
RHF Talentos ble grunnlagt i 2005 og er en brasiliansk virksomhet innen HR-franchise og HR-rådgivning som betjener arbeidsgivere og jobbsøkere over hele landet. Selskapets rekrutterings- og rådgivningsvirksomhet omfatter faste og midlertidige ansettelser, administrasjon av praksisplasser, kandidatvurderinger, yrkesopplæring, karrierecoaching og HR-diagnostikk rettet mot arbeidsgivere. Gjennom et nettverk med mer enn 200 franchiseenheter i 22 delstater tilbyr RHF Talentos også arbeidsplassprogrammer, blant annet tiltak for medarbeidernes psykiske helse, og støtter utviklingen av nye franchisevirksomheter. Selskapet arbeider med rekruttering, rådgivning og relaterte HR-tjenester, med vekt på ensartede arbeidsprosesser, tjenestekvalitet og samfunnsansvar.
Finansiell konsulent innen strukturert kreditt – landbruk (fjernarbeid, Brasil)
Kontraktsbasert finansiell konsulent med ansvar for å etablere strukturerte kreditt- og likviditetsløsninger for landbruksbedrifter. Håndterer transaksjoner med ledere og beslutningstakere i mellomstore og store selskaper.
Beskrivelse
- Etablere, kvalifisere og håndtere selskapstransaksjoner innen strukturert kreditt, verdipapirisering og likviditetsløsninger i direkte arbeid med låntakere og beslutningstakere
- Vurdere behov for arbeidskapital og selskapsgjeld for selskaper med en årlig omsetning på over 15 millioner BRL
- Evaluere forretningsprosjekter og deres finansieringsbehov
- Opprettholde løpende arbeid med å etablere forretninger mot et mål på to strukturerte kontrakter per uke
- Koordinere med kredittavdelinger og investeringskomiteer for å validere foreslåtte transaksjoner
- Fokusere på finansiering innen landbruk og matche selskapenes finansieringsbehov med egnede kapitalkilder
- Strukturere arbeidskapital, finansiering av fordringer, sikrede lån, ekspansjonsfinansiering, fusjoner og oppkjøp, prosjektfinansiering samt transaksjoner som involverer FIDC-er, CRI-er, CRA-er, obligasjoner, kapitalforvaltere og føderale eller internasjonale fond
Krav
- Opprettholde en aktiv kundeportefølje og verifiserbare direkte relasjoner med toppledere, økonomidirektører og aksjonærer i mellomstore og store selskaper med en årlig omsetning på over 15 millioner BRL
- Ha praktisk kunnskap om kredittstrukturer, FIDC-er, kapitalforvaltere, private fond og institusjonelle eller føderale kredittlinjer som BNDES
- Forstå regnskaper, kredittvurderinger, verdsettelse og finansiell engineering
- Oversette komplekse prosjekter til behov for arbeidskapital og selskapsgjeld
- Ha initiativ, kommersiell dømmekraft, resultatorientering, operasjonell disiplin samt gode forhandlings- og avslutningsevner
- Ha en bachelorgrad innen landbruk eller bedriftsadministrasjon
- Ha svært senior kommersiell erfaring med mellomstore og store bedriftskunder, inkludert en aktiv kundeportefølje innen landbruk og etablerte relasjoner
- Foretrukket yrkeserfaring: mindre enn ett år
Fordeler
- Månedlig kostnadstillegg
- Provisjonsbetalinger for etablerte avtaler
- Ytterligere prosentbasert godtgjørelse for fullførte kontrakter
- Høyt inntjeningspotensial basert på resultater