Vinfen
Vinfen
1.001 – 5.000 Medarbejdere
NonprofitSocial indvirkningSundhedsvæsen
Vinfen er en nonprofitorganisation inden for sundheds- og sociale tjenester, som har støttet mennesker og lokalsamfund siden 1977. Organisationens lokalt forankrede tilbud hjælper mennesker, der lever med psykiske lidelser, intellektuelle og udviklingsrelaterede handicap, hjerneskader, autisme og andre adfærdsmæssige sundhedsudfordringer. På mere end 500 lokationer i Massachusetts og Connecticut tilbyder Vinfen rehabilitering og habilitering, støtte til selvstændig bolig, støtte til uddannelse og beskæftigelse, kliniske tilbud og peer-støtte samt kriseberedskab. Organisationen hjælper cirka 14.000 mennesker hvert år og samler teams inden for sundhedspleje, social effekt og sociale tjenester med fokus på fortalervirksomhed, modstandskraft og selvbestemmelse. Det bredere arbejde i lokalsamfundet omfatter partnerskaber, frivilligt arbejde, arrangementer og fundraising.

Assisterende sygeplejedirektør – Cambridge, MA (hybrid)

Led kvalitet inden for sygepleje og medicinsk plejehåndtering for Vinfen’s lokalsamfundsbaserede programmer inden for mental sundhed og sociale ydelser. Overvåg kliniske standarder, MAP-overholdelse, initiativer for elektroniske patientjournaler, infektionskontrol og sygeplejerskers arbejdsindsats.

Beskrivelse

  • Yde støtte inden for sygepleje og medicinsk plejehåndtering til afdelingen for psykiatrisk rehabilitering
  • Fremme en afdelingsdækkende kultur præget af sundhed og trivsel
  • Tale for de kliniske behov hos de personer, der modtager støtte, samtidig med at lovgivningen overholdes
  • Støtte passende kliniske indsatser og klinisk tilsyn
  • Rådgive sygeplejen, afdelingsledere og Human Resources om ansøgeres kvalifikationer og rekrutteringsmetoder
  • Oprette og vedligeholde introduktionsmaterialer for sygeplejefagligt og medicinsk personale
  • Vurdere uddannelsesbehov samt udforme og gennemføre relevant undervisning
  • Være MAP-konsulent og holde de nødvendige kvalifikationer ajour
  • Koordinere aktiviteter i programmet for medicinadministration og støtte revisioner samt planer for korrigerende handlinger
  • Opdatere MAP-undervisningen, så den opfylder delstatens standarder, og hjælpe MAP-certificerede medarbejdere
  • Samarbejde om indførelse, undervisning, test og implementering af elektroniske patientjournaler
  • Støtte overholdelsen af krav til infektionskontrol og hjælpe med at håndtere driftsrelaterede spørgsmål
  • Føre løbende tilsyn med den kliniske praksis for PRD-sygeplejersker
  • Opbygge systemer til at følge kliniske præstationer og resultater blandt ACCS- og PACT-sygeplejersker
  • Bidrage til evalueringer af sygeplejepersonalets arbejdsindsats
  • Eskalere problemer med kliniske præstationer og samarbejde om korrigerende tiltag
  • Koordinere medicinsystemer med apoteker og støtte overholdelsen af DPH’s politikker
  • Evaluere kliniske indikatorer, nye tendenser og etablerede bedste praksisser
  • Undersøge data om overholdelse for at identificere mangler og muligheder for kvalitetsforbedring
  • Oprette indsatser og planer for korrigerende handlinger, der styrker de kliniske resultater
  • Deltage i kliniske konferencer, tværfaglige møder og risikogennemgange
  • Deltage i møder om udskrivningsplanlægning for indlagte patienter og virtuelle møder
  • Koordinere med eksterne sundhedsudbydere og samarbejdspartnere i lokalsamfundet
  • Organisere møder i sygeplejerskernes faglige fællesskab og vurdere afdelingens behov inden for sygepleje
  • Yde tilkaldevagt inden for sygepleje efter behov
  • Rapportere medicinske og kliniske forhold til PRD’s sygeplejedirektør eller, hvis denne ikke er tilgængelig, til vicepræsidenten for sygepleje

Krav

  • Tre til fem års erfaring med lokalsamfundsbaseret sygepleje
  • Bachelorgrad kræves; MSN foretrækkes
  • Autorisation som sygeplejerske i den stat, hvor arbejdet udføres, kræves
  • HLR-certificering inden for to uger efter ansættelsen
  • Gennemførelse af introduktion for nyansatte (NET)
  • Gennemførelse af MAP-relateret undervisning efter anvisning fra sygeplejedirektøren eller vicepræsidenten for sygepleje
  • Kendskab til systemer, metoder, vurderinger og indsatser inden for sygepleje, psykiatrisk sygepleje, klinisk arbejde, habilitering og rehabilitering
  • Stærke evner inden for udvikling af undervisningsplaner, facilitering, undervisning og træning
  • Kendskab til deltagelsesbaserede og samarbejdsorienterede metoder til planlægning og implementering
  • Stærke projektledelses-, organisations- og skrivefærdigheder
  • Avanceret kendskab til personlige computerprogrammer og udstyr
  • Stærke evner til at bruge og undervise i elektroniske patientjournalsystemer
  • Evne til at håndtere konkurrerende prioriteter og løse modstridende krav
  • Evne til at udøve selvstændigt skøn og træffe beslutninger
  • Evne til at arbejde effektivt både selvstændigt og i samarbejde med andre
  • Evne til at arbejde professionelt og samtidig bevare fortrolighed
  • Fremragende interpersonelle og kommunikative færdigheder
  • Kendskab til professionelle etiske standarder og adfærdsstandarder
  • Kendskab til og anvendelse af metoder inden for selvbestemmelse, selvfortalervirksomhed og fortalervirksomhed
  • Kendskab til menneskelige, juridiske, borgerlige, lokale og andre ressourcer
  • Kendskab til metoder til kriseintervention
  • Kendskab til og anvendelse af forskellige lærings- og kommunikationsstile
  • Gyldigt amerikansk kørekort ved ansættelsen
  • Mindst 21 år
  • Amerikansk kørekort skal have været holdt uafbrudt i mindst ét år
  • Tilstrækkelig forsikring og en sikker kørselsrekord ved brug af privat køretøj
  • Evne til at bestå et baggrundstjek for førere
  • Evne til at opfylde fysiske krav, herunder at løfte mindst 25 pund og hjælpe klienter med daglige aktiviteter

Fordele

  • Fuldtidsstilling
  • Hybrid arbejdsordning