
NBT Bank er en finansinstitusjon som betjener privatpersoner, bedrifter, kunder innen formuesforvaltning, pensjonsordninger og offentlige organisasjoner. Tilbudene omfatter brukskontoer og sparekontoer, bolig- og privatlån, kredittkort, digitale banktjenester, ressurser for forebygging av svindel, investerings- og forsikringstjenester samt spesialiserte programmer som NBT Wealth Connection og NBT Retirement Plan Services. Med en langvarig tilstedeværelse og flere kontorer deltar NBT Bank også i samfunnsinitiativer, samtidig som banken støtter et bredt spekter av daglige og institusjonelle bankbehov.
Systemanalytiker II hos NBT Bank – på stedet i Norwich, New York
Støtt NBT Banks systemer, arbeidsflyter og dataprosesser som systemanalytiker II. Rollen omfatter kravanalyse, testing, prosjektkoordinering, systemforbedringer og brukersentrerte løsninger i Norwich, New York.
66 655 $ – 88 880 $ / år
På stedetHeltidJuniorMellomnivåPåkrevd Språk: engelskSystemingeniørBeskrivelse
- Vurdere systemproblemer, virksomhetspåvirkning, korrigerende tiltak, beredskapsplaner og muligheter for prosessforbedring
- Innhente og definere virksomhetskrav gjennom konsultasjon med brukere
- Dokumentere systemkrav og virkninger på arbeidsflyter for automatisering, endringer, oppgraderinger og regulatoriske behov
- Utvikle eller føre tilsyn med programmer, spørringer, uttrekk, konfigurasjoner og systemintegrasjoner
- Anvende standarder for endringsledelse på utviklings- og konfigurasjonsarbeid
- Utarbeide testplaner og gjennomføre test- og valideringsaktiviteter
- Støtte brukere i forberedelse til og gjennomføring av brukerakseptansetesting
- Koordinere små til mellomstore prosjekter og håndtere tildelt teamansvar
- Utarbeide krav, prosjektplaner, statusrapporter, forespørsler om tilbud, gjennomførbarhetsvurderinger og relatert prosjektdokumentasjon
- Vurdere nye programvareløsninger samt teknisk og operasjonell gjennomførbarhet for tilgjengelige alternativer
- Lære opp virksomhetens instruktører i nye funksjoner og prosesser
- Gi veiledning og støtte til mindre erfarne medarbeidere
- Kommunisere tydelig med interne og eksterne kunder
- Utføre andre tildelte oppgaver
Krav
- Toårig høyere utdanning samt to års erfaring med systemer, eller en tilsvarende kombinasjon av utdanning og erfaring
- Minst ett års erfaring på et ferdighetsnivå tilsvarende systemanalytiker I
- Bachelorgrad er en fordel
- Kjennskap til bankprosesser, støttende applikasjoner eller prosessflyter er en fordel
- Kunnskap om mainframe-, klient-server- og/eller webbaserte systemfunksjoner og prosessflyter
- Erfaring med å utarbeide testplaner og gjennomføre testing og validering
- Gode problemløsnings- og analytiske evner
- Gode muntlige og skriftlige kommunikasjonsevner
- Evne til selvstendig og kreativ tenkning
- Evne til å planlegge, estimere og håndtere egne oppgaver og teamoppgaver
- Evne til å fungere som teamleder eller prosjektleder for mellomstore, avgrensede og komplekse prosjekter
- Kompetanse i Microsoft Office-pakken
- Må ha tillatelse til å arbeide for enhver amerikansk arbeidsgiver; visumsponsing tilbys ikke
Fordeler
- Minst 22 betalte fridager årlig, forholdsmessig i ansettelsesåret
- Seks ukers betalt foreldrepermisjon med 100 prosent av lønnen
- Medisinsk dekning med arbeidsgiverbidrag til HSA for kvalifiserte deltakere i helseforsikring med høy egenandel
- Tann- og synsforsikring
- Fleksible utgiftskontoer for helsetjenester og omsorg for pårørende
- Arbeidsgiverbetalt kort- og langsiktig uføredekning samt valgfri supplerende langsiktig dekning
- Arbeidsgiverbetalt grunnleggende livsforsikring med valgfri supplerende dekning
- Frivillig forsikring ved sykehusopphold, ulykke og kritisk sykdom
- 401(k)-ordning med arbeidsgivermatching
- Valgfri Roth 401(k)-ordning
- Pensjonsordning
- Adopsjonsstøtte
- Refusjon av studieavgifter
- Program for medarbeiderstøtte
- Kjæledyrforsikring
- Fordeler innen finansielle tjenester og banktjenester med støtte til økonomisk planlegging
- Tiltak for trivsel og velvære
- Fleksible arbeidsordninger
- Muligheter for frivillig arbeid i lokalsamfunnet og veldedighetssamarbeid
- Programmer og verktøy for karriereutvikling
- Resultatbaserte insentiver