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E.ON Drive Infrastructure
E.ON Drive Infrastructure
51 – 200 Funcionários
ConsultoriaEnergiaLogística
A E.ON Drive Infrastructure (EDRI) desenvolve e opera infraestrutura pública de recarga para veículos elétricos em toda a Europa. Como parte da organização E.ON, combina experiência no setor de energia com um foco operacionalmente independente na ampliação do acesso confiável à recarga para veículos de passageiros e comerciais. A EDRI administra mais de 5.000 pontos públicos de recarga em 10 países europeus e investe na expansão contínua da rede, incluindo locais de recarga ultrarrápida em áreas residenciais e ao longo das principais rodovias. Seu trabalho está na interseção entre energia, mobilidade, logística e descarbonização do transporte.
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Vagas da empresa

Líder sênior de programas de segurança e conformidade de TI – Essen híbrido

Lidere a segurança e a conformidade de TI da rede pública pan-europeia de recarga de veículos elétricos da E.ON Drive Infrastructure. Faça a governança de cibersegurança, riscos, obrigações regulatórias e comunicação de incidentes em 11 mercados europeus.

DEAlemanhaHíbridoTempo integralSêniorIdioma Obrigatório: inglêsConformidade
CibersegurançaIoT

Descrição

  • Coordenar um programa unificado de segurança e conformidade de TI em todos os mercados, incluindo marcos em nível nacional
  • Monitorar as regulamentações de cibersegurança em cada mercado e manter atualizados os registros junto às autoridades
  • Dar aos diretores-gerais de cada país visibilidade clara e regular sobre o status do programa
  • Manter o registro de riscos e elaborar relatórios trimestrais para a gestão
  • Avaliar fornecedores críticos com a área de Compras e revisar as disposições de segurança nos contratos com fornecedores
  • Liderar a comunicação de incidentes como contato de escalonamento do centro de operações de segurança gerenciado
  • Manter as políticas de segurança e verificar a eficácia dos principais controles
  • Coordenar treinamentos de segurança para a gestão e iniciativas de conscientização para os funcionários
  • Preparar evidências de segurança para licitações e auditorias
  • Definir o escopo e supervisionar especialistas externos que realizem testes de intrusão e trabalhos técnicos
  • Atuar como contato de TI para continuidade de negócios e gestão de crises
  • Trabalhar em parceria com as áreas Jurídica, de Proteção de Dados, Compras, os responsáveis por produtos e os líderes de negócio das organizações nacionais
  • Atuar como profissional sênior individual, com plena responsabilidade e prestação de contas, sem funções diretas de gestão de pessoas

Requisitos

  • Cinco a oito anos de experiência em governança, riscos e conformidade de segurança da informação
  • Experiência trabalhando em um grupo com múltiplas entidades jurídicas ou países é desejável
  • Experiência profissional em operações de TI, infraestrutura, operações de segurança ou auditoria de TI
  • Experiência avaliando fornecedores por meio de evidências SOC 2 ou ISO 27001, gerenciando exceções e avaliando respostas de fornecedores
  • Capacidade de determinar em poucas horas se um incidente deve ser comunicado e identificar os destinatários adequados usando informações incompletas
  • Experiência gerenciando um programa de conformidade de ponta a ponta, do planejamento e dos marcos aos relatórios de status e ao encerramento
  • Capacidade de explicar claramente obrigações, custos e requisitos aos diretores-gerais, sem jargão
  • Experiência prática implementando NIS2, KRITIS ou regulamentações de cibersegurança comparáveis, idealmente em vários países
  • Certificação ISO 27001 Lead Implementer ou Lead Auditor, ou certificação BSI IT-Grundschutz Practitioner
  • Certificação CISM ou CISA é bem-vinda
  • Inglês fluente
  • Alemão é uma grande vantagem para trabalhar com o BSI
  • Residir na Alemanha, idealmente a uma distância viável de Essen, com viagens ocasionais a outros mercados
  • Experiência em energia, tecnologia operacional, ambientes de IoT ou continuidade de negócios é desejável

Benefícios

  • Trabalho híbrido com horários flexíveis
  • Opção de trabalhar temporariamente de outro país da UE
  • Salário competitivo com bônus relacionado ao desempenho
  • Plano de previdência corporativa
  • Orçamento anual de treinamento de € 5.000
  • Presentes de boas-vindas como parte da integração
  • Todo o hardware necessário fornecido
  • Eventos da EDRI e eventos após o expediente
  • Cultura corporativa inclusiva e diversificada

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