LogoFresh Jobs Ahead
Moonshot
Moonshot
11 – 50 Pracownicy
Sponsor wizy H1BCyberbezpieczeństwoDoradztwoObronność
Moonshot to firma zajmująca się cyberbezpieczeństwem, doradztwem i obronnością, której celem jest ograniczanie zagrożeń w internecie oraz wzmacnianie bezpieczeństwa społeczności cyfrowych i fizycznych. Firma łączy technologie, analizę etyczną oraz współpracę z ekspertami z zakresu egzekwowania prawa, środowiska akademickiego, administracji publicznej i cyberbezpieczeństwa, aby identyfikować zagrożenia, rozumieć ich potencjalny wpływ i wspierać praktyczne działania zaradcze. Usługi Moonshot obejmują monitorowanie zagrożeń, zapobieganie przemocy w internecie, audyty technologiczne, globalne kampanie profilaktyczne oraz partnerstwa z lokalnymi sieciami wsparcia. Firma koncentruje się na praktycznych analizach, odporności społeczności, ochronie danych i zgodności z RODO w podejściu do przeciwdziałania zagrożeniom cyfrowym.
LinkedIn
Oferty pracy firmy

Analityk ds. przeciwdziałania przemocy ze względu na płeć w internecie

Wsparcie programów Moonshot przeciwdziałających przemocy ze względu na płeć w internecie poprzez tworzenie, prowadzenie i analizowanie kampanii cyfrowych. Koordynowanie badań, monitorowania projektów, raportowania i budowania potencjału partnerów.

GBWielka Brytania
33 500 £ – 37 000 £ / rok
HybrydowoPełny etatPoziom średniSeniorWymagany Język: angielskiAnalityk

Opis

  • Uczestniczyć w projektach zespołowych ukierunkowanych na przeciwdziałanie przemocy w internecie.
  • Gromadzić i analizować dane jakościowe i ilościowe, w tym wskaźniki z mediów społecznościowych i dane z wewnętrznego oprogramowania, aby identyfikować odbiorców i wyciągać wnioski dotyczące zachowań.
  • Pomagać w opracowywaniu treści i taktyk kampanii cyfrowych, często w kilku językach.
  • Prowadzić kampanie cyfrowe, śledzić wyniki i z pomocą udoskonalać taktyki.
  • Wspierać opracowywanie metod badawczych oraz przygotowywać raporty i inne materiały projektowe.
  • Gromadzić i analizować dane o wynikach, aby monitorować i oceniać prace projektowe.
  • Przygotowywać materiały na działania związane z budowaniem potencjału i pomagać w prowadzeniu szkoleń.
  • Przestrzegać zasad etycznych i ram ochrony oraz niezwłocznie zgłaszać obawy.
  • Pomagać w kontaktach z klientami i przedstawiać informacje o projektach zewnętrznym interesariuszom.
  • Organizować harmonogramy projektów, śledzić zadania i terminy oraz prowadzić dokumentację.
  • Współpracować z kierownikami projektów i zespołem finansowym przy monitorowaniu budżetów, wydatków i faktur dostawców.
  • Pomagać w przygotowywaniu, weryfikacji i wystawianiu umów dla konsultantów, dostawców i partnerów projektowych.
  • Poszerzać wiedzę na temat zagrożeń w internecie i przemocy ze względu na płeć, a także rozwijać umiejętności techniczne poprzez szkolenia, mentoring i badania.

