S&C Electric Company
S&C Electric Company
1 001 – 5 000 Zamestnanci
Sponzor víza H1BEnergetikaHardvérVýroba
Spoločnosť S&C Electric Company vyvíja a vyrába zariadenia a softvér, ktoré pomáhajú energetickým spoločnostiam a komerčným a priemyselným organizáciám distribuovať a chrániť elektrickú energiu. Jej portfólio zahŕňa rozvádzače, automatické opätovné zapínače, poistky, skriňové rozvodne, riadiace jednotky, riadiace systémy mikrosietí a automatizačný a komunikačný softvér na správu distribučných sietí. Spoločnosť poskytuje aj inžinierske, konzultačné, kyberneticko-bezpečnostné, laboratórne a terénne služby. Jej riešenia podporujú energetickú infraštruktúru na letiskách, v dátových centrách, vládnych a vojenských zariadeniach, zdravotníctve, baníctve, na univerzitách a v čistiarňach odpadových vôd, pričom sa zameriavajú na spoľahlivosť a odolnosť siete, automatizáciu a prerušenie porúch v podzemných aj nadzemných systémoch.

Konštruktér mechanických častí zákazkových energetických zariadení

Navrhuje 3D súčiastky, zostavy, výkresy a kusovníky pre zákazkové zariadenia elektrickej siete spoločnosti S&C Electric. Podporuje výrobu rozvádzačov a vypracúva technické riešenia podľa požiadaviek zákazníkov.

Popis

  • Vytvára súčiastky a zostavy pomocou 3D modelovacieho softvéru
  • Spolupracuje s inžiniermi a produktovými špecialistami na vývoji zákazkových prvkov pre existujúce spínacie a poistkové produkty
  • Vyvíja a udržiava mechanické návrhy, technickú dokumentáciu a kusovníky pre nové aj existujúce produkty
  • Zodpovedá za mechanickú funkčnosť pridelených projektov
  • Integruje automatizačné produkty S&C s elektronikou a zákazkovými zostavami tak, aby spĺňali špecifikácie zákazníkov
  • Pripravuje podrobné výkresy na schválenie zákazníkom, výrobu a finálnu montáž
  • Koordinuje činnosť s konštruktérmi, tímami zákazníckych služieb pre predaj, plánovania výroby a montáže
  • Analyzuje zložité problémy pri montáži a navrhuje konštrukčné riešenia
  • Pracuje samostatne a plní ciele produktivity aj termíny zadaní
  • Prispieva k práci medziodborových konštrukčných tímov, ktoré dodávajú produkty podľa potrieb zákazníkov
  • Poskytuje technickú podporu pri riešení problémov v návrhu a výrobe
  • Podlieha manažérovi zákazkového inžinierstva
  • Pracuje v bežnom kancelárskom prostredí; príležitostne sa pohybuje po prevádzke, predkláňa sa, naťahuje a manipuluje so súčiastkami alebo nástrojmi

Požiadavky

  • Vyžaduje sa vyššie odborné vzdelanie v odbore mechanická konštrukcia alebo príbuznom odbore
  • Uprednostňuje sa bakalárske vzdelanie v odbore strojárske inžinierstvo alebo príbuznom odbore
  • Skúsenosti s konštrukciou a tvorbou výkresovej dokumentácie priemyselných zariadení
  • Znalosť systémov CAD a 3D modelovania; výhodou je Solid Edge a MicroStation
  • Všeobecné znalosti materiálov a výrobných procesov
  • Znalosť programov Microsoft Outlook, Teams, Excel a Word
  • Skúsenosti s Microsoft Access sú výhodou
  • Skúsenosti s produktmi a systémami vysokonapäťového spínania a ochrany alebo ich praktická znalosť sú výraznou výhodou
  • Technické nadanie v oblasti elektrotechniky je výraznou výhodou
  • Schopnosť pracovať samostatne, plniť ciele produktivity a dodržiavať termíny zadaní
  • Samostatnosť a dobrá organizovanosť, schopnosť pracovať v dynamickom prostredí konštrukcie a výroby
  • Dobré technické zručnosti
  • Dobré medziľudské a komunikačné zručnosti
  • Výborné schopnosti riešiť problémy
  • Schopnosť zdvíhať, prenášať, tlačiť a ťahať predmety s hmotnosťou 5 až 35 libier
  • Príležitostné zdvíhanie súčastí rozvádzačov s hmotnosťou nižšou ako 40 libier

Benefity

  • Ročný motivačný plán podľa podmienok oprávnenosti
  • Zdravotné poistenie a krytie liekov na predpis
  • Zubné poistenie
  • Poistenie zraku
  • Flexibilné účty na zdravotnú starostlivosť a starostlivosť o závislé osoby
  • Zdravotný sporiaci účet
  • Skupinové životné poistenie
  • Voliteľné doplnkové životné poistenie a poistenie pre prípad smrti alebo úrazu
  • Zdroje na podporu zdravia a pohody vrátane programu pomoci zamestnancom a podpory pri zakladaní rodiny, adopcii a liečbe neplodnosti
  • Dovolenka
  • Zdravotné voľno
  • Platené sviatky a dni celozávodnej odstávky
  • Krátkodobá pracovná neschopnosť
  • Dlhodobá pracovná neschopnosť
  • Ďalšie druhy voľna
  • Platené rodičovské voľno
  • Vojenské voľno
  • Dôchodkový sporiaci plán 401(k)
  • Plán vlastníctva akcií zamestnancami
  • Možnosti 401(k) s tradičným zdanením a Roth
  • Ročné príspevky spoločnosti do ESOP presahujúce 11 % oprávneného zárobku
  • Hybridný spôsob práce
  • Flexibilný začiatok pracovného času
  • Spoločnosť vlastnená zamestnancami