Vinfen er en ideell organisasjon innen helse- og sosialtjenester som har støttet mennesker og lokalsamfunn siden 1977. Organisasjonens lokalt forankrede tilbud hjelper mennesker som lever med psykiske lidelser, intellektuelle og utviklingsrelaterte funksjonsnedsettelser, hjerneskader, autisme og andre utfordringer innen atferdshelse. Ved mer enn 500 lokasjoner i Massachusetts og Connecticut tilbyr Vinfen tjenester innen rehabilitering og habilitering, tilrettelagt botilbud, støtte til utdanning og arbeid, kliniske tjenester og likemannsstøtte samt krisehåndtering. Organisasjonen hjelper rundt 14 000 mennesker hvert år og samler team innen helsetjenester, samfunnsnytte og sosialtjenester med fokus på talspersonarbeid, motstandskraft og selvbestemmelse. Det bredere arbeidet i lokalsamfunnet omfatter partnerskap, frivillig arbeid, arrangementer og innsamlinger.
Assisterende sykepleiedirektør – Cambridge, MA (hybrid)
Led kvalitet innen sykepleie og medisinsk behandlingsoppfølging for Vinfens lokalsamfunnsbaserte programmer innen psykisk helse og sosiale tjenester. Ha ansvar for kliniske standarder, MAP-etterlevelse, initiativer for elektroniske pasientjournaler, infeksjonskontroll og sykepleiernes arbeidsprestasjoner.
Beskrivelse
- Gi støtte innen sykepleie og medisinsk behandlingsoppfølging til avdelingen for psykiatrisk rehabilitering
- Fremme en avdelingsomfattende kultur for helse og velvære
- Tale for de kliniske behovene til personer som mottar tjenester, samtidig som regelverket overholdes
- Støtte hensiktsmessige kliniske tiltak og klinisk oppfølging
- Rådgive sykepleietjenesten, avdelingsledere og Human Resources om søkeres kvalifikasjoner og rekrutteringsmetoder
- Opprette og vedlikeholde introduksjonsressurser for sykepleie- og helsepersonell
- Vurdere opplæringsbehov og utforme og gjennomføre relevant opplæring
- Være MAP-konsulent og holde nødvendige kvalifikasjoner oppdatert
- Koordinere aktiviteter i programmet for legemiddelhåndtering og støtte revisjoner og planer for korrigerende tiltak
- Oppdatere MAP-opplæringen slik at den oppfyller delstatlige standarder, og bistå MAP-sertifiserte medarbeidere
- Samarbeide om innføring, opplæring, testing og implementering av elektroniske pasientjournaler
- Støtte etterlevelse av krav til infeksjonskontroll og bidra til å håndtere driftsrelaterte spørsmål
- Ha løpende oppfølging av klinisk praksis blant PRD-sykepleiere
- Bygge systemer for å følge klinisk arbeid og resultater blant ACCS- og PACT-sykepleiere
- Bidra til evalueringer av sykepleiepersonalets arbeidsprestasjoner
- Eskalere problemer med kliniske prestasjoner og samarbeide om korrigerende tiltak
- Koordinere legemiddelsystemer med apotek og støtte etterlevelse av DPHs retningslinjer
- Evaluere kliniske indikatorer, nye trender og etablerte beste praksiser
- Undersøke etterlevelsesdata for å avdekke mangler og muligheter for kvalitetsforbedring
- Opprette tiltak og planer for korrigerende handlinger som styrker kliniske resultater
- Delta i kliniske konferanser, tverrfaglige møter og risikogjennomganger
- Delta i møter om utskrivningsplanlegging for innlagte pasienter og i virtuelle møter
- Koordinere med eksterne helsepersonell og samarbeidspartnere i lokalsamfunnet
- Organisere møter i sykepleiernes faglige fellesskap og vurdere avdelingens behov innen sykepleie
- Dekke sykepleievakt ved behov
- Rapportere medisinske og kliniske forhold til PRDs sykepleiedirektør eller, dersom vedkommende ikke er tilgjengelig, til visepresidenten for sykepleie
Krav
- Tre til fem års erfaring fra samfunnsbasert sykepleie
- Bachelorgrad kreves; MSN er ønskelig
- Autorisasjon som sykepleier i delstaten der arbeidet utføres, kreves
- HLR-sertifisering innen to uker etter ansettelse
- Gjennomføring av opplæring for nyansatte (NET)
- Gjennomføring av MAP-relatert opplæring etter anvisning fra sykepleiedirektøren eller visepresidenten for sykepleie
- Kunnskap om systemer, metoder, vurderinger og tiltak innen sykepleie, psykiatrisk sykepleie, klinisk arbeid, habilitering og rehabilitering
- Gode ferdigheter innen utvikling av læreplaner, fasilitering, undervisning og opplæring
- Kunnskap om deltakende og samarbeidsbaserte metoder for planlegging og implementering
- Gode ferdigheter innen prosjektledelse, organisering og skriftlig arbeid
- Avansert kunnskap om personlige dataprogrammer og utstyr
- Gode ferdigheter i å bruke og undervise i elektroniske pasientjournalsystemer
- Evne til å håndtere konkurrerende prioriteringer og løse motstridende krav
- Evne til å utøve selvstendig skjønn og ta beslutninger
- Evne til å arbeide effektivt både selvstendig og i samarbeid med andre
- Evne til å arbeide profesjonelt og samtidig ivareta konfidensialitet
- Svært gode mellommenneskelige og kommunikative ferdigheter
- Kunnskap om profesjonelle etiske standarder og standarder for yrkesatferd
- Kunnskap om og anvendelse av metoder for myndiggjøring, selvadvokering og advokering
- Kunnskap om menneskelige, juridiske, sivile, samfunnsbaserte og andre ressurser
- Kunnskap om metoder for kriseintervensjon
- Kunnskap om og anvendelse av ulike lærings- og kommunikasjonsstiler
- Gyldig amerikansk førerkort ved ansettelse
- Minst 21 år
- Amerikansk førerkort må ha vært holdt sammenhengende i minst ett år
- Tilstrekkelig forsikring og en trygg kjørehistorikk ved bruk av privat kjøretøy
- Evne til å bestå en bakgrunnssjekk for sjåfører
- Evne til å oppfylle fysiske krav, inkludert å løfte minst 25 pund og hjelpe klienter med daglige aktiviteter
Fordeler
- Heltidsstilling
- Hybrid arbeidsordning