Morgan, Lewis & Bockius LLPは、フォーチュン100企業やスタートアップ、その他の組織に対し、複雑な法務問題に関する助言を提供するグローバル法律事務所です。2,200人を超える弁護士および法律専門家で構成されるチームが、企業法務・取引、訴訟、規制関連の問題に取り組んでいます。同事務所は北米、アジア、欧州、中東の各地にあるオフィスを通じて顧客を支援し、エネルギー、金融サービス、ヘルスケア、ライフサイエンス、テクノロジー、スポーツ、小売、運輸など幅広い業界で経験を有しています。
ビジネス開発コーディネーター――労働・雇用法（ハイブリッド勤務、ロサンