EveryMatrix
EveryMatrix
501 – 1000 Pracownicy
DoradztwoLogistykaMarketing
EveryMatrix tworzy technologie B2B dla branży iGaming z myślą o operatorach działających na regulowanych rynkach na całym świecie. Modułowe portfolio oparte na API obejmuje integrację kasyn za pośrednictwem CasinoEngine, zakłady sportowe z OddsMatrix, zarządzanie grami dzięki GamMatrix oraz obsługę programów partnerskich z wykorzystaniem PartnerMatrix. Produkty firmy pomagają operatorom łączyć usługi gamingowe z własnymi platformami, dostosowywać się do wymogów regionalnych i wchodzić na nowe rynki. Praca w EveryMatrix może zainteresować osoby zajmujące się oprogramowaniem gamingowym, rozwojem platform, technologiami podlegającymi regulacjom oraz systemami stojącymi za cyfrowymi doświadczeniami graczy.

Analityk biznesowy poziomu Middle — konfiguracja iGaming (praca hybrydowa, Ukraina)

Dołącz do EveryMatrix jako analityk biznesowy i współtwórz wymagania, przepływy pracy, integracje oraz automatyzację konfiguracji iGaming. Rola obejmuje wspieranie usprawnień procesów z wykorzystaniem AI we współpracy z zespołami biznesowymi, produktowymi, deweloperskimi i operacyjnymi.

Opis

  • Współpracować z zespołami ds. konfiguracji, zarządzania kontami, zarządzania dostawcami, deweloperskimi, produktowymi i operacyjnymi w celu uzgadniania procesów i systemów
  • Definiować wymagania dotyczące możliwości konfiguracji iGaming, obejmujących rejestrację gier, ustawienia dostawców, ograniczenia, jurysdykcje, wydania, bonusy, jackpoty, darmowe spiny i zasady dotyczące poszczególnych operatorów
  • Zbierać, rejestrować, weryfikować i doprecyzowywać wymagania, aby przekładać potrzeby biznesowe na rozwiązania gotowe do wdrożenia
  • Dokumentować kompleksowe przepływy pracy związane z konfiguracją, zależności platform oraz przepływ danych między zintegrowanymi systemami
  • Łączyć interesariuszy biznesowych i technicznych poprzez wyjaśnianie wymagań, zależności oraz oczekiwanego działania systemu
  • Tworzyć specyfikacje funkcjonalne, historyjki użytkownika, kryteria akceptacji, diagramy BPMN i UML oraz dokumentację konfiguracji
  • Pomagać definiować nowe możliwości produktu i systemu, w tym zakres MVP, reguły biznesowe, zachowanie pól, logikę walidacji i wartości domyślne
  • Wykrywać nieefektywności w procesach konfiguracji i operacyjnych oraz rozwijać standaryzację i automatyzację
  • Wspierać projekty automatyzacji przepływów pracy obejmujące tworzenie zadań, powiadomienia i integracje systemowe
  • Badać możliwości wykorzystania AI do automatyzacji i usprawniania działań operacyjnych
  • Oceniać praktyczne zastosowania AI w bieżących procesach i przepływach pracy
  • Monitorować operacyjne KPI, status backlogu i postępy realizacji
  • Wspierać raportowanie oraz ciągłe doskonalenie procesów

Wymagania

  • Co najmniej dwa lata doświadczenia na stanowisku analityka biznesowego, najlepiej w branży iGaming lub porównywalnym sektorze
  • Umiejętność pozyskiwania, analizowania, dokumentowania i weryfikowania wymagań
  • Biegłość w modelowaniu UML i BPMN, tworzeniu przepływów procesów oraz wireframe’ów
  • Dobra znajomość metodyk dotyczących procesów biznesowych i wymagań systemowych
  • Doświadczenie w pracy ze złożonymi regułami biznesowymi, konfiguracjami i integracjami międzyfunkcyjnymi
  • Znajomość technologii AI i ich praktycznego zastosowania w procesach biznesowych oraz automatyzacji przepływów pracy
  • Praktyczne doświadczenie w korzystaniu z narzędzi AI
  • Umiejętność oceny i ustalania priorytetów możliwości automatyzacji i usprawniania procesów z wykorzystaniem AI
  • Bardzo dobre umiejętności analityczne, rozwiązywania problemów, zarządzania interesariuszami i komunikacji
  • Biegła znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie
  • Umiejętność efektywnej pracy zarówno samodzielnej, jak i zespołowej

Benefity

  • Rozpocznij od 22 dni urlopu wypoczynkowego, zyskując dwa dodatkowe dni każdego roku, aż do 32 dni w piątym roku pracy
  • Trzy dni zwolnienia chorobowego rocznie bez zaświadczenia lekarskiego
  • Trzydzieści dni urlopu medycznego z dodatkiem medycznym
  • Po pierwszych trzech miesiącach pracuj w proporcji 80/20: biuro/dom, do końca 2026 roku
  • Od 2027 roku pracuj głównie z biura, z możliwością pracy z domu przez maksymalnie 10 dni roboczych rocznie za zgodą przełożonego
  • Dwa Free Friday w roku, przy czym nie więcej niż jeden w kwartale
  • Codzienny lunch zapewniony przez firmę lub miesięczny dodatek na lunch
  • Prywatny abonament medyczny
  • Dostęp do Udemy for Business lub O’Reilly
  • Dofinansowanie zewnętrznych szkoleń zawodowych
  • Dofinansowanie karnetu na siłownię
  • Firmowe zajęcia z języka angielskiego
  • Dwadzieścia jeden tygodni płatnego urlopu macierzyńskiego
  • Nowi rodzice mogą pracować w pełni zdalnie do ukończenia przez dziecko pierwszego roku życia
  • Cztery tygodnie urlopu ojcowskiego
  • Nowi rodzice mogą pracować w pełni zdalnie do ukończenia przez dziecko 13. tygodnia życia
  • Masaże na miejscu
  • Regularne wydarzenia integracyjne w różnych lokalizacjach