Mercury ir 2017. gadā dibināts finanšu tehnoloģiju un banku programmatūras uzņēmums, kas izstrādā finanšu rīkus jaunuzņēmumiem, kā arī maziem un vidējiem uzņēmumiem. Tā platforma vienā digitālā pieredzē apvieno uzņēmumu norēķinu un krājkontus, Treasury produktus, uzņēmumu kredītkartes, izdevumu pārvaldību, maksājumus, rēķinu izrakstīšanu, grāmatvedības integrācijas un ar mākslīgo intelektu darbināmu darba plūsmu automatizāciju. Mercury piedāvā arī API un izstrādātāju rīkus, kā arī tādas funkcijas kā virtuālās kartes un detalizētas kontroles iespējas, kas paredzētas komandām, aģentūrām, e-komercijas zīmoliem, riska kapitāla fondiem un kriptovalūtu uzņēmumiem. Banku pakalpojumi tiek nodrošināti sadarbībā ar FDIC apdrošinātām bankām.
Vecākais mobilo tehnoloģiju inženierijas vadītājs uzņēmumā Mercury
Vadi Mercury Android un iOS inženieru komandas un nosaki mobilo produktu attīstības virzienu. Sadarbojies ar aizmugursistēmu, tīmekļa, infrastruktūras, produktu un dizaina vadītājiem, lai attīstītu Mercury mobilo tehnoloģiju stratēģiju.
Apraksts
- Vadi 13 cilvēku inženieru komandu, kas strādā ar Android, iOS un aizmugursistēmu izstrādi
- Konsultē, noturi un sniedz praktiski izmantojamu atgriezenisko saiti spēcīgiem dažādas pieredzes līmeņa inženieriem
- Palīdzi veidot inovatīvu un uz sadarbību vērstu kultūru, kuras pamatā ir pārdomāta risku uzņemšanās
- Sadarbojies ar inženierijas, dizaina, produktu un citu starpfunkcionālu jomu vadītājiem
- Aizstāvi idejas dažādās komandās, veido produktu ceļvežus un ievies pragmatiskus procesus, kas stiprina mobilo tehnoloģiju izstrādi
- Pārstāvi mobilo tehnoloģiju prioritātes, skaidrojot aizmugursistēmu, tīmekļa un infrastruktūras komandām šīs jomas ierobežojumus un iespējas
Prasības
- Vismaz piecu gadu pieredze inženieru vadībā, vadot mobilo un/vai tīmekļa tehnoloģiju izstrādes komandas
- Padziļinātas zināšanas gan iOS, gan Android izstrādē
- Praktiskas zināšanas par Kotlin Android vidē un Swift ar RxSwift iOS vidē
- Pierādīta pieredze jaunu produktu izveidē un ieviešanā
- Spēja attīstīt inženierus, izveidot pārskatāmus karjeras ceļus un veidot autonomas komandas, kas darbojas saskaņā ar uzņēmuma mērķiem
Priekšrocības
- Kapitāldaļas akciju opciju vai RSU veidā
- Darbinieku priekšrocības
- Saprātīgi pielāgojumi darbā pieņemšanas laikā kandidātiem ar invaliditāti vai citām īpašām vajadzībām