Emerson
Emerson
Emerson is een wereldwijd technologie-, software- en engineeringbedrijf met expertise in automatisering en geavanceerde industriële oplossingen. Het bedrijf is actief in productie, consultancy en de voedingsmiddelen- en drankenindustrie en ondersteunt organisaties die veiliger, efficiënter, intelligenter en duurzamer willen werken. Emerson hecht ook belang aan milieu-, sociale en governanceprioriteiten, naast diversiteit, gelijkheid en inclusie, maatschappelijke betrokkenheid en STEM-initiatieven. Voor professionals die kansen in industriële technologie en engineering verkennen, brengt het bedrijf een brede internationale workforce samen die zich richt op het oplossen van complexe operationele uitdagingen.

Groepsmanager analoge hardware-engineering

Geef leiding aan Emersons team voor analoge engineering bij de ontwikkeling van PXI- en cRIO-testinstrumenten. Stuur productintroducties, de technische strategie, teamontwikkeling en klantresultaten aan.

Beschrijving

  • Geef leiding aan het team voor analoge hardware-engineering om de bedrijfsdoelen te realiseren.
  • Breng nieuwe hardwareproducten op de markt.
  • Onderzoek en bepaal functies voor toekomstige producten.
  • Help het team escalaties van klanten af te handelen.
  • Werk samen met de teams voor hardware, software, support en productie om klanten succesvol te maken.
  • Bepaal en implementeer samen met technisch leiders, managers en productmanagers de hardware- en softwarestrategie.
  • Bouw aan de volgende generatie technische leiders.
  • Bevorder kennisdeling en technische begeleiding.
  • Houd belanghebbenden binnen de productlijn, waaronder directieleden, op de hoogte.
  • Draag zorg voor teamdoelen, coaching, ontwikkeling, de werkomgeving en sollicitatiegesprekken.

Vereisten

  • Bachelor- of masterdiploma in elektrotechniek, elektronica of communicatietechniek
  • 5–7 jaar ervaring in hardware-engineering
  • 3–5 jaar ervaring met teammanagement
  • Praktische kennis van de ontwikkeling van analoge schakelingen
  • Ervaring met het vertalen van behoeften van productmanagement naar hardwarefuncties
  • Ervaring met technologieonderzoek, circuitontwerp, schema-invoer, layoutbeoordelingen en simulatie
  • Ervaring met het opstarten, testen en debuggen van producten
  • Ervaring met het aansturen van teams die projecten volgens specificaties en deadlines opleveren
  • Duidelijke en effectieve communicatieve vaardigheden
  • Sterk verantwoordelijkheidsgevoel
  • Vermogen om over afdelingsgrenzen heen samen te werken
  • Ervaring met personeelsmanagement en bedrijfsvoering, waaronder doelen stellen, teamleden coachen en ontwikkelen, een positieve werkomgeving ondersteunen en sollicitatiegesprekken voeren

Voordelen

  • Erkende programma’s voor de ontwikkeling van medewerkers
  • Een werkplek die zich inzet voor diversiteit, inclusie en gelijke kansen
  • Ondersteuning of aanpassingen voor sollicitanten met een beperking