OPTIMAL - Human Reinforced
OPTIMAL - Human Reinforced
OPTIMAL - Human Reinforced zagotavlja prilagojene storitve na področju človeških virov za velike organizacije ter mala in srednja podjetja, pri čemer je njen glavni poudarek na regiji EMEA. Njeno delo zajema pridobivanje talentov, upravljanje talentov, upravljanje delovne sile in učne storitve, s katerimi organizacijam pomaga krepiti strategije upravljanja zaposlenih in operativne modele. Podjetje ponuja tudi nevrosvetovanje, osredotočeno na izboljšanje uspešnosti. Z ekipami in podružnicami, ki oskrbujejo stranke iz Združenih arabskih emiratov, Nigerije in Cipra, OPTIMAL podpira organizacije v sektorjih, kot so gradbeništvo, zdravstvo in logistika.

Finančni svetovalec – portfelji nedonosnih posojil (hibridno delo, Grčija)

Upravljajte portfelje nedonosnih posojil za družbo za finančno upravljanje in upravljanje dolga. Podpirajte stranke, urejajte odplačila, ocenjujte zmožnost odplačevanja ter vzdržujte točne zapise v sistemu CRM.

Opis

  • Zagotavljajte prilagojene rešitve in podporo strankam pri upravljanju portfelja nedonosnih dolgov
  • Vsakodnevno komunicirajte s strankami in priporočajte rešitve glede na njihove potrebe
  • Ocenjujte sposobnost strank za odplačevanje nedonosnih posojil
  • Vzpostavljajte vzdržne dogovore o odplačevanju
  • Vzdržujte evidence in vnašajte podatke o strankah v digitalni sistem za upravljanje odnosov s strankami

Zahteve

  • Univerzitetna izobrazba
  • Odlično poznavanje računalništva in MS Officea, vključno s programoma Word in Excel, ali sistemov CRM
  • Dobro znanje angleščine
  • Vljuden in profesionalen odnos
  • Močna osredotočenost na doseganje ciljev
  • Sposobnost učinkovitega dela pod pritiskom
  • Odlične komunikacijske in pogajalske sposobnosti
  • Predhodne delovne izkušnje niso potrebne

Ugodnosti

  • Konkurenčen paket nadomestil
  • Privlačen mesečni bonus za uspešnost na podlagi doseganja ciljev
  • Nenehno usposabljanje in podpora
  • Sodobno in dobro organizirano delovno okolje
  • Priložnosti za poklicno rast in razvoj kariere