaklarıyla ilişkiler kurun.
  • Rakipleri değerlendirin ve rekabet istihbaratı geliştirin.
  • Müşteriler ve üst düzey yöneticiler için yazılı ve sözlü sunumlar hazırlayın ve sunun.
  • IRAD sürecine katkıda bulunun.
  • Birden fazla segmenti kapsayan fırsatlara ilişkin CRM veri tabanını güncel tutun.
  • İş hedeflerini ilerleten, geliri ve kârlılığı destekleyen stratejik planlar oluşturun.
  • OA ve M&S konu uzmanlığından yararlanarak operasyonel sunumlara muharip personelin bakış açısını yansıtın.
  • CONOPS geliştirme çalışmalarına ve sunumlarına liderlik edin.
  • Gelişmekte olan teknolojileri değerlendirin ve sektör eğilimlerini takip edin.
  • Program sonuçlarını güçlendirmek, yeni programlar kazanmak ve fırsat havuzunu büyütmek için muharip personelin bakış açısını kuruluş içinde ve dışında temsil edin.
  • Seyahat oranı yüzde 40'a kadar çıkabilir.
  • Verilen diğer görevleri yerine getirin.

Gereksinimler

  • Lisans derecesi ve ilgili alanda en az 12 yıl deneyim; veya lisansüstü derece ve en az 10 yıl deneyim; ya da derece olmadan ilgili alanda en az 16 yıl deneyim.
  • Elektronik harp muharebe sistemleri deneyimi ve elektromanyetik spektrumda operasyonel düzeyde görev planlama uzmanlığı.
  • Yabancı askeri satışlar, tedarik ve güvenlik iş birliği deneyimi.
  • Taktik hava araçları veya deniz görevlerinin icrası konusunda konu uzmanlığı.
  • Aktif Secret güvenlik izni.
  • Aktif ABD Top Secret/Sensitive Compartmented Information güvenlik izni alabilme yeteneği.
  • Jeopolitik koşullar ve uluslararası ilişkiler hakkında bilgi.
  • Çok alanlı tehditler ve taktikler konusunda konu uzmanlığı.
  • Harekât Konseptleri (CONOPS) geliştirme deneyimi.
  • Özellikle hava platformları dışındaki alanlarda, gizlilik dereceli elektronik harp uygulamalarıyla çalışma deneyimi.
  • ABD Savunma Bakanlığı bilimsel araştırma ve geliştirme kurumlarıyla çalışma deneyimi.
  • Liderlik ve mentorluk deneyimi.
  • Bütçe yönetimi deneyimi.
  • Microsoft Office uygulamalarını kullanma becerisi.
  • Güçlü yazılı ve sözlü iletişim ile sunum becerileri.
  • yan haklar
  • Sağlık ve maluliyet sigortası.

Yan Haklar

  • Sağlık ve maluliyet sigortası
  • 401(k) işveren katkısı
  • Esnek harcama hesapları
  • Çalışan destek programı
  • Eğitim desteği
  • Ebeveyn izni
  • Ücretli izin
  • Şirket tarafından karşılanan tatil günleri

İlgili İş İlanları

Paylocity

Kiemelt üzletfejlesztési vezető, pénzügyi és informatikai partnerségek

Paylocity
5.001 – 10.000 Çalışanlar
B2BİK TeknolojileriSaaS

Fintechcégekkel, bankokkal, kártyahálózatokkal és informatikai partnerekkel építhet együttműködéseket a Paylocity felhőalapú HR- és bérszámfejtési platformjához. A termék- és értékesítési csapatok összehangolásával növelheti a stratégiai partnerségek és a bevétel értékét.

Aç
Strategic Growth Partners

Federal Büyümeden Sorumlu İş Geliştirme Direktörü (CBDO)

Strategic Growth Partners
51 – 200 Çalışanlar
HukukLojistikSağlık hizmetleri

Strategic Growth Partners’ın kamu sözleşmeleri portföyünde CRM, müşteri kazanımı, teklif ve pazarlama operasyonlarını uyumlu hâle getirerek federal büyümeye liderlik edin. Kurum genelinde büyüme planlarını, fırsat havuzu hedeflerini ve müşteri ortaklıklarını şekillendirin.

Aç
Blackline Safety

ABD Rocky Dağları ve Batı Yakası İş Geliştirme Direktörü

Blackline Safety

Blackline Safety’nin donanım ve bağlantılı güvenlik hizmetlerinde ABD Rocky Dağları ve Batı Yakası genelindeki kurumsal büyümeye liderlik edin. Stratejik hesaplar oluşturun, karmaşık satış süreçlerini yönetin ve gelir hedeflerine ulaşın.

Aç