Career TEAM — поставщик услуг в сфере занятости, который помогает решать проблемы безработицы и бедности с помощью карьерной поддержки, обучения и программ трудоустройства. Компания сочетает персонализированные услуги с технологиями, включая программное обеспечение Career EDGE, чтобы поддерживать соискателей по всей территории США. Career TEAM сотрудничает с государственными организациями и советами по развитию трудовых ресурсов, предоставляя услуги по ведению случаев, обучению и поддержке бизнеса, призванные помочь людям найти достойную работу и развиваться в своей карьере.
Руководитель отдела разработки ПО — Филиппины (удалённо)
Руководите поставкой решений для платформы Career Edge компании Career TEAM в сфере развития трудовых навыков. Управляйте командой, техническим качеством и Agile-процессами, а также ответственным внедрением ИИ в распределённой команде.
Описание
- Руководить командой разработки, отвечающей за создание и поддержку Career Edge
- Отвечать за поставку решений в закреплённой области продукта или платформы
- Непосредственно управлять инженерами и способствовать их профессиональному развитию
- Координировать работу между кросс-функциональными инженерными командами
- Контролировать планирование и выполнение спринтов, качество поставки и снижение рисков
- Преобразовывать приоритеты дорожной карты в практические планы совместно с командами продукта и дизайна
- Устранять блокеры и повышать эффективность работы в распределённой среде
- Повышать прозрачность, предсказуемость и ответственность за принятые обязательства
- Внедрять и постоянно улучшать практики Scrum и Agile
- Поддерживать бэклог в актуальном состоянии, оценивать и расставлять его приоритеты
- Использовать показатели velocity, throughput, cycle time и DORA для улучшения поставки
- Обеспечивать соблюдение стандартов тестирования, проверки кода, документации и критериев готовности
- Проводить ретроспективы без поиска виноватых и обеспечивать выполнение согласованных действий
- Адаптировать процессы для распределённой команды, работающей в ночную смену и использующей асинхронную коммуникацию в первую очередь
- Определять техническое направление для современного веб-стека и облачной инфраструктуры
- Проверять системные проекты, архитектурные предложения и критически важные участки кода
- Развивать практики CI/CD, наблюдаемости, тестирования, проверки кода и реагирования на инциденты
- Продвигать ответственное использование ИИ на всех этапах жизненного цикла разработки ПО
- Оценивать и внедрять такие инструменты, как Claude Code, Copilot, Cursor, агентные рабочие процессы и интеграции MCP
- Наставлять инженеров посредством регулярных встреч один на один, обратной связи и планов развития
- Поддерживать управление эффективностью, подбор персонала, адаптацию и удержание сотрудников
- Наставлять старших инженеров и развивающихся технических руководителей
- Сотрудничать с командами продукта, QA, DevOps, бизнес-командами и заинтересованными сторонами в США
- Объяснять компромиссы, риски и статус поставки технической и нетехнической аудитории
Требования
- Не менее шести лет профессионального опыта в разработке программного обеспечения
- От двух до четырёх и более лет опыта руководства командами в роли Engineering Manager, Team Lead или на эквивалентной должности
- Подтверждённый опыт поставки программных продуктов в рабочую среду SaaS, веб-платформы или продуктовой компании
- Опыт работы с распределёнными или удалёнными командами
- Подтверждённый успех во внедрении или развитии практик Scrum и Agile
- Глубокий опыт full-stack разработки в экосистеме JavaScript и TypeScript
- Практический опыт работы с Node.js, React, Next.js, а также проектированием и интеграцией API
- Опыт эксплуатации рабочих нагрузок в облаке крупного провайдера; предпочтителен AWS
- Рабочее знание конвейеров CI/CD и современных практик поставки ПО
- Глубокое понимание сопровождаемой архитектуры, качества разработки и компромиссов при поставке
- Желателен опыт работы с Nest.js, MongoDB или MySQL в производственном масштабе, Docker и контейнеризированными развёртываниями, а также более широкими практиками DevOps или инфраструктуры как кода
- Сильные навыки коммуникации, наставничества и коучинга
- Способность соблюдать баланс между скоростью поставки, качеством продукта и бизнес-приоритетами
- Способность глубоко погружаться в техническую работу, не становясь узким местом
- Готовность работать в условиях неопределённости и быстро меняющейся среды
- Практический опыт экспериментов с ИИ-инструментами разработки и искренний интерес к их применению
- Успешное прохождение проверки на наличие судимостей, предыдущего опыта работы и образования
Преимущества
- Создавать технологии, призванные существенно улучшать жизнь людей
- Присоединиться к команде, ориентированной на миссию и работающей в разных странах
- Сохранять связь с продуктом и разработкой, развиваясь как руководитель
- Помогать определять, как Career TEAM будет развивать свою инженерную организацию
- Работать в среде, активно поддерживающей разработку ПО с использованием ИИ и предоставляющей соответствующие инструменты и ответственность
- Размер вознаграждения зависит от опыта, квалификации и общего соответствия должности
- Равные возможности при трудоустройстве
- Проверка биографических данных и подтверждение сведений являются частью процесса найма