
Recovery Bay Center to placówka świadcząca usługi medyczne i wellness, specjalizująca się w stacjonarnym leczeniu uzależnień u mężczyzn. Założony w 2020 roku ośrodek wspiera powrót do zdrowia w przypadku zaburzeń związanych z używaniem substancji psychoaktywnych, oferując opiekę stacjonarną, usługi detoksykacji, w tym detoksykację opioidową, terapię zdrowia psychicznego i traumy, intensywne programy ambulatoryjne i programy leczenia ambulatoryjnego, a także oparte na dowodach leczenie kliniczne. Środowisko opieki łączy wsparcie medyczne lekarzy i innych pracowników z zakwaterowaniem w pokojach prywatnych i półprywatnych, usługami wellness, aktywnościami rekreacyjnymi oraz udogodnieniami zaprojektowanymi z myślą o prywatności, komforcie i trwałym powrocie do zdrowia.
Starszy rekruter — praca zdalna w Kalifornii
Prowadź rekrutację od początku do końca dla Advantage Behavioral Health Services, Harmony Bay Wellness i Victory Bay Recovery. Buduj bazy kandydatów, wzmacniaj partnerstwa z instytucjami i wspieraj obsadę stanowisk w obszarze zdrowia behawioralnego.
70 000 $ – 75 000 $ / rok
ZdalniePełny etatSeniorWymagany Język: angielskiRekrutacjaOpis
- Nadzorować rekrutację i zatrudnianie pracowników dla Advantage Behavioral Health Services, w tym Harmony Bay Wellness i Victory Bay Recovery
- Współpracować ze starszym rekruterem przy kształtowaniu i realizacji szerszej strategii rekrutacyjnej
- Współpracować z kierownikami ds. zatrudnienia, aby przewidywać i zaspokajać potrzeby kadrowe dotyczące pracy w niepełnym i pełnym wymiarze godzin, niezależnych wykonawców oraz stażystów
- Ustalać z kierownikami wymagania dotyczące ról i szczegóły stanowisk
- Realizować miesięczne cele rekrutacyjne
- Koordynować z działem HR przeprowadzanie kandydatów od rekrutacji przez zatrudnienie i wdrożenie
- Rozwijać i utrzymywać relacje ze szkołami i innymi instytucjami
- Organizować i prowadzić stacjonarne oraz zewnętrzne wydarzenia rekrutacyjne
- Kontaktować się z pracownikami na wszystkich szczeblach w celu omawiania i negocjowania ofert pracy
- Obsługiwać wewnętrzne oprogramowanie organizacji do rekrutacji
- Wykorzystywać media społecznościowe do poszerzania zasięgu rekrutacji i marketingu
- Przekazywać informacje zwrotne pomagające udoskonalać doświadczenia kandydatów i proces rekrutacji
- Śledzić zmiany w prawie pracy i oczekiwaniach dotyczących kompetencji
- Rekomendować zasady i praktyki, przeglądać oferty pracy oraz praktyki wynagradzania, a także przedstawiać dostępne świadczenia i dodatki
- Zastępować współpracowników i w razie potrzeby przejmować dodatkowe obowiązki działu
- Uczestniczyć w szkoleniach edukacyjnych, wdrożeniach i programach zgodności
Wymagania
- Wymagane jest wykształcenie wyższe na poziomie licencjackim
- Udokumentowane sukcesy w rekrutacji od początku do końca, w tym jednoczesne prowadzenie kilku rekrutacji na stanowiska o wysokim zapotrzebowaniu
- Bardzo dobre umiejętności prowadzenia rozmów kwalifikacyjnych
- Wymagana jest biegła znajomość pakietu Microsoft Office, w tym Excel, Word i PowerPoint
- Bardzo dobre umiejętności komputerowe, w tym możliwość spełnienia wymagań dotyczących pakietu Microsoft Office i oprogramowania elektronicznej dokumentacji medycznej
- Doskonałe umiejętności prezentacji, negocjacji i budowania relacji
- Wyjątkowe umiejętności komunikacyjne, organizacyjne i zarządzania projektami
- Umiejętność czytelnego czytania, pisania i pisania po angielsku bez nadmiernej liczby błędów
- Umiejętność ustalania priorytetów i zarządzania wieloma zadaniami
- Umiejętność pracy pod presją i skutecznego reagowania na przerwy w pracy
- Umiejętność samodzielnej pracy i elastycznego dostosowywania się
- Umiejętność podnoszenia, pchania lub ciągnięcia ciężarów o masie do 25 funtów
- Umiejętność długotrwałego siedzenia, stania lub chodzenia
- Dyspozycyjność w elastycznych godzinach, w tym w weekendy, święta i wieczory
- Konieczne jest przestrzeganie obowiązujących przepisów stanowych i federalnych
Benefity
- Praktyki wynagradzania kładą nacisk na dostępne świadczenia i dodatki
- W razie potrzeby zapewniane są szkolenia edukacyjne, wdrożenia i programy zgodności
- Praca może wymagać elastycznych godzin, w tym pracy w weekendy, święta i wieczory
- Wymienione stanowisko jest zdalne