BMO U.S.
BMO U.S.
5001 – 10 000 Darbinieki
ApdrošināšanaKonsultācijasLoģistika
BMO U.S. ir Amerikas Savienotajās Valstīs bāzēts daudzveidīgs finanšu pakalpojumu uzņēmums, kas apkalpo privātpersonas, mazos uzņēmumus un lielus uzņēmumus. Tā pakalpojumi ietver privātpersonu un uzņēmumu banku pakalpojumus, hipotekāros aizdevumus, ieguldījumus, finanšu plānošanu, apdrošināšanu, kapitāla pārvaldību, komerciālo kreditēšanu un komerciālā nekustamā īpašuma hipotekāros aizdevumus. Uzņēmums nodrošina arī digitālās un pārrobežu banku iespējas, kā arī darbojas aktīvu pārvaldības un kapitāla tirgu jomā. Tā plašais darbības modelis rada iespējas finanšu pakalpojumu, banku tehnoloģiju, klientu atbalsta, komerciālā finansējuma un saistīto korporatīvo funkciju jomā.

Korporatīvās banku darbības analītiķis – kases un maksājumu risinājumi (Toronto, darbs birojā)

Atbalstiet BMO kases un maksājumu risinājumu komandu darbā ar korporatīvajiem, institucionālajiem un valdības klientiem. Analizējiet klientu vajadzības un palīdziet koordinēt risinājumu sniegšanu starp banku un funkcionālajām komandām.

Apraksts

  • Atbalstiet vecākos kases un maksājumu risinājumu pārdošanas speciālistus kases, likviditātes, maksājumu, karšu un apgrozāmā kapitāla risinājumu izstrādē, strukturēšanā un nodrošināšanā.
  • Izstrādājiet klientu stratēģijas, novērtējiet kases un likviditātes vajadzības un virziet iespējas pārdošanas piltuvē.
  • Sagatavojiet izpēti, prezentācijas, piedāvājumus, informācijas pieprasījumus, sanāksmju materiālus un materiālu paketes klientiem un potenciālajiem klientiem pirms un pēc sarunām.
  • Esiet atsaucīgs kontaktpunkts pārdošanas jautājumiem un koordinējiet atbildes ar iekšējiem partneriem.
  • Stipriniet esošās attiecības un identificējiet iespējas palielināt produktu izmantošanu, ieņēmumus, noguldījumus un kopējo attiecību vērtību.
  • Izvērtējiet klientu finanšu, darbības, naudas plūsmas, cenu, apjoma un attiecību informāciju.
  • Pārvērtiet sarežģītus datus praktiski izmantojamās atziņās, finanšu analīzē un klientiem piemērotos materiālos.
  • Sekojiet tirgus, nozares, regulējuma un konkurences attīstībai un iekļaujiet būtiskākos secinājumus sarunās ar klientiem.
  • Koordinējiet pārdošanas darbības no sākotnējās vajadzību izpētes līdz dokumentēšanai, apstiprināšanai, ieviešanai un aktivizēšanai.
  • Sadarbojieties ar produktu, ieviešanas, pakalpojumu, riska, juridiskajām, atbilstības, operāciju un korporatīvās banku darbības komandām.
  • Uzraugiet ieviešanas progresu, klientu saistības, rēķinu izrakstīšanu un neatrisinātos jautājumus; izceliet riskus vai kavēšanos un palīdziet tos novērst.
  • Nodrošiniet precīzu klientu, pārdošanas piltuves, cenu, aktivitāšu un attiecību uzskaiti bankas sistēmās un datnēs.
  • Piedalieties zvanu plānos, pārdošanas piltuves pārskatos, portfeļa pārskatu sagatavošanā, stratēģiskajās iniciatīvās, biznesa prioritātēs un pārdošanas mērķu sasniegšanā.
  • Veidojiet iekšējās un ārējās attiecības, piedalieties sanāksmēs un skaidri prezentējiet ieteikumus.
  • Identificējiet pārdošanas, pakalpojumu, pārskatu sagatavošanas un administratīvo procesu uzlabojumus un palīdziet ieviest praktiskus risinājumus.
  • Vajadzības gadījumā sniedziet norādījumus un koučingu citiem analītiķiem.
  • Ievērojiet bankas riska pārvaldības ietvaru, politikas, kontroles un apstiprināto riska apetīti.
  • Pabeidziet darbu laikā un atbilstoši noteiktajiem precizitātes, pilnīguma un atbilstības standartiem.

Prasības

  • Parasti 1–3 gadu atbilstoša profesionālā pieredze.
  • Augstākā izglītība saistītā jomā vai līdzvērtīga izglītības un pieredzes kombinācija.
  • Vēlama pieredze kases darbībā, maksājumos, korporatīvajā banku darbībā, darījumu izpildē, klientu apkalpošanā vai sarežģītu projektu īstenošanā.
  • Spēcīgas analītiskās un praktiskās problēmu risināšanas prasmes.
  • Spēja interpretēt finanšu un darbības informāciju un pārvērst to noderīgos ieteikumos.
  • Teicamas rakstiskās un mutiskās saziņas prasmes.
  • Spēja sagatavot kvalitatīvus materiālus un efektīvi sadarboties ar vecākajām iekšējām un ārējām ieinteresētajām personām.
  • Pierādīta iniciatīva, organizētība un atbildība par darba rezultātiem.
  • Spēja līdzsvarot konkurējošas prioritātes, saglabājot precizitāti saspringtos termiņos.
  • Spēcīgas komandas darba, sadarbības un ietekmēšanas prasmes.
  • Labs spriedums un pārliecība, strādājot starp dažādām sarežģītas organizācijas funkcijām.
  • Atbilstošu biznesa lietojumprogrammu un tehnoloģiju pārzināšana.
  • Vēlme apgūt jaunus produktus, sistēmas un tirgus attīstības tendences.

Priekšrocības

  • Ar sniegumu saistītas motivācijas iespējas.
  • Iespēja saņemt diskrecionāru prēmiju.
  • Papildu priekšrocības un atlīdzības.
  • Veselības apdrošināšana.
  • Studiju maksas atlīdzināšana.
  • Nelaimes gadījumu un dzīvības apdrošināšana.
  • Pensijas uzkrājumu programmas.
  • Visaptveroša apmācība un koučings.
  • Vadītāju atbalsts.
  • Iespējas veidot profesionālo tīklu.
  • Kandidātiem, kuri piedalās jebkurā atlases procesa posmā, pēc pieprasījuma ir pieejami saprātīgi pielāgojumi.