Colliers
Colliers
Colliers erbjuder fastighetstjänster och investeringsförvaltning för kommersiella fastighetskunder världen över. Arbetet omfattar transaktioner, fastighetsförvaltning och värdering inom kontor, industri, handel, bostäder och hotellfastigheter. Företaget kombinerar branschkunskap med hållbarhet och innovation för att utveckla skräddarsydda lösningar för fastighetsägare, investerare, hyresgäster och andra aktörer inom fastighetssektorn. Colliers team hjälper kunder genom hela fastighetens livscykel, så att de kan fatta välgrundade beslut och förbättra resultatet av sina fastighetsinvesteringar.

Redovisningschef för kommersiella fastigheter

Led redovisningen för en portfölj av kommersiella fastigheter och ansvara för budgetar, kostnadsfördelning, revisioner och teamutveckling. Stöd Colliers kunder i Toronto, Vancouver eller Calgary.

Beskrivning

  • Led redovisningen från början till slut för en portfölj av kommersiella fastigheter och vägled fastighetsredovisningsteamet.
  • Se till att månadsdeadlines hålls och att specialprojekt levereras enligt tidsplan.
  • Rekrytera, utbilda, coacha och handleda medarbetare; sätt upp mål och stöd planeringen för efterträdare.
  • Ta fram årliga fastighetsbudgetar, justeringar av driftskostnadsfördelning, fastighetsskatteunderlag och revisioner.
  • Planera prognoser, budgetar, revisioner, rapportering och periodavslut under året.
  • Kontrollera teamets arbete avseende korrekthet, deadlines, redovisningsstandarder, rutiner och efterlevnad av policyer.
  • Slutför fastighetsredovisningen vid månads-, kvartals- och årsbokslut.
  • Identifiera och genomföra sätt att förbättra kvalitet, effektivitet och produktivitet.
  • Samordna arbetet med fastighetsförvaltning, kapitalförvaltning och andra funktionsteam.
  • Samarbeta med interna och externa revisorer kring verksamhetsgranskningar, revisioner, arbetsdokumentation och finansiella rapporter.
  • Främja en positiv, öppen och lagorienterad arbetsmiljö.
  • Lägg upp nya fastigheter och lös komplexa eller utestående avstämningsproblem i balansräkningen.
  • Stöd introduktion och avveckling av fastigheter, inklusive driftsrapporter, utdelningar, skatteavstämningar och bankkonton.
  • Vara ämnesexpert inom fastighetsredovisning.
  • Leda eller bidra till processförbättringar och specialprojekt.
  • Granska och godkänna arbetsdokumentation för finansiell redovisning.
  • Ge utmärkt service till kunder, hyresgäster och kollegor.

Krav

  • Eftergymnasial examen inom ett relevant område; CPA-beteckning är meriterande.
  • Minst fem års successivt mer kvalificerad erfarenhet av redovisning inom kommersiella fastigheter.
  • Erfarenhet från en kapitalförvaltare, fastighetsägare eller extern fastighetsförvaltare är meriterande.
  • Förmåga att utbilda, handleda och leda junior redovisningspersonal.
  • Förmåga att granska juniora medarbetares redovisningsarbete och korrigera fel.
  • Expertkunskap om beräkningar av gemensamma områdeskostnader och skattefördelning för kontors-, industri- och butikshyresgäster.
  • Stor noggrannhet och förmåga att hålla deadlines.
  • Förmåga att identifiera och analysera problem samt fatta välgrundade beslut.
  • Kunskap om programvara för redovisning av kommersiella fastigheter, till exempel Yardi.
  • God interpersonell förmåga och hög integritet.
  • Välorganiserad och förmåga att prioritera i en krävande miljö med högt tempo.
  • Förmåga att tydligt förklara komplexa redovisningsbegrepp för juniora medarbetare.
  • Förmåga att snabbt och effektivt lösa komplexa problem och oväntade hinder.
  • Ett inkluderande och stödjande förhållningssätt till mångfald på arbetsplatsen.
  • Utmärkt kommunikationsförmåga.
  • Måste redan ha rätt att arbeta heltid i Kanada.
  • Arbetsgivaren sponsrar inte arbetsvisum.

Förmåner

  • Arbeta med innovativa projekt som ger konkreta effekter för lokalsamhället och näringslivet.
  • Tillgång till branschledande utbildnings- och utvecklingsprogram.
  • Omfattande och flexibla förmåner.
  • Konkurrenskraftig ersättning.
  • Samarbetsinriktad och inkluderande arbetskultur.
  • Program för mångfald, jämlikhet och inkludering med åtta medarbetarnätverk.
  • Tillgång till ett globalt yrkesnätverk i 70 länder.
  • Anpassningar för personer med funktionsnedsättning under rekrytering och urval.

Relaterade jobb

Semios

Interim redovisningschef – Vancouver, hybrid

Semios
201 – 500 Anställda

Led månadsbokslut, revisioner, konsoliderad rapportering och förbättringar inom redovisningen i en interimroll. Stöd Semios Groups hållbara jordbrukstekniska verksamhet till och med november 2027.

Öppna