Az STF Recruiting Academy für Startups az e-kereskedelmi és FBA-szektorban működő startupoknak nyújt tanácsadási és toborzási támogatást. A vállalat célzott tehetségkutatással, fejvadászattal és strukturált kiválasztási folyamattal segíti a vállalkozásokat olyan jelöltek azonosításában, akik megfelelnek mind a munkakör követelményeinek, mind a csapat igényeinek. Az azonnali toborzási támogatás mellett az STF abban is segít a vállalatoknak, hogy megerősítsék belső toborzási képességeiket a fenntarthatóbb tehetségszerzés érdekében.
Senior kreatív vezető, organikus közösségi média | Hamburg, hibrid munkavégzés
Egy ismert német gasztroszemélyiség organikus közösségimédia-tartalmainak kreatív irányítását vezeti. Az Instagram, a YouTube, a TikTok és a Facebook platformokon alakítja a koncepciókat, a gyártást és a csapat együttműködését.
Németország70 000 € – 90 000 € / év
HibridTeljes munkaidőSzeniorKötelező Nyelv: németKreatív stratégaLeírás
- Eredeti közösségimédia-formátumokat hoz létre és indít el az Instagramon, a YouTube-on, a TikTokon és a Facebookon
- A teljes tartalomfolyamatot kézben tartja a koncepcióalkotástól és a forgatástól a vágáson át a publikálásig
- Vezeti a kreatív irányt, és hozzájárul a közösségimédia- és tartalomcsapat bővítéséhez
- Steffen közvetlen kreatív gondolkodópartnere lesz
- Interaktív és ötletes formátumokkal elkötelezett közösséget épít
- Alkotói partnerségeket és új tartalmi együttműködéseket alakít ki
- Felismeri a feltörekvő trendeket, gyorsan reagál, és magabiztosan tesztel új formátumokat
- A csatornastratégia folyamatos fejlesztéséhez teljesítményadatokat és elemzéseket használ
Követelmények
- Többéves tapasztalattal rendelkezik sikeres közösségimédia-csatornák felépítésében és növelésében
- A tartalmakat ismételhető formátumokként és sorozatokként fejleszti, nem elszigetelt bejegyzésekként
- Gyakorlati módon készít tartalmakat, beleértve a kameramunkát, a vágást, a történetmesélést és az erős kezdéseket
- Érti a közösségimédia-trendeket, a platformok működését és a releváns online kultúrát
- Tapasztalattal rendelkezik kreatív vezetésben és kamera előtt szereplő tehetségekkel való együttműködésben
- Magabiztosan és kreatívan kommunikál a Steffennel folytatott közvetlen kreatív egyeztetéseken
- A közösségépítést helyezi előtérbe, és tudja, hogyan alakítsa az elérést valódi elköteleződéssé
- Vállalkozói szemlélettel, kezdeményezőkészséggel és merész kísérletezési hajlandósággal rendelkezik
Juttatások
- Évente 30 nap szabadságot vehet ki a feltöltődéshez
- Hibrid munkamodellben, rugalmas munkaidőben dolgozhat
- Modern hamburgi munkahelyet használhat
- Rövid döntési utakat és nyitott, közvetlen vállalati kultúrát élvezhet
- Egy szorosan együttműködő, fiatal, az ételekért, a tartalmakért és a márkákért lelkesedő csapathoz csatlakozhat
- Hozzáférhet a helyszíni rendezvénykonyhához és a gyártási létesítményekhez
- Munkavállalói kedvezményeket vehet igénybe a teljes termékkínálatra
- Szakmai fejlődést és valódi kreatív szabadságot élvezhet egy gyorsan növekvő vállalatnál
- Rendszeres csapatépítő eseményeken és közös programokon vehet részt