FRANK Immobilien GmbH ni mtaalamu wa mali zisizohamishika za kibiashara anayewaunga mkono wateja katika mzunguko mzima wa maisha ya mali. Huduma zake zinajumuisha ushauri, udalali, upangaji wa miradi, usimamizi wa miamala na usimamizi wa mali za kibiashara. Kampuni hii hufanya kazi na wawekezaji na watumiaji wa mali kote Ujerumani na pia Austria na Uswisi, ikiunganisha utaalamu wa masoko ya kikanda na usimamizi wa mali wa muda mrefu.
Mhasibu Mkuu – Fedha na Uhasibu | FRANK Immobilien GmbH, Hamburg Mseto
Jiunge na FRANK Immobilien GmbH kama Mhasibu Mkuu ukisaidia shughuli za fedha za mwendelezaji wa mali isiyohamishika anayezingatia uendelevu. Simamia miamala, malipo, upatanisho wa hesabu, na shughuli za kufunga hesabu pamoja na timu ya fedha huko Hamburg.
Maelezo
- Kurekodi, kuweka misimbo, na kukagua miamala ya kila siku ya fedha na uhasibu
- Kuendesha michakato ya malipo kwa wakati na kudumisha shughuli za malipo zinazoaminika
- Kupatanisha vipengele vilivyo wazi na kutatua tofauti kwa kujitegemea
- Kupatanisha akaunti za benki, kuchunguza tofauti, na kutekeleza suluhisho
- Kuchangia katika michakato ya kufunga hesabu ya kila mwezi, kila robo mwaka, na kila mwaka
- Kusaidia ukaguzi wa ndani na wa nje
Mahitaji
- Miaka kadhaa ya uzoefu wa kitaalamu katika fedha na uhasibu
- Ikiwezekana uwe umekamilisha mafunzo ya ziada kama mhasibu aliyeidhinishwa au uwe na sifa inayolingana
- Uzoefu wa kusaidia kuandaa taarifa za fedha za kila mwaka
- Mwenendo wa kitaalamu na wa kujiamini
- Mtazamo wa kazi unaotegemeka na uliopangwa
- Uwezo mkubwa wa kuanzisha mambo na kupanga
- Mchezaji wa timu anayeshirikiana vizuri na mwenye ujuzi bora wa uratibu na mawasiliano
- Uwezo wa kupanga na kukamilisha majukumu kwa kujitegemea
Manufaa
- Mahali pa kazi penye nguvu panapohamasisha uvumbuzi na fikra bunifu
- Utamaduni wazi unaozingatia mawasiliano na mrejesho wenye kujenga
- Ushirikiano wa heshima, kazi ya timu, na njia fupi za kufanya maamuzi
- Utangulizi wa kazi uliopangwa na fursa za maendeleo ya kazi ya muda mrefu
- Saa za kazi zinazotegemea uaminifu na chaguo za kufanya kazi kwa mbali
- Malipo yanayohusiana na utendaji
- Fursa za maendeleo ya kitaalamu
- Siku 30 za likizo ya kila mwaka, pamoja na mapumziko tarehe 24 na 31 Desemba ikiwa ni siku za kazi
- Mchango kwa JobTicket au JobRad
- Uanachama wa mtandao wa mazoezi wa kampuni kwa bei iliyopunguzwa
- Saa za kazi zinazoweza kubadilika na chaguo la kufanya kazi kwa mbali, kulingana na nafasi
- Ruzuku ya Deutschlandticket au JobRad
- Uanachama wa EGYM Wellpass
- Chaguo la workation ya muda katika nchi nyingine za EU, kulingana na nafasi
- Chaguo la sabbatical baada ya kipindi kirefu cha ajira
- Likizo ya ziada kupitia mpango wa Urlaub Plus
- Ahadi iliyotajwa ya kuzingatia uendelevu