Hewlett Packard Enterprise
Hewlett Packard Enterprise
Hewlett Packard Enterprise opracowuje technologie dla przedsiębiorstw, które korzystają z hybrydowej chmury i prowadzą operacje oparte na sztucznej inteligencji. Portfolio firmy obejmuje serwery HPE ProLiant i wysokowydajne systemy obliczeniowe HPE Cray, systemy pamięci masowej HPE Alletra, rozwiązania sieciowe HPE Aruba, platformy sztucznej inteligencji i gotowe fabryki AI, a także rozwiązania GreenLake oferowane w modelu „jako usługa”. HPE zapewnia również funkcje bezpieczeństwa, takie jak Zero Trust i SASE, oraz usługi profesjonalne, doradcze i wsparcia, które pomagają dużym organizacjom modernizować infrastrukturę, zarządzać środowiskami centrów danych i wdrażać sztuczną inteligencję na dużą skalę.

Menedżer ds. rozwoju biznesu partnerskiego HPE Compute — wschodnie USA

Kieruj sprzedażą HPE Compute we współpracy z partnerami z sektora stanowego, lokalnego i edukacyjnego we wschodnich Stanach Zjednoczonych. Twórz wspólne plany sprzedaży, rozwijaj lejek sprzedażowy i wzmacniaj zaangażowanie partnerów.

Opis

  • Promuj HPE Compute wśród partnerskich zespołów sprzedaży za pomocą prezentacji, rozmów i działań cyfrowych.
  • Wdrażaj strategie, programy i systemy HPE w organizacjach partnerskich.
  • Twórz wspólne plany i inicjatywy sprzedażowe z regionalnymi menedżerami sprzedaży HPE i menedżerami biznesu partnerskiego.
  • Śledź priorytety partnerów, trendy branżowe, plany inwestycji w IT, cele HPE i technologie HPE.
  • Współpracuj z zespołami jednostek biznesowych i marketingu, aby wzmacniać pozycję konkurencyjną HPE.
  • Rozwijaj lejek sprzedażowy i doprowadzaj transakcje do finalizacji dzięki aktywnej współpracy z partnerami i współsprzedawcami.
  • Prowadź szkolenia sprzedażowe dla partnerów, wyjaśniając wartość i zakres oferty HPE Compute.
  • Reprezentuj markę HPE i znajduj praktyczne, kreatywne rozwiązania problemów klientów i partnerów.

Wymagania

  • Wymagane jest wykształcenie wyższe lub tytuł licencjata.
  • Preferowany jest dyplom MBA.
  • Zazwyczaj wymagane są co najmniej cztery lata doświadczenia w sprzedaży.
  • Dobra ocena sytuacji biznesowej i myślenie analityczne.
  • Umiejętność budowania relacji i skutecznej komunikacji.
  • Doświadczenie w zwiększaniu sprzedaży dzięki współpracy z partnerami.
  • Otwartość na zmiany, transformację i rozwiązywanie problemów.
  • Udokumentowane zaangażowanie, odpowiedzialność i konsekwencja we współpracy z partnerami oraz interesariuszami.
  • Umiejętności strategiczne, innowacyjne i kreatywne przydatne w szybko zmieniającym się środowisku.
  • Pewność w komunikacji i prezentowaniu przed małymi i dużymi grupami.

Benefity

  • Kompleksowe świadczenia wspierające zdrowie i dobrostan fizyczny, finansowy oraz emocjonalny.
  • Programy rozwoju osobistego i zawodowego.
  • Elastyczna organizacja pracy pomagająca łączyć obowiązki zawodowe i osobiste.
  • Praca zdalna lub w trybie telepracy.