STF Recruiting Academy für Startups
STF Recruiting Academy für Startups
STF Recruiting Academy für Startups je svetovalno in kadrovsko podjetje, ki nudi storitve zagonskim podjetjem v sektorjih e-trgovine in FBA. Podjetje organizacijam pomaga z usmerjenim iskanjem talentov, headhuntingom in strukturiranim postopkom zaposlovanja, namenjenim prepoznavanju kandidatov, ki ustrezajo zahtevam delovnega mesta in potrebam ekipe. Poleg neposredne podpore pri zaposlovanju STF podjetjem pomaga krepiti njihove notranje kadrovske zmogljivosti za bolj trajnostno pridobivanje talentov.

Višji kreativni vodja organskih družbenih omrežij | Hamburg – hibridno delo

Vodite kreativno usmeritev organske vsebine na družbenih omrežjih za znano nemško osebnost s področja kulinarike. Oblikujte koncepte, produkcijo in sodelovanje ekipe na Instagramu, YouTubu, TikToku in Facebooku.

Opis

  • Ustvarjate in uvajate izvirne formate za Instagram, YouTube, TikTok in Facebook
  • Skrbite za celotno pot vsebine, od koncepta in snemanja prek montaže do objave
  • Vodite kreativno usmeritev in pomagate razvijati ekipo za družbena omrežja in vsebine
  • Steffenov neposredni kreativni sogovornik za izmenjavo idej
  • Gradite zavzeto skupnost z interaktivnimi in izvirnimi formati
  • Razvijate partnerstva z ustvarjalci in nova sodelovanja pri vsebinah
  • Prepoznavate nastajajoče trende, hitro reagirate in samozavestno preizkušate nove formate
  • Spoznanja o uspešnosti uporabljate za nenehno izboljševanje strategije kanalov

Zahteve

  • Več let izkušenj z gradnjo in razvojem uspešnih kanalov družbenih omrežij
  • Vsebino razvijate kot ponovljive formate in serije, ne kot posamezne objave
  • Vsebino ustvarjate praktično, vključno z delom s kamero, montažo, pripovedovanjem zgodb in močnimi uvodi
  • Razumete trende na družbenih omrežjih, delovanje platform in relevantno spletno kulturo
  • Imate izkušnje s kreativnim vodenjem in sodelovanjem z nastopajočimi pred kamero
  • S Steffenom samozavestno in kreativno komunicirate v neposrednih pogovorih o idejah
  • Na prvo mesto postavljate gradnjo skupnosti in znate doseg pretvoriti v smiseln odziv
  • Imate podjetniški zagon, ste samoiniciativni in pripravljeni pogumno eksperimentirati

Ugodnosti

  • 30 dni letnega dopusta za počitek in obnovo energije
  • Prilagodljiv delovni čas v hibridnem modelu
  • Sodobno delovno okolje v Hamburgu
  • Kratke poti odločanja ter odprta in neposredna kultura
  • Delo v povezani mladi ekipi, navdušeni nad hrano, vsebinami in blagovnimi znamkami
  • Dostop do kuhinje za dogodke in produkcijskih prostorov na lokaciji
  • Popusti za zaposlene na celoten nabor izdelkov
  • Strokovni razvoj in resnična kreativna svoboda v hitro rastočem podjetju
  • Redni ekipni dogodki in skupne aktivnosti