Bank of America is een wereldwijd opererende financiële instelling op het gebied van bankieren, financiële dienstverlening en fintech. De diensten omvatten persoonlijk bankieren, ondersteuning voor kleine bedrijven, vermogensbeheer, beleggingsdiensten en toegang tot kapitaalmarkten voor particulieren, bedrijven en instellingen. Het bedrijf richt zich daarnaast op verantwoorde groei door middel van duurzame financiering, initiatieven voor diversiteit en programma’s voor gemeenschapsontwikkeling.
Senior Lead Remediation Governance, Risico en Regelgevende Betrokkenheid – Bank of America, op kantoor in Charlotte
Je leidt de organisatiebrede remediation bij Bank of America voor bevindingen van toezichthouders, auditkwesties, kwetsbaarheden in cyberbeveiliging en tekortkomingen in beheersmaatregelen. Je verzorgt rapportages voor het management en coördineert de risicobeheersing over verschillende functies heen in een sterk gereguleerde financiële omgeving.
Verenigde Staten
Colorado
Illinois
North Carolina$ 141.700 – $ 202.700 / jaar
Op locatieVoltijdSeniorVereiste Taal: EngelsNalevingBeschrijving
- Je houdt toezicht op remediation van bevindingen van toezichthouders, auditkwesties, risicoactiviteiten, kwetsbaarheden in cyberbeveiliging en tekortkomingen in beheersmaatregelen
- Je bewaakt remediationplannen, mijlpalen, deadlines en governanceverplichtingen
- Je werkt samen met stakeholders uit technologie, remediation, risico, compliance en audit om strategieën te valideren en problemen op te lossen
- Je beoordeelt remediationplannen aan de hand van onderliggende risico’s en verwachtingen van toezichthouders
- Je escaleert vertragingen in remediation, opkomende risico’s en belemmeringen voor de uitvoering via governancekanalen
- Je leidt governancefora, werkgroepen en remediationreviews voor het management
- Je ontwikkelt managementrapportages, dashboards, kengetallen en presentaties over voortgang, blootstelling, trends en besluiten
- Je analyseert gegevens over risico’s, kwetsbaarheden, compliance en regelgeving om systemische problemen en procesverbeteringen te identificeren
- Je ondersteunt onderzoeken door toezichthouders, interne audits, managementreviews en de validatie van kwesties met analyses en documentatie
- Je bevordert tijdige remediation en blijvende risicoreductie binnen organisatiebrede programma’s
Vereisten
- Minimaal vijf jaar ervaring in informatiebeveiliging, risicomanagement, technologieg governance, regelgeving en compliance, audit of remediationmanagement
- Uitgebreide kennis van risicomanagementframeworks, verwachtingen van toezichthouders en praktijken voor issuemanagement
- Ervaring met het leiden van complexe organisatiebrede initiatieven met stakeholders uit technologie, beveiliging, compliance of regelgeving
- Vermogen om stakeholders zonder directe zeggenschap te beïnvloeden en resultaten te behalen binnen grote organisaties
- Uitstekende schriftelijke en mondelinge communicatieve vaardigheden, waaronder presentaties aan senior leiders
- Sterke analytische, probleemoplossende en kritisch denkvaardigheden
- Ervaring met het opstellen van managementrapportages, dashboards en managementpresentaties
- Vermogen om grote datasets te onderzoeken en bevindingen om te zetten in concrete aanbevelingen
- Sterke organisatorische vaardigheden en het vermogen om concurrerende prioriteiten te beheren
- Ervaring met het ondersteunen van onderzoeken door toezichthouders, Matters Requiring Attention, auditbevindingen of organisatiebrede risicoprogramma’s
- Kennis van cyberbeveiliging, kwetsbaarhedenbeheer, technolog beheersmaatregelen en praktijken voor de remediationlevenscyclus
- Bekendheid met governance-, risico- en complianceplatforms en workflowtools
- Ervaring binnen een grote financiële dienstverlener of een andere sterk gereguleerde omgeving
- Relevante certificeringen zoals CISSP, CISM, CRISC, CISA of een gelijkwaardige kwalificatie zijn gewenst
Voordelen
- Mogelijkheid om in aanmerking te komen voor een jaarlijks discretionair incentiveplan
- Mogelijkheid om in aanmerking te komen voor bedrijfsvoordelen
- Betaald verlof
- Wellnessmiddelen en ondersteuning voor professionele impact
- Flexibiliteit om op kantoor te werken, afgestemd op de verantwoordelijkheden van de functie en de bedrijfsbehoeften
- Mogelijkheden voor leren, groei en loopbaanontwikkeling