Mondelēz International
Mondelēz International

Mondelēz International er et globalt snackselskap som står bak velkjente merkevarer som Cadbury, Oreo og Toblerone. Selskapets virksomhet omfatter produksjon og markedsføring av sjokolade, kjeks, godteri og andre snacksprodukter som distribueres i markeder over hele verden.

Selskapet samler produksjon, markedsføring, logistikk og forsyningskjedeaktiviteter i flere land. Selskapets prioriteringer omfatter også virksomhetsstyring, miljømessig bærekraft samt mangfold, likestilling og inkludering, noe som gjør Mondelēz International relevant for fagfolk som er interessert i globale forbruksvarer og karrierer innen den bredere snacksindustrien.

Nabisco-varepåfyller og ordrebehandler – New Braunfels, Texas

Fyll opp med Mondelēz Internationals Nabisco-produkter og bygg butikkeksponeringer i dagligvarebutikker. Vedlikehold hyller, kampanjer, priser og butikkrelasjoner mens du kjører mellom ulike steder.

Beskrivelse

  • Besøk butikker etter den avtalte planleggingssyklusen, og representer Mondelēz International.
  • Følg med på hyllenes tilstand og produktsortimentet.
  • Gjennomfør kampanjer og finn egnede butikkplasser for utstillinger.
  • Utfør nødvendige administrative oppgaver.
  • Bruk materiell ved salgsstedet på en effektiv måte.
  • Øk produktenes synlighet i butikkene.
  • Bidra til vekst i Direct Store Delivery-virksomheten (DSD) på detaljistnivå.
  • Fyll opp med Nabisco-produkter, og bygg og vedlikehold utstillinger.
  • Flytt produkter fra butikkens bakrom til hyllene.
  • Sørg for at hyllene er fulle og vareutstillingene ryddige.
  • Bygg utstillinger med materiell ved salgsstedet rundt omkring i butikkene.
  • Roter produkter i hyllene.
  • Lag og heng opp korrekte prislapper og materiell ved salgsstedet.
  • Kommuniser med butikkansatte og medarbeidere hos Mondelēz.
  • Gi førsteklasses kundeservice.
  • Sørg for at planen for varepåfylling er effektiv og nøyaktig.
  • Kjør til flere kundebutikker i løpet av hvert skift.
  • Finn salgsmuligheter på butikknivå, og del dem med de rette medarbeiderne hos Mondelēz.
  • Finn problemer i butikkene, og rapporter dem.

Krav

  • Videregående skole eller tilsvarende (GED).
  • Minst 18 år.
  • Gyldig førerkort, pålitelig transport og dokumentasjon på bilforsikring.
  • Bestå en rusmiddeltest, kontroll av motorvognregister og en generell bakgrunnssjekk.
  • Bo innenfor 25 miles fra hovedarbeidsstedet i New Braunfels, Texas.
  • Tilgjengelighet etter fastsatt arbeidsplan: mandag, onsdag, torsdag, fredag og lørdag.
  • Fleksibilitet i arbeidstiden, også i helger og på helligdager.
  • Evne til å utføre fysisk krevende arbeid i høyt tempo.
  • Evne til å løfte, bøye seg, bære opptil 25 pund (av og til over 50 pund) og gjentatte ganger skyve eller trekke last på over 100 pund.
  • Evne til å bruke stiger av og til.
  • Evne til å stå og fylle på hyller med gjentatte hånd- og armbevegelser gjennom et helt skift.
  • Evne til å pakke ut minst 100 esker med Nabisco-produkter.
  • Evne til å kjøre egen bil til flere butikker.
  • Erfaring med varepåfylling er en fordel.
  • Erfaring med manuell jekketralle og med å skyve eller trekke U-Boat-traller er en fordel.
  • Erfaring fra detaljhandel eller dagligvarehandel er en fordel.
  • Datakunnskaper, inkludert Microsoft Office, internett og mobile eller trådløse enheter.
  • Evne til å planlegge og organisere.
  • Gode kommunikasjonsevner.
  • Kreativitet.
  • Fleksibilitet.
  • Nøyaktighet og evne til problemløsning.
  • Selvstendig og initiativrik.
  • Kjennskap til systemer og teknologi for salg og ordrehåndtering.
  • Kunnskap om kampanje- og vareeksponeringsteknikker.

Fordeler

  • Omfattende helse-, tannhelse- og synsdekning.
  • Program for medarbeiderstøtte (EAP).
  • Betalt ferie og helligdager.
  • Refusjon for arbeidsrelatert kjørelengde.
  • Kan være kvalifisert til å delta i et insentiv- eller bonusprogram.
  • 401(k)-spareordning.
  • Muligheter for karriereutvikling i selskapet.
  • Refusjon av studieavgifter.
  • Opptjening av opptil 10 betalte feriedager per år.
  • Sju betalte helligdager.
  • Opptil tre betalte fleksible fridager.
  • Betalt sykefravær etter ett års ansettelse.
  • Gratis forebyggende helsehjelp.
  • Tilgang til helsesparekonto (HSA) eller fleksibel utgiftskonto (FSA).
  • Program for helse og velvære.
  • Livs- og uføreforsikring.
  • Sikkerhetsutstyr, inkludert kneputer, sikkerhetskniver og personlig verneutstyr (PPE).