OUAI
OUAI
A OUAI é uma empresa de beleza e cuidados pessoais que cria produtos para os cabelos, o corpo e fragrâncias com uma visão inspirada em Paris. Sua linha inclui xampus, condicionadores, tratamentos para o couro cabeludo, sabonetes líquidos, cremes, esfoliantes, perfumes e brumas perfumadas desenvolvidos para diferentes tipos de cabelo e necessidades diárias de cuidado, incluindo frizz, caspa e saúde do couro cabeludo. A OUAI também oferece opções de refil em parte de sua coleção para ajudar a reduzir o desperdício de embalagens. Para quem busca oportunidades profissionais, a empresa atua em áreas relacionadas ao desenvolvimento de produtos, beleza, bens de consumo e varejo orientado pela marca.

Gerente sênior de marketing de marca - Híbrido

Gerente temporário de marketing de marca responsável por liderar a marca de beleza premium da OUAI em canais globais, digitais, de varejo e de mídia. Será responsável por campanhas, parcerias, ativações e liderança da equipe durante a cobertura de uma licença-maternidade.

Descrição

  • Liderar as iniciativas de marca da OUAI, abrangendo planejamento estratégico, publicidade, mídia, insights de consumidores, ativismo, eventos, patrocínios, marketing de varejo, parcerias e amostragens
  • Desenvolver campanhas integradas de conscientização de produtos e estratégias contínuas de construção de marca
  • Liderar o planejamento de mídia e awareness com a equipe Digital e a agência de mídia, incluindo compras de mídia e avaliação de plataformas
  • Impulsionar análises de marketing com parceiros multifuncionais
  • Criar e manter o calendário global de marketing da marca
  • Supervisionar a execução de campanhas globais e específicas de varejistas
  • Proteger a identidade da marca e garantir que os materiais externos sigam as diretrizes da marca
  • Alinhar as equipes de Produto, Digital e Vendas nos planos de entrada no mercado, mensagens, materiais e estratégias integradas
  • Trabalhar em parceria com Digital para ampliar as mensagens das campanhas e melhorar a conversão
  • Criar e gerenciar colaborações e parcerias de marca
  • Liderar reuniões de início de projetos e análises posteriores
  • Supervisionar a gestão de materiais de marketing e o desenvolvimento de apresentações
  • Preparar apresentações de campanhas para equipes internas, varejistas e parceiros de marketing
  • Gerenciar programas externos de amostragem
  • Desenvolver relacionamentos com parceiros de varejo e executar iniciativas de marketing para varejistas
  • Criar e realizar eventos e ativações de marca
  • Supervisionar o desenvolvimento de produtos promocionais, desde o fornecimento até a execução
  • Liderar a estratégia de ativismo e as doações fiscais
  • Gerenciar o orçamento da marca e os relatórios financeiros
  • Criar estratégias de marketing para mercados internacionais prioritários
  • Trabalhar em parceria com Digital e Vendas em kits, promoções, produtos promocionais, ofertas limitadas e exclusividades para varejistas
  • Trabalhar com Desenvolvimento de Produto durante todo o ciclo de vida do produto para incorporar a identidade da marca aos textos dos produtos, histórias de lançamento e conteúdo educacional
  • Aplicar análises retrospectivas de desempenho, análises competitivas e tendências do setor para orientar narrativas e promoções voltadas ao crescimento
  • Gerenciar e desenvolver dois subordinados diretos, definindo prioridades, fornecendo feedback e supervisionando as entregas
  • Reportar-se ao vice-presidente de Marketing de Marca

Requisitos

  • Pelo menos seis anos de experiência em marketing de marca
  • Experiência com beleza ou marcas de consumo
  • Sólido conhecimento de lançamentos de produtos e storytelling de marca
  • Capacidade de assumir a responsabilidade por campanhas ativas, repriorizar rapidamente e manter o ritmo durante uma atribuição temporária
  • Combinação de visão estratégica e habilidades de execução prática
  • Conforto para revisar trabalhos criativos, remover obstáculos e tomar decisões em tempo hábil
  • Experiência em conectar campanhas nos canais social, mídia paga, varejo e digital
  • Segurança para liderar três subordinados diretos e colaborar com líderes seniores, agências e equipes multifuncionais
  • Disponibilidade para trabalhar em período integral de segunda a sexta-feira
  • É necessário ter autorização para trabalhar sem patrocínio de imigração

Benefícios

  • Posição temporária para cobrir uma licença-maternidade
  • É necessária jornada em período integral de segunda a sexta-feira
  • Não há patrocínio de imigração disponível para esta função
  • Em geral, a OUAI não patrocina vistos de não imigrante ou residência permanente, exceto em áreas limitadas que exigem perfis altamente especializados, a critério da OUAI

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