Distro
Distro
Distro je tehnološko podjetje za kadrovsko področje, ki razvija orodja z umetno inteligenco za učinkovitejše zaposlovanje v zagonskih podjetjih, organizacijah, ki dajejo prednost delu na daljavo, in korporativnih ekipah za pridobivanje talentov. Njegova platforma podpira pregledovanje življenjepisov, strukturirane videointervjuje in primerjanje kandidatov z zahtevami delovnega mesta, s čimer zaposlitvenim ekipam pomaga zmanjšati ponavljajoče se delo in bolj dosledno ocenjevati kandidate. Distro podpira tudi mednarodno zaposlovanje prek storitev registriranega delodajalca ter tako svojo ponudbo širi od ocenjevanja kandidatov na praktične vidike zaposlovanja.

Prodajni svetovalec – rešitve za obračun plač in kadrovske zadeve (Oregon)

Podjetjem v Oregonu prodajajte rešitve za obračun plač, ugodnosti in skladnost s predpisi na področju kadrov. Pridobivajte nove posle, upravljajte prodajni lijak in zaključujte svetovalne prodajne cikle od ugotavljanja potreb do sklenitve pogodbe.

Opis

  • Razvijati območje Oregona z usmerjenim iskanjem potencialnih strank
  • Vsak dan pridobivati potencialne stranke s hladnimi klici, e-pošto, LinkedInom in priporočili
  • Razvijati in vzdrževati zdrav prodajni lijak novih poslovnih priložnosti
  • Upravljati 3–6-mesečne prodajne cikle od ugotavljanja potreb in predstavitev do zaključka prodaje
  • Uporabljati svetovalne prodajne tehnike za predstavitev merljive donosnosti naložbe
  • Dosledno dosegati in presegati prodajne kvote
  • Prodajati rešitve za obračun plač, ugodnosti in skladnost s predpisi na področju kadrov lastnikom podjetij in vodstvenim delavcem

Zahteve

  • Najmanj 2 leti izkušenj z aktivnim pridobivanjem novih B2B strank
  • Dokazani uspehi pri sklepanju novih poslov
  • Samozavest pri prodaji odločevalcem in vodstvenim delavcem
  • Odlične sposobnosti upravljanja prodajnega lijaka in opravljanja več nalog hkrati

Ugodnosti

  • Neomejene provizije z neomejenim potencialom zaslužka
  • Celovit paket ugodnosti
  • Hibridna ureditev dela z možnostjo dela na daljavo glede na delovno uspešnost
  • Podpora uveljavljene blagovne znamke in prodajni viri
  • Jasno opredeljene možnosti za poklicno rast in napredovanje