1.001 – 5.000 Funcionários
Indústria de transformaçãoA Envalior desenvolve materiais de engenharia para fabricantes que precisam de soluções duráveis e de alto desempenho em aplicações exigentes. Formada em 2023 a partir da DSM Engineering Materials e da LANXESS High Performance Materials, a empresa reúne mais de um século de experiência em materiais. Seu portfólio inclui poliamidas PA6 e PA66, poliésteres PBT, materiais especiais PA46 e PA410 e compósitos de fibras termoplásticas. A Envalior atua no setor de manufatura, com foco em transformar tecnologias avançadas de materiais em valor prático para clientes e para a sociedade.
Gerente Global de Categorias, Compras – Envalior | Híbrido na Alemanha
Lidere as estratégias globais de compras, as negociações com fornecedores e o desempenho das categorias no negócio de materiais de alto desempenho da Envalior. Promova economias, mitigação de riscos de fornecimento, desenvolvimento de fornecedores e iniciativas multifuncionais de sourcing.
Descrição
- Desenvolver e implementar estratégias de categoria alinhadas aos objetivos e às políticas de compras diretas da Envalior.
- Apoiar o desenvolvimento da estratégia de gastos diretos e o planejamento de categorias.
- Criar e executar estratégias globais de sourcing por meio da Metodologia de Sourcing Estratégico (SSM).
- Liderar equipes multifuncionais de sourcing e orientar projetos desde o início até a conclusão.
- Buscar, avaliar e desenvolver fornecedores inovadores e oportunidades de compras.
- Analisar mercados e fornecedores para embasar decisões estratégicas de compras.
- Conduzir negociações e atividades de seleção de fornecedores baseadas em evidências.
- Supervisionar a implementação de contratos, a conformidade e o desempenho dos fornecedores.
- Entregar iniciativas de redução de custos enquanto gerencia os riscos de fornecimento.
- Projetar e implementar planos regionais e globais de mitigação de riscos.
- Desenvolver relações estratégicas com fornecedores importantes e stakeholders seniores.
- Melhorar o desempenho dos fornecedores em segurança de fornecimento, competitividade, qualidade, sustentabilidade, inovação e compromisso com o negócio.
- Liderar auditorias de fornecedores e contribuir para a melhoria contínua dos fornecedores.
- Identificar oportunidades para otimizar e renegociar contratos.
- Estabelecer e operar processos de gestão do relacionamento com fornecedores.
- Promover o compartilhamento de conhecimento e a adoção das melhores práticas entre as equipes de compras.
- Trabalhar com stakeholders internos para entender as necessidades do negócio e avançar nas iniciativas de sourcing.
- Coletar feedback dos stakeholders e identificar oportunidades adicionais de criação de valor.
- Aumentar a visibilidade, a credibilidade e o impacto organizacional da função de Compras da Envalior.
Requisitos
- Bacharelado ou mestrado em administração, engenharia ou área relacionada; formação em química ou ciência dos materiais é preferencial.
- Pelo menos cinco anos de experiência em compras, sourcing ou gestão de categorias.
- Experiência comprovada na criação de estratégias globais de sourcing e na liderança de negociações com fornecedores.
- Fortes habilidades de gestão de stakeholders, análise e negociação.
- Histórico comprovado de liderança de equipes multifuncionais e gestão de projetos internacionais complexos.
- Abordagem orientada a resultados, com experiência na geração de economias e na redução de riscos de fornecimento.
- Excelentes habilidades de comunicação e gestão de relacionamentos.
- Capacidade de liderar com eficácia sem autoridade formal.
- Disposição e capacidade para aprender e se desenvolver.
- Disponibilidade e capacidade para viajar pela Europa e, ocasionalmente, para outros destinos internacionais por até 20% do tempo.
- Enviar currículo e carta de motivação em inglês.
Benefícios
- Programa global de bônus
- Oportunidades de bônus baseadas no desempenho
- Planos de aposentadoria
- Programas de saúde
- Seguro de vida
- Atendimento médico abrangente
- Apoio ao equilíbrio entre vida pessoal e profissional
- Modelos de trabalho flexíveis
- Treinamento, coaching e mentoria
- Apoio ao desenvolvimento profissional e pessoal
- Ambiente de trabalho diversificado e inclusivo
- Cultura baseada em pertencimento, abertura e respeito