CoRelation presenteres i det tilgjengelige kildematerialet uten pålitelig virksomhetsspesifikk informasjon om virksomheten, produktene, bransjen, kundene eller rekrutteringsfokuset. Derfor kan denne profilen ikke beskrive selskapets arbeid på en nøyaktig måte eller gi meningsfull kontekst for potensielle søkere.
Junior kortanalytiker – fjernarbeid i California
Støtt kredittforeningskunder under Keystone-implementeringer ved å konfigurere kortdatabaser, kartlegge produkter, konvertere data og teste kortgrensesnitt.
Beskrivelse
- Forbered kunder på Keystone-implementeringer ved å planlegge kortprodukter, konfigurere kortdatabaser og organisere konverteringsdata.
- Samle inn og vurder utviklingsspesifikasjoner og grensesnitt ved hjelp av konverteringsdata.
- Koordiner med kunder, kortanalytikere og konverteringsavdelingen gjennom hele implementeringsarbeidet.
- Vær det primære bindeleddet mellom korttjenester og utvikling.
- Bygg opp detaljert kunnskap om Keystone og prosedyrer for kortkonvertering.
- Kartlegg kort, konfigurer kortoppsett og samle inn spesifikasjoner med støtte fra en senior kortanalytiker.
- Dokumenter kundenes produkter, tjenester og arbeidsflyter slik at kjernesystemet dekker deres driftsbehov.
- Støtt installasjoner og test oppdaterte kortgrensesnitt og applikasjonsprogramvare.
- Undersøk problemer og anbefal produktforbedringer som kan bidra til å forebygge kundefeil.
- Utfør andre arbeidsoppgaver knyttet til rollen etter behov.
Krav
- Tre til tolv måneders sammenlignbar eller relevant erfaring.
- Toårig høyskoleutdanning, spesialiserte kurs innen forretningsfag eller yrkesfag, leverandøropplæring eller tilsvarende jobbspesifikke ferdigheter oppnådd gjennom opplæring på arbeidsplassen eller læretid.
- Gode skriftlige og muntlige kommunikasjonsevner.
- Forståelse av grunnleggende konsepter innen kortbetalingsnettverk.
- Forståelse av grunnleggende kortkonvertering, inkludert nettverksbalansering, sertifiseringstesting, avviksrapportering og kortvalidering.
- Kunnskap om grunnleggende tekniske spesifikasjoner for kundetilpassede elementer.
- Evne til å samle inn og vurdere utviklingsspesifikasjoner og grensesnitt fra konverteringsdata.
- Evne til å følge teamets, avdelingens og etablerte prosedyrer.
- Villighet til å lære flere ferdigheter og verktøy mens arbeidet pågår.
Fordeler
- Konkurransedyktig lønn.
- 401(k)-pensjonsordning.
- Generøs ordning for betalt fri.
- Helseforsikring.
- Tannforsikring.
- Synsforsikring.
- Livsforsikring.
- Arbeidsgivermatching av 401(k)-innskudd.
- Diskresjonær overskuddsdelingsordning.
- Diskresjonær årlig bonus.
- Velværetilbud, inkludert yoga og massasje.
- Teambegivenheter annenhver uke, som kaffesmaking og spørrekonkurranser.
- Muligheter for samfunnsengasjement.
- Støtte til faglig utvikling.
- Dedikerte utviklingsdager.
- Feriedager.
- Flytende helligdager.
- Sykedager.
- Foreldrepermisjon.
- Bedriftsband.
- Basketaktiviteter.
- Flaggfotballaktiviteter.
- Volleyballaktiviteter.