Wymagania

  • Odpowiednie doświadczenie zawodowe, akademickie lub badawcze w obszarze zagrożeń w internecie albo silne zainteresowanie tą dziedziną.
  • Zainteresowanie kampaniami cyfrowymi i mediami społecznościowymi oraz pewne związane z nimi doświadczenie.
  • Doświadczenie w gromadzeniu, interpretowaniu i analizowaniu danych jakościowych i ilościowych.
  • Doskonałe umiejętności komunikacji pisemnej i ustnej oraz interpersonalne.
  • Doświadczenie w przygotowywaniu wysokiej jakości raportów i materiałów projektowych.
  • Umiejętność współpracy, przyjmowania wskazówek i skutecznego zarządzania obciążeniem pracą, także pod presją.
  • Dobra organizacja pracy i dbałość o szczegóły, a także doświadczenie w koordynacji projektów lub zainteresowanie nią.
  • Ciekawość i elastyczność, zwłaszcza w pracy z nowymi technologiami i wykorzystywaniu mediów społecznościowych do badań.
  • Umiejętność pracy z wrażliwymi i potencjalnie przygnębiającymi materiałami.
  • Świadomość kwestii etycznych w pracy nad zagrożeniami w internecie oraz gotowość do przestrzegania zasad etycznych i ram ochrony Moonshot.
  • Gotowość i możliwość podróżowania w celu prowadzenia działań programowych.
  • Prawo do pracy w Wielkiej Brytanii i możliwość przejścia odpowiednich procedur weryfikacji bezpieczeństwa.
  • Znajomość arabskiego, tunezyjskiego arabskiego lub francuskiego będzie dodatkowym atutem.
  • Doświadczenie w realizacji programów w Tunezji lub Afryce Północnej będzie dodatkowym atutem.
  • Znajomość przemocy ze względu na płeć, w tym przemocy z użyciem technologii i mizoginistycznych treści internetowych, lub dezinformacji dotyczącej zdrowia i praw seksualnych i reprodukcyjnych będzie dodatkowym atutem.
  • Doświadczenie w zapobieganiu przemocy, bezpieczeństwie publicznym lub pokrewnej dziedzinie będzie dodatkowym atutem.
  • Doświadczenie w badaniach opartych na źródłach otwartych i metodach OSINT będzie dodatkowym atutem.
  • Doświadczenie w ilościowych metodach nauk społecznych, takich jak analiza statystyczna, wizualizacja danych lub analiza zmiany zachowań, będzie dodatkowym atutem.
  • Doświadczenie lub wiedza w zakresie komunikacji strategicznej lub zmiany zachowań, w tym dostosowywania przekazów do konkretnych odbiorców, będą dodatkowym atutem.
  • Doświadczenie w monitorowaniu i ewaluacji będzie dodatkowym atutem.
  • Doświadczenie w prowadzeniu szkoleń lub budowaniu potencjału będzie dodatkowym atutem.
  • Doświadczenie w życiu lub pracy za granicą będzie dodatkowym atutem.

Benefity

  • 30 dni płatnego urlopu wypoczynkowego rocznie, oprócz dni ustawowo wolnych od pracy.
  • Elastyczne zasady dotyczące świąt państwowych: można pracować w dzień wolny i odebrać czas wolny później.
  • Prywatna opieka zdrowotna obejmuje specjalistyczne wsparcie w zakresie zdrowia psychicznego dla pracowników, ich partnerów i dzieci.
  • Program wsparcia pracowników zapewniający dostęp do pomocy w zakresie zdrowia psychicznego.
  • Atrakcyjny urlop rodzicielski: 26 tygodni płatnego urlopu macierzyńskiego i 8 tygodni płatnego urlopu ojcowskiego.
  • Wszyscy pracownicy zatrudnieni na stałe otrzymują opcje na akcje w momencie rozpoczęcia pracy.

Powiązane oferty pracy

Phoenix Group

Starszy analityk ds. skarg dotyczących produktów emerytalnych

Phoenix Group
5001 – 10 000 Pracownicy
FinanseUbezpieczeniaUbezpieczenie zdrowotne
GBWielka Brytania
33 100 £ / rok
HybrydowoPełny etatSeniorWymagany Język: angielskiAnalityk

Badaj złożone skargi dotyczące produktów emerytalnych Phoenix Group, w tym eskalacje i sprawy kierowane do Rzecznika Finansowego. Podejmuj sprawiedliwe decyzje zgodne z wymogami FCA i wykorzystuj analizę przyczyn źródłowych do poprawy sytuacji klientów oraz zarządzania skargami.

Otwórz
Moonshot

Analityk kampanii na rzecz bezpieczeństwa w internecie

Moonshot
11 – 50 Pracownicy
Sponsor wizy H1BCyberbezpieczeństwoDoradztwoObronność
GBWielka Brytania
30 784 £ – 37 000 £ / rok
HybrydowoPełny etatPoziom średniSeniorWymagany Język: angielskiAnalityk

Wspieraj działania Moonshot na rzecz zapobiegania przemocy w internecie poprzez realizację kampanii, analizę danych i koordynację projektów. Pomagaj osobom dotkniętym szkodliwymi treściami w internecie znaleźć bezpieczne i poufne wsparcie.

Otwórz
Canopius Group

Starszy analityk ds. wyników klientów — Canopius Group (praca hybrydowa, Wielka Brytania)

Canopius Group
501 – 1000 Pracownicy
FinanseUbezpieczenia
GBWielka BrytaniaHybrydowoPełny etatSeniorWymagany Język: angielskiAnalityk

Wspieraj uczciwą wartość produktów, nadzór nad produktami i zgodność z obowiązkami FCA w zakresie ochrony konsumentów w Canopius Group, globalnym ubezpieczycielu i reasekuratorze specjalistycznym działającym na rynku Lloyd’s.

Otwórz