State of North Carolina
State of North Carolina
Vlada zvezne države Severna Karolina prebivalcem, podjetjem in obiskovalcem nudi storitve prek javnih agencij, programov in portala nc.gov. Njeno delo zajema zdravstvo, izobraževanje, promet in logistiko, davke, zaposlovanje, volitve, javno varnost in socialne storitve. Organizacija objavlja tudi uradne novice, opozorila, imenike agencij in praktične napotke, zato je širok delodajalec v javnem sektorju za ljudi, ki jih zanimajo državne storitve in programi po vsej zvezni državi.

Pomočnik direktorja financ – hibridno delo v Severni Karolini

Vodite finančne operacije oddelka Severne Karoline za dobrobit otrok in družin ter nadzirate proračun, večji od 570 milijonov USD. Usmerjate pripravo proračuna, nepovratna sredstva, revizije, poročanje, notranje kontrole in uspešnost ekipe.

Opis

  • Vodenje vseh finančnih in proračunskih funkcij oddelka za dobrobit otrok in družin.
  • Upravljanje proračuna oddelka in finančnega poročanja.
  • Nadzor nad glavnim proračunskim direktorjem in vodjo nabave.
  • Optimizacija delovnih tokov, kadrovske zasedbe in operativne uspešnosti v ekipah.
  • Usklajevanje skupnih rezultatov z glavnim operativnim direktorjem, nabavno ekipo in višjimi vodji.
  • Nadzor nad proračunom oddelka, večjim od 570 milijonov USD, ki vključuje državna sredstva, zvezna nepovratna sredstva, prejemke in povračila programa Medicaid.
  • Vključevanje praks finančnega, nepovratnega in pogodbenega upravljanja.
  • Priprava rednih poročil za izvršno in višje vodstvo.
  • Zagotavljanje tehničnih usmeritev o finančnih praksah.
  • Oblikovanje in vzdrževanje politik, postopkov in notranjih kontrol.
  • Zagotavljanje dodatne operativne podpore pri kritičnem in časovno občutljivem delu.
  • Zastopanje oddelka na sestankih z oddelkom NCDHHS za proračun in analize, uradom za javna naročila, pogodbe in nepovratna sredstva, uradom notranjega revizorja, uradom državnega revizorja ter uradom za državni proračun in upravljanje.
  • Delovanje kot glavni tehnični stik za notranje in zunanje revizorje.
  • Vodenje priprav na revizije ter zagotavljanje natančnih in pravočasnih poročil, odgovorov in podporne dokumentacije.
  • Krepitev zmogljivosti finančnega urada z razvojem zaposlenih, upravljanjem uspešnosti in izboljševanjem procesov.
  • Uporaba kazalnikov uspešnosti in analize podatkov za izboljšanje učinkovitosti in operativne uspešnosti.
  • Vzpostavljanje in ohranjanje odnosov z notranjimi oddelki, vladnimi agencijami, lokalnimi partnerji, izvajalci, strokovnimi organizacijami in drugimi deležniki.

Zahteve

  • Diploma dodiplomskega študija računovodstva, poslovanja, financ ali sorodnega področja ustrezno akreditirane ustanove ter pet let postopoma pridobljenih sorodnih izkušenj, vključno z dvema letoma izkušenj z vodenjem, ali enakovredna kombinacija izobrazbe in izkušenj.
  • Zaželene so izkušnje z vodenjem proračunskih in finančnih funkcij v državni upravi ali organizaciji za zdravstvene in socialne storitve.
  • Zaželene so izkušnje s pripravo proračuna, spremljanjem in poročanjem o zveznih nepovratnih sredstvih.
  • Zaželene so izkušnje z izdelavo nadzornih plošč ali orodij za poročanje, ki izboljšujejo preglednost in operativno uspešnost.
  • Zaželena je dokazana sposobnost vodenja zaposlenih, upravljanja velikega obsega dela, določanja pričakovanj in komuniciranja z različnimi deležniki.
  • Vse diplome morajo podeliti ustrezno akreditirane ustanove.
  • Od kandidatov se lahko zahteva preverjanje kazenske evidence.
  • Veterani, ki uveljavljajo prednost, morajo predložiti zahtevano dokumentacijo DD-214.
  • Kandidati Nacionalne garde, ki uveljavljajo prednost, morajo predložiti zahtevano dokumentacijo NGB ali dokumentacijo o odpustu.

Ugodnosti

  • Načrti zdravstvenega zavarovanja.
  • Standardni in dodatni pokojninski načrti.
  • Program NCFlex, ki ponuja več kakovostnih in cenovno dostopnih ugodnosti pred obdavčitvijo.
  • Plačan letni dopust.
  • Plačana bolniška odsotnost.
  • Plačan dopust za delo v skupnosti.
  • Plačan starševski dopust za upravičene zaposlene.
  • Ustrezne prilagoditve v celotnem postopku zaposlovanja in med zaposlitvijo.
  • Prednost za veterane in kandidate Nacionalne garde.