Bank of America یک مؤسسه مالی جهانی است که در حوزه‌های بانکداری، امور مالی و فین‌تک فعالیت می‌کند. خدمات آن شامل بانکداری شخصی، پشتیبانی از کسب‌وکارهای کوچک، مدیریت ثروت، خدمات سرمایه‌گذاری و دسترسی افراد، کسب‌وکارها و مؤسسات به بازارهای سرمایه است. این شرکت همچنین از طریق تأمین مالی پایدار، طرح‌های تنوع و برنامه‌های توسعه جامعه بر رشد مسئولانه تمرکز دارد.
رهبر ارشد تعاملات حاکمیت، ریسک و مقرراتِ اصلاحی، بانک آو آمریکا، حضور در محل کار شارلوت
رهبری حاکمیت اصلاحی سازمانی در بانک آو آمریکا را در زمینه یافته‌های مقرراتی، مسائل حسابرسی، آسیب‌پذیری‌های امنیت سایبری و کاستی‌های کنترلی بر عهده بگیرید. در محیطی به‌شدت قانون‌گذاری‌شده در خدمات مالی، گزارش‌دهی به مدیران ارشد و هماهنگی رفع ریسک میان واحدهای مختلف را انجام دهید.
ایالات متحده
کلرادو
ایلینوی
کارولینای شمالی$۱۴۱٬۷۰۰ – $۲۰۲٬۷۰۰ / سال
حضوریتمام‌وقتارشدزبان مورد نیاز: انگلیسیانطباقتوضیحات
- نظارت بر اصلاح یافته‌های مقرراتی، مسائل حسابرسی، فعالیت‌های ریسک، آسیب‌پذیری‌های امنیت سایبری و کاستی‌های کنترلی
- پیگیری برنامه‌های اصلاحی، نقاط عطف، مهلت‌ها و تعهدات حاکمیتی
- هماهنگی با ذی‌نفعان فناوری، اصلاح، ریسک، انطباق و حسابرسی برای اعتبارسنجی راهبردها و حل مسائل
- ارزیابی برنامه‌های اصلاحی در برابر ریسک‌های زیربنایی و انتظارات مقرراتی
- ارجاع تأخیرهای اصلاحی، ریسک‌های نوظهور و موانع اجرا از طریق کانال‌های حاکمیتی
- رهبری انجمن‌های حاکمیتی، گروه‌های کاری و بررسی‌های اصلاحی مدیران ارشد
- تهیه گزارش‌های مدیریتی، داشبوردها، شاخص‌ها و ارائه‌هایی درباره پیشرفت، میزان در معرض ریسک بودن، روندها و تصمیم‌ها
- تحلیل داده‌های ریسک، آسیب‌پذیری، انطباق و مقرراتی برای شناسایی مسائل نظام‌مند و بهبود فرایندها
- پشتیبانی از بررسی‌های مقرراتی، حسابرسی‌های داخلی، بررسی‌های مدیریتی و اعتبارسنجی مسائل از طریق تحلیل و مستندسازی
- پیشبرد اصلاح به‌موقع و کاهش پایدار ریسک در برنامه‌های سازمانی
شرایط لازم
- حداقل پنج سال تجربه در امنیت اطلاعات، مدیریت ریسک، حاکمیت فناوری، انطباق مقرراتی، حسابرسی یا مدیریت اصلاحات
- دانش قوی از چارچوب‌های مدیریت ریسک، انتظارات مقرراتی و شیوه‌های مدیریت مسائل
- تجربه رهبری ابتکارهای پیچیده میان‌واحدی با مشارکت ذی‌نفعان فناوری، امنیت، انطباق یا مقرراتی
- توانایی اثرگذاری بر ذی‌نفعان بدون اختیار مستقیم و دستیابی به نتیجه در سازمان‌های بزرگ
- مهارت‌های عالی ارتباطی کتبی و شفاهی، از جمله ارائه به رهبران ارشد
- توانمندی قوی در تحلیل، حل مسئله و تفکر انتقادی
- تجربه تهیه گزارش‌های مدیریتی، داشبوردها و ارائه‌های مدیریتی
- توانایی بررسی مجموعه‌داده‌های بزرگ و تبدیل یافته‌ها به پیشنهادهای عملی
- مهارت‌های سازمان‌دهی قوی و توانایی مدیریت اولویت‌های رقیب
- تجربه پشتیبانی از بررسی‌های مقرراتی، موارد نیازمند توجه، یافته‌های حسابرسی یا برنامه‌های ریسک سازمانی
- دانش امنیت سایبری، مدیریت آسیب‌پذیری، کنترل‌های فناوری و شیوه‌های چرخه عمر اصلاحات
- آشنایی با پلتفرم‌های حاکمیت، ریسک و انطباق و ابزارهای گردش کار
- تجربه در یک سازمان بزرگ خدمات مالی یا محیطی دیگر با مقررات سخت‌گیرانه
- داشتن گواهی‌نامه‌های مرتبط مانند CISSP، CISM، CRISC، CISA یا مدرک معادل مزیت محسوب می‌شود
مزایا
- واجد شرایط بودن برای برنامه تشویقی سالانه اختیاری
- واجد شرایط بودن برای مزایای شرکت
- مرخصی با حقوق
- منابع و پشتیبانی سلامت و رفاه برای اثرگذاری حرفه‌ای
- انعطاف‌پذیری کار در محل متناسب با مسئولیت‌های نقش و نیازهای کسب‌وکار
- فرصت‌های یادگیری، رشد و توسعه شغلی