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FTI
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1.001 – 5.000 Funcionários
Patrocinador de visto H1BCuidados de saúdeIndústria de transformaçãoLogística
A FTI reúne conhecimentos especializados em engenharia, construção, manufatura e energia limpa por meio de três divisões: EnTech Solutions, Excellerate e Faith Technologies. A empresa desenvolve e oferece suporte a ativos de energia ao longo de todo o seu ciclo de vida, atendendo clientes de setores como manufatura, logística e saúde. Seu trabalho combina execução técnica com uma cultura de equipe centrada nas pessoas, tornando a FTI relevante para profissionais interessados em construir e operar soluções nos setores de energia e indústria.
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Vagas da empresa

Engenheiro de Comissionamento Mecânico – El Paso, TX (Híbrido)

Planeje e coordene o comissionamento mecânico de projetos de construção e energia renovável com a FTI. Apoie a partida em campo, os testes de equipamentos, a solução de problemas, a documentação de desempenho e a verificação de conformidade.

USEstados UnidosAZArizonaIDIdahoKSKansasOKOklahomaTNTennesseeTXTexasWIWisconsinHíbridoTempo integralPlenoSêniorIdioma Obrigatório: inglêsEngenheiro

Descrição

  • Criar, implementar e coordenar planos de comissionamento e a documentação de apoio
  • Coordenar, executar e auditar atividades de comissionamento no local
  • Auxiliar no planejamento do comissionamento, dos recursos e da execução
  • Trabalhar em parceria com as equipes de Pré-construção e os Gerentes de Projeto para definir requisitos e estabelecer planos
  • Ajudar a desenvolver planos de bloqueio e etiquetagem (LOTO) e roteiros de partida
  • Preparar procedimentos detalhados e listas de verificação que abranjam o desempenho dos equipamentos e a integração dos sistemas
  • Apoiar o Líder de Comissionamento em Campo na estrutura, no treinamento e na implementação de LOTO e dos roteiros de partida
  • Realizar levantamentos de campo
  • Coletar e registrar dados que confirmem que os equipamentos atendem aos padrões e requisitos operacionais
  • Preparar materiais de apoio e relatórios para os Gerentes de Projeto e a equipe de comissionamento
  • Documentar a funcionalidade dos equipamentos de acordo com as especificações e os requisitos do projeto
  • Investigar problemas e atender às necessidades de campo durante todo o processo de comissionamento
  • Orientar as equipes de escritório e de campo em atividades de partida que atendam às especificações, aos códigos e aos requisitos do cliente
  • Colaborar com fornecedores de equipamentos para solucionar problemas em sistemas instalados durante a partida, os testes e o comissionamento
  • Executar outras tarefas relacionadas conforme atribuídas

Requisitos

  • Bacharelado em Engenharia Mecânica ou experiência prática equivalente
  • De três a oito anos de experiência relacionada, ou de cinco a doze anos de experiência em comissionamento mecânico
  • Disponibilidade para viajar de 20% a 40%
  • Proficiência no uso de computadores e do pacote Microsoft Office
  • Capacidade de interpretar diagramas unifilares, esquemas e desenhos técnicos
  • Conhecimento de terminologia e componentes mecânicos
  • Disponibilidade de segunda a sexta-feira, entre 7h e 17h
  • Aprovação em verificação de antecedentes e teste toxicológico
  • Emprego em uma empresa que oferece oportunidades iguais; veteranos e pessoas com deficiência são incentivados a se candidatar

Benefícios

  • Programas de desenvolvimento profissional e educação continuada
  • Remuneração competitiva baseada no mérito
  • Desenvolvimento estruturado de carreira
  • Pacote de benefícios flexível e abrangente
  • Benefícios líderes do setor para funcionários e suas famílias

Vagas relacionadas

Johnson & Johnson

Diretor de Contratos Remoto, Gestão de Contas Estratégicas

Johnson & Johnson
Patrocinador de visto H1BBiotecnologiaCuidados de saúdeProdutos farmacêuticos
USEstados UnidosCOColoradoILIllinoisIAIowaKSKansasMNMinnesotaMOMissouriWIWisconsin
$ 131.000 – $ 211.600 / ano
RemotoTempo integralLíderIdioma Obrigatório: inglêsDiretor

Lidere preços, negociações e contratos do portfólio de cirurgia para sistemas de saúde da Johnson & Johnson. Defina estratégias de contas, garanta a conformidade e apoie resultados rentáveis em sete estados dos EUA.

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Ascensus

Vice-presidente regional de vendas de planos de aposentadoria – Califórnia (remoto)

Ascensus
5.001 – 10.000 Funcionários
Patrocinador de visto H1BConsultoriaFinançasSeguros
USEstados UnidosCACalifórniaRemotoTempo integralLíderIdioma Obrigatório: inglêsVice-presidente

Lidere as vendas de planos de aposentadoria na Califórnia, desenvolvendo relacionamentos com profissionais financeiros e empresas intermediárias. A função abrange desenvolvimento do território, posicionamento de produtos, apoio à prospecção e coordenação de vendas.

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Fetch 📦

Diretor(a) de Contas Estratégicas, Flórida (remoto)

Fetch 📦
201 – 500 Funcionários
ConsultoriaHospitalidadeLogística
USEstados UnidosFLFlórida
$ 200.000 – $ 240.000 / ano
RemotoTempo integralLíderIdioma Obrigatório: inglêsDiretor

Lidere o relacionamento com clientes corporativos e nacionais da plataforma PropTech da Fetch, expandindo contas estratégicas e fechando acordos complexos. Amplie a adoção regional e a receita por meio da colaboração entre equipes e da expansão de contas.

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Fetch 📦

Diretor(a) de Contas Estratégicas, remoto no Texas

Fetch 📦
201 – 500 Funcionários
ConsultoriaHospitalidadeLogística
USEstados UnidosTXTexas
$ 200.000 – $ 240.000 / ano
RemotoTempo integralLíderIdioma Obrigatório: inglêsDiretor

Lidere o crescimento estratégico das contas corporativas e nacionais da Fetch, ampliando o relacionamento com clientes e a receita. A função tem foco em vendas para executivos, crescimento de contas de SaaS e PropTech e estratégias de expansão progressiva.

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