
Recovery Bay Center ist ein Anbieter im Gesundheits- und Wellnessbereich, der auf die stationäre Suchtbehandlung von Männern spezialisiert ist. Das 2020 gegründete Zentrum unterstützt die Genesung von Menschen mit substanzbezogenen Störungen durch stationäre Betreuung, Entgiftungsangebote einschließlich Opiatentzug, Therapien für psychische Gesundheit und Traumata sowie intensive ambulante und ambulante Programme und evidenzbasierte klinische Behandlung. Die Versorgungsumgebung verbindet medizinische Unterstützung durch Ärzte und weiteres Fachpersonal mit privaten und halbprivaten Unterkünften, Wellnessangeboten, Freizeitaktivitäten und Annehmlichkeiten, die Privatsphäre, Komfort und eine nachhaltige Genesung fördern sollen.
Senior Recruiter – Remote in Kalifornien
Leiten Sie die ganzheitliche Personalgewinnung für Advantage Behavioral Health Services, Harmony Bay Wellness und Victory Bay Recovery. Bauen Sie Talentpipelines auf, stärken Sie institutionelle Partnerschaften und unterstützen Sie die Personalbesetzung im Bereich der psychiatrischen und verhaltensmedizinischen Versorgung.
70.000 $ – 75.000 $ / Jahr
RemoteVollzeitSeniorErforderliche Sprache: EnglischPersonalbeschaffungBeschreibung
- Verantwortung für Recruiting und Einstellungen bei Advantage Behavioral Health Services einschließlich Harmony Bay Wellness und Victory Bay Recovery
- Zusammenarbeit mit dem Senior Recruiter bei der Gestaltung und Umsetzung der übergeordneten Recruiting-Strategie
- Zusammenarbeit mit Führungskräften, um den Personalbedarf für Teilzeit-, Vollzeit-, freie Mitarbeitende und Praktikanten frühzeitig zu erkennen und zu decken
- Klärung von Anforderungen an Rollen und Stellen mit den Führungskräften
- Erreichung der monatlichen Einstellungsziele
- Koordination mit der Personalabteilung, um Kandidaten vom Recruiting über die Einstellung bis zum Onboarding zu begleiten
- Aufbau und Pflege von Beziehungen zu Schulen und anderen Institutionen
- Organisation und Leitung von Einstellungsveranstaltungen vor Ort und außerhalb des Unternehmens
- Austausch mit Mitarbeitenden auf allen Ebenen über Stellenangebote und deren Verhandlung
- Bedienung der internen Recruiting-Software der Organisation
- Nutzung sozialer Medien zur Erweiterung der Recruiting- und Marketingreichweite
- Weitergabe von Feedback zur Verbesserung der Candidate Experience und des Recruiting-Erlebnisses
- Verfolgung von Entwicklungen im Arbeitsrecht und bei Kompetenzanforderungen
- Empfehlung von Richtlinien und Verfahren, Prüfung von Stellenangeboten und Vergütungspraktiken sowie Hervorhebung von Zusatzleistungen und Vergünstigungen
- Vertretung von Kollegen und Übernahme zusätzlicher Aufgaben im Bereich bei Bedarf
- Absolvierung von Schulungen, Einführungen und Compliance-Programmen
Anforderungen
- Ein Bachelorabschluss ist erforderlich
- Nachweisbare Erfolge im ganzheitlichen Recruiting, einschließlich der gleichzeitigen Betreuung mehrerer Stellen mit hohem Bedarf
- Ausgeprägte Interviewfähigkeiten
- Gute Kenntnisse in Microsoft Office einschließlich Excel, Word und PowerPoint sind erforderlich
- Gute Computerkenntnisse, einschließlich der Fähigkeit, die Anforderungen von Microsoft Office und Software für elektronische Gesundheitsakten zu erfüllen
- Hervorragende Fähigkeiten in Präsentation, Verhandlung und Beziehungsaufbau
- Ausgeprägte Kommunikations-, Organisations- und Projektmanagementfähigkeiten
- Fähigkeit, auf Englisch leserlich und ohne übermäßige Fehler zu lesen, zu schreiben und zu buchstabieren
- Fähigkeit, konkurrierende Prioritäten auszugleichen und mehrere Aufgaben zu bewältigen
- Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten und effektiv auf Unterbrechungen zu reagieren
- Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten und sich flexibel anzupassen
- Fähigkeit, bis zu 25 Pfund zu heben, zu schieben oder zu ziehen
- Fähigkeit, über längere Zeit zu sitzen, zu stehen oder zu gehen
- Verfügbarkeit für flexible Arbeitszeiten einschließlich Wochenenden, Feiertagen und Abenden
- Einhaltung der geltenden staatlichen und bundesstaatlichen Gesetze und Vorschriften
Zusatzleistungen
- Bei den Vergütungspraktiken wird Wert auf verfügbare Zusatzleistungen und Vergünstigungen gelegt
- Schulungen, Einführungen und Compliance-Programme werden bei Bedarf angeboten
- Die Stelle kann flexible Arbeitszeiten einschließlich Wochenenden, Feiertagen und Abenden erfordern
- Die ausgeschriebene Stelle ist remote