
A Nordex Group é uma fabricante de turbinas eólicas dedicada ao desenvolvimento e à produção de sistemas eficientes e econômicos para a geração de energia renovável. Fundada em 1985, a empresa atua com tecnologia de energia eólica para apoiar a produção de eletricidade em diferentes condições geográficas e climáticas. Seu trabalho combina fabricação industrial com inovação contínua voltada à melhoria do desempenho e da viabilidade econômica de longo prazo da energia eólica.
Especialista em Desenvolvimento de Conteúdo de Aprendizagem Global - Presencial em Chennai
Crie treinamentos técnicos digitais, híbridos e conduzidos por instrutor para as operações globais de energia eólica do Nordex Group em Chennai. Desenvolva eLearning, recursos multimídia, avaliações e conteúdo localizado para públicos internacionais.
Descrição
- Projetar soluções de aprendizagem digitais, híbridas e conduzidas por instrutor que apoiem as necessidades do negócio
- Converter documentação técnica relacionada a pás e conhecimento especializado em materiais de treinamento estruturados
- Criar trilhas de aprendizagem, programas, módulos e avaliações
- Aplicar práticas de design instrucional para produzir aprendizagem eficaz e focada na prática
- Organizar o conteúdo para alunos com diferentes níveis de competência
- Trabalhar com equipes de produção para coletar informações de treinamento, imagens e filmagens
- Desenvolver eLearning interativo com o Articulate 360, incluindo Rise e Storyline
- Produzir animações, vídeos, infográficos e cenários com ferramentas adequadas, incluindo IA
- Manter designs consistentes que sigam os padrões globais
- Trabalhar em parceria com especialistas no assunto da produção da Nordex Blades e partes interessadas de diferentes regiões
- Coordenar revisões de conteúdo, ciclos de feedback e alterações
- Apoiar a localização, o controle de versões e a adaptação para diferentes públicos
- Administrar materiais de aprendizagem no LMS
- Avaliar tecnologias emergentes, incluindo ferramentas habilitadas por IA
- Manter padrões de conteúdo, processos de ciclo de vida, atualizações, documentação e governança
Requisitos
- Experiência ampla com o Articulate 360, incluindo Rise, Storyline e Review
- Sólidos conhecimentos de PowerPoint para comunicar ideias por meio de recursos visuais
- Proficiência em ferramentas do Microsoft 365, como SharePoint, Teams, Forms, Stream e Planner
- Experiência com Canva ou ferramentas de design gráfico comparáveis
- Experiência na criação e edição de recursos visuais, vídeos e materiais de aprendizagem
- Conhecimento de princípios de design visual e ferramentas de vídeo com IA, como Synthesia
- Experiência na aplicação de ferramentas de IA à criação e organização de conteúdo, ao design de avaliações e à tradução
- Capacidade de avaliar e implementar novas soluções digitais
- Experiência com plataformas LMS; conhecimento de SAP SuccessFactors será considerado um diferencial
- Capacidade de compreender processos e documentação técnicos
- Experiência trabalhando com instruções de trabalho, procedimentos e descrições de processos
- Grande habilidade para tornar informações complexas fáceis de entender
- Pelo menos dois anos de experiência em ambientes industriais ou técnicos
- Pelo menos dois anos de experiência prática desenvolvendo aprendizagem para equipes técnicas
- Conhecimento de estruturas de competências e matrizes de habilidades
- Experiência contribuindo para o desenvolvimento de treinamentos técnicos
- Inglês fluente para trabalhar em um ambiente internacional
- Abordagem organizada e metódica de trabalho
- Fortes habilidades de comunicação visual e atenção aos detalhes
- Disposição para aprender assuntos técnicos
- Habilidades eficazes de comunicação e coordenação
- Mentalidade prática voltada à resolução de problemas
- Estilo de trabalho estruturado, disciplinado e focado em processos
- Abertura para aprender novas ferramentas e processos globais
- Abordagem orientada a serviços ao apoiar instrutores e equipes de produção
- Capacidade de trabalhar de forma independente e priorizar tarefas com eficácia
Benefícios
- As candidaturas são aceitas sem carta de apresentação
- Oportunidades de colaboração com equipes internacionais e interculturais
- Trabalho em um ambiente global