Vinfen es una organización sin fines de lucro de servicios de salud y humanos que apoya a personas y comunidades desde 1977. Sus programas comunitarios atienden a personas con problemas de salud mental, discapacidades intelectuales y del desarrollo, lesiones cerebrales, autismo y otros desafíos de salud conductual. En más de 500 ubicaciones de Massachusetts y Connecticut, Vinfen ofrece servicios de recuperación y habilitación, vida con apoyo, apoyo educativo y laboral, servicios clínicos y de pares, y respuesta ante crisis. La organización atiende aproximadamente a 14.000 personas cada año y reúne a equipos de atención médica, impacto social y servicios humanos enfocados en la defensa de derechos, la resiliencia y la autodeterminación. Su labor comunitaria más amplia incluye alianzas, voluntariado, eventos y actividades de recaudación de fondos.
Consejero residencial por días, servicios de salud mental (presencial)
Brinda asesoramiento residencial por días a personas con necesidades de salud mental y del desarrollo en Vinfen, una organización comunitaria sin fines de lucro de Massachusetts. Apoya la vida independiente, las intervenciones terapéuticas, la gestión de medicamentos, la documentación y las operaciones diarias del programa.
Descripción
- Apoyar a las personas en los entornos residenciales de Vinfen mientras se les enseñan habilidades que promueven la independencia y la calidad de vida
- Ayudar a desarrollar, implementar y documentar planes individuales de apoyo al tratamiento
- Proporcionar intervenciones rehabilitadoras y conductuales, coordinar citas y transporte, supervisar el progreso y completar tareas relacionadas
- Modelar conductas positivas y apoyar la integración en la comunidad
- Evaluar el estado físico y emocional e informar de los cambios a un supervisor
- Mantener la seguridad del centro y realizar tareas de la vida diaria y limpieza, incluidas la cocina, la planificación de comidas, la compra de alimentos, la limpieza, el corte del césped, la retirada de nieve y la eliminación de residuos
- Seguir las políticas y procedimientos corporativos y divisionales, las prácticas laborales seguras, los requisitos de compensación laboral, las precauciones universales y las medidas de control de exposición
- Almacenar, administrar, documentar y desechar medicamentos de acuerdo con los requisitos de MAP, las regulaciones de las fuentes de financiación y la política de la empresa
- Completar registros de comunicación, registros de participación comunitaria, calendarios de tareas, hojas de horas y formularios de solicitud
- Proporcionar intervención en crisis cuando sea necesario
- Mantener actualizada la información de contacto con el coordinador de la bolsa de personal de relevo o el personal de Recursos Humanos
- Realizar otras tareas relacionadas que se asignen
Requisitos
- De uno a tres meses de experiencia en un entorno de servicios humanos; en algunos casos, la experiencia pertinente puede sustituir la formación académica
- Diploma de educación secundaria o equivalente
- Se debe presentar un permiso de conducir estadounidense válido al incorporarse al puesto
- Tener al menos 21 años si se conduce
- Haber tenido un permiso de conducir estadounidense válido durante al menos seis meses si se conduce
- Aprobar una verificación de antecedentes para conductores si se conduce, sujeta a controles anuales
- Mantener un historial de conducción seguro si se conduce
- Se requiere un seguro adecuado al utilizar un vehículo personal
- Capacidad para estar de pie, caminar, agacharse, arrodillarse, inclinarse, ponerse en cuclillas, gatear, subir, sentarse, alcanzar objetos, subir escaleras y desplazarse por espacios o pasillos estrechos
- Capacidad para levantar al menos 25 libras utilizando técnicas adecuadas o con la ayuda de otra persona
- Capacidad para utilizar una computadora, calculadora, fotocopiadora e impresora
- Capacidad para ayudar a los clientes con las actividades de la vida diaria
- Capacidad para hablar, oír y comunicarse con clientes, personal y representantes externos
- Visión cercana, lejana, cromática, periférica y de profundidad, junto con capacidad para ajustar el enfoque
- Se requiere certificación de primeros auxilios dentro de las dos semanas posteriores a la contratación
- Se requiere certificación de RCP dentro de las dos semanas posteriores a la contratación
- Se requiere certificación MAP dentro de los 150 días posteriores a la contratación
- Conocimiento y aplicación de técnicas de defensa de derechos, comunicación, empoderamiento, autodefensa, gestión física personal, gestión del hogar e intervención en crisis
- Sensibilidad hacia cuestiones culturales, religiosas, raciales, relacionadas con la discapacidad y de género
- Capacidad para enseñar habilidades
- Capacidad para documentar intervenciones
- Capacidad para trabajar de forma independiente y dentro de un equipo interdisciplinario
- Capacidad para demostrar conductas ejemplares