A Mondelēz International é uma empresa global de snacks responsável por marcas amplamente reconhecidas, como Cadbury, Oreo e Toblerone. Sua atuação abrange a produção e a comercialização de chocolates, biscoitos, balas e outros produtos de snacks distribuídos em mercados de todo o mundo.
A empresa reúne operações de fabricação, marketing, logística e cadeia de suprimentos em vários países. Suas prioridades corporativas também incluem governança, sustentabilidade ambiental e diversidade, equidade e inclusão, tornando a Mondelēz International relevante para profissionais interessados em bens de consumo globais e em carreiras relacionadas ao setor de snacks de forma ampla.
Executivo de desenvolvimento de vendas – Aberdeen
Venda marcas da Mondelēz International, como Cadbury e Oreo, para varejistas da região de Aberdeen. Cuide da execução no ponto de venda, das promoções, do relacionamento com clientes e das metas de vendas em campo.
Descrição
- Venda Cadbury, Maynard’s Bassetts, Oreo e outras marcas para varejistas independentes e lojas de redes associadas.
- Construa relacionamentos com atacadistas cash and carry e lojas locais.
- Ajude os clientes a ampliar o sortimento de snacks com melhorias de vendas, promoções e lançamentos de novos produtos.
- Use técnicas de merchandising para melhorar a visibilidade dos produtos e a disponibilidade nas prateleiras.
- Organize e acompanhe ações promocionais.
- Posicione e instale materiais de ponto de venda.
- Relate as atividades realizadas em campo.
- Cumpra os indicadores-chave de vendas em campo e os objetivos anuais.
Requisitos
- Experiência em vendas; experiência em bens de consumo de alto giro (FMCG) ou bens de consumo embalados (CPG) é preferencial, mas experiências em outras áreas também serão consideradas.
- Excelentes habilidades de comunicação e relacionamento interpessoal.
- Fortes habilidades numéricas e analíticas.
- Perseverança e atenção aos detalhes.
- É indispensável ter carteira de motorista válida e no máximo 3 pontos.
- Segurança para dirigir veículos automáticos e manuais.
Benefícios
- Contrato permanente com período probatório de seis meses.
- Jornada de segunda a sexta-feira, das 8h30 às 17h.
- Salário competitivo e bônus por desempenho pagos duas vezes ao ano.
- Carro da empresa: Volkswagen Tiguan híbrido plug-in ou Škoda Enyaq totalmente elétrico.
- Celular e tablet.
- 27 dias de férias anuais, além de 8 feriados.
- Plano de previdência completo.
- Seguro de vida.
- Pacote de benefícios flexíveis.
- Produtos da loja para funcionários com descontos substanciais para a pessoa funcionária, amigos e familiares.