BDO France to firma świadcząca usługi profesjonalne i francuski członek globalnej sieci BDO. Jej zespoły doradzają przedsiębiorstwom i liderom biznesu w zakresie audytu, podatków, regulacji oraz konsultingu. Firma dzieli się również praktyczną wiedzą za pośrednictwem aktualizacji dotyczących przepisów podatkowych i regulacyjnych, webinarów poświęconych takim tematom jak planowanie ulgi podatkowej na badania i rozwój, a także podcastów dotyczących zasobów ludzkich i wyzwań stojących przed kadrą zarządzającą. Dzięki biurom i zasobom dla klientów w całej Francji BDO France łączy doradztwo biznesowe z deklarowanym naciskiem na społeczną odpowiedzialność przedsiębiorstw.
Starszy księgowy – praca hybrydowa – BDO France
Starszy księgowy w BDO, firmie audytorskiej, doradczej i księgowej. Prowadzenie portfela klientów, przygotowywanie deklaracji podatkowych i sprawozdań rocznych oraz doradzanie klientom.
Opis
- Prowadzić portfel klientów pod kierunkiem liderów zadań, menedżerów i partnerów
- Nadzorować młodszych członków zespołu zgodnie z potrzebami realizowanego zadania
- Przygotowywać deklaracje podatkowe
- Weryfikować księgi klientów i wspierać proces zamknięcia roku
- Przygotowywać roczne sprawozdania finansowe i bilanse
- Doradzać klientom w kwestiach księgowych
- Odbyć rozmowę telefoniczną z rekruterem
- Odbyć rozmowę z partnerem
Wymagania
- Tytuł magistra w zakresie rachunkowości, kontroli i audytu (CCA) lub kwalifikacja DSCG
- Co najmniej trzy lata doświadczenia w firmie księgowej
- Udowodniona determinacja, autentyczność i silny duch zespołowy
- Wszystkie stanowiska są otwarte dla kandydatów z niepełnosprawnościami
Benefity
- Stałe szkolenia w ciągu roku z zakresu rachunkowości, zmian podatkowych i narzędzi zawodowych
- Spersonalizowane wdrożenie i wsparcie szkoleniowe
- Możliwości przyspieszonego rozwoju kariery
- Możliwości mobilności geograficznej lub wewnętrznej
- Wsparcie w zdobywaniu kwalifikacji zawodowych, w tym DEC i CAFCAC
- Premia
- Pracowniczy plan oszczędnościowy
- Udział w zyskach oraz programy motywacyjne dla pracowników
- Vouchery żywieniowe, w 60% finansowane przez pracodawcę
- Ubezpieczenie zdrowotne, którego koszt BDO pokrywa w 75%
- Dodatek na zrównoważoną mobilność w wysokości 150 euro
- Zwrot 50% kosztów biletów komunikacji publicznej
- Premia za polecenie pracownika
- Kilka dni pracy zdalnej w tygodniu
- Preferencyjne stawki za zajęcia sportowe w ramach EGYM Wellpass
- Miejsca w żłobkach
- Dziesięć dodatkowych dni urlopu dla pracowników opiekujących się krewnymi
- Jeden dzień wolontariatu w roku
- Rozwiązania dla rezerwistów Gwardii Narodowej
- Zaangażowanie na rzecz różnorodności i inkluzji
- Dedykowane wsparcie zdrowotne dla pracowników ze statusem RQTH