Vinfen
Vinfen
A Vinfen é uma organização sem fins lucrativos de serviços de saúde e assistência social que apoia pessoas e comunidades desde 1977. Seus programas comunitários atendem pessoas que vivem com condições de saúde mental, deficiências intelectuais e do desenvolvimento, lesões cerebrais, autismo e outros desafios de saúde comportamental. Em mais de 500 localidades em Massachusetts e Connecticut, a Vinfen oferece serviços de recuperação e habilitação, moradia com apoio, suporte educacional e profissional, serviços clínicos e de apoio entre pares, além de resposta a crises. A organização atende aproximadamente 14 mil pessoas por ano e reúne equipes de saúde, impacto social e serviços humanos focadas em defesa de direitos, resiliência e autodeterminação. Seu trabalho comunitário mais amplo inclui parcerias, voluntariado, eventos e captação de recursos.

Conselheiro residencial por diária, serviços de saúde mental (presencial)

Presta aconselhamento residencial por diária a pessoas com necessidades de saúde mental e desenvolvimento na Vinfen, uma organização comunitária sem fins lucrativos de Massachusetts. Apoia a vida independente, as intervenções terapêuticas, o gerenciamento de medicamentos, a documentação e as operações diárias do programa.

Descrição

  • Apoiar pessoas em ambientes residenciais da Vinfen enquanto ensina habilidades que promovem a independência e a qualidade de vida
  • Ajudar a desenvolver, implementar e documentar planos individuais de apoio ao tratamento
  • Realizar intervenções reabilitadoras e comportamentais, coordenar consultas e transporte, monitorar o progresso e concluir tarefas relacionadas
  • Demonstrar comportamentos positivos e apoiar a integração comunitária
  • Avaliar as condições físicas e emocionais e comunicar mudanças a um supervisor
  • Manter a segurança do local e realizar tarefas de vida diária e limpeza, incluindo cozinhar, planejar refeições, fazer compras, cuidar da limpeza, cortar a grama, remover neve e retirar o lixo
  • Seguir as políticas e os procedimentos corporativos e divisionais, as práticas de trabalho seguras, os requisitos de indenização trabalhista, as precauções universais e as medidas de controle de exposição
  • Armazenar, administrar, documentar e descartar medicamentos de acordo com os requisitos do MAP, as normas das fontes de financiamento e a política da empresa
  • Preencher registros de comunicação, registros de participação comunitária, cronogramas de tarefas, folhas de ponto e formulários de solicitação
  • Prestar intervenção em crises quando necessário
  • Manter as informações de contato atualizadas com o coordenador da equipe de cobertura ou com a equipe de Recursos Humanos
  • Realizar outras tarefas relacionadas conforme designado

Requisitos

  • De um a três meses de experiência em um ambiente de serviços humanos; em alguns casos, experiência relevante pode substituir a formação acadêmica
  • Diploma de ensino médio ou equivalente
  • Uma carteira de motorista válida dos EUA deve ser apresentada na contratação
  • Ter pelo menos 21 anos de idade se for dirigir
  • Ter mantido uma carteira de motorista válida dos EUA por pelo menos seis meses se for dirigir
  • Passar por uma verificação de antecedentes para motoristas se for dirigir, sujeita a verificações anuais
  • Manter um histórico de direção seguro se for dirigir
  • É necessário ter seguro adequado ao usar um veículo pessoal
  • Capacidade de ficar em pé, caminhar, curvar-se, ajoelhar-se, inclinar-se, agachar-se, rastejar, subir, sentar-se, alcançar objetos, subir escadas e transitar por espaços ou corredores estreitos
  • Capacidade de levantar pelo menos 25 libras usando técnicas adequadas ou com auxílio de duas pessoas
  • Capacidade de operar computador, calculadora, copiadora e impressora
  • Capacidade de ajudar clientes nas atividades da vida diária
  • Capacidade de falar, ouvir e comunicar-se com clientes, funcionários e representantes externos
  • Visão para perto, para longe, de cores, periférica e de profundidade, além da capacidade de ajustar o foco
  • Certificação em primeiros socorros exigida dentro de duas semanas após a contratação
  • Certificação em RCP exigida dentro de duas semanas após a contratação
  • Certificação MAP exigida dentro de 150 dias após a contratação
  • Conhecimento e aplicação de técnicas de defesa de direitos, comunicação, empoderamento, autodefesa, gerenciamento físico pessoal, gerenciamento doméstico e intervenção em crises
  • Sensibilidade a questões culturais, religiosas, raciais, relacionadas à deficiência e de gênero
  • Capacidade de ensinar habilidades
  • Capacidade de documentar intervenções
  • Capacidade de trabalhar de forma independente e em uma equipe interdisciplinar
  • Capacidade de demonstrar comportamentos exemplares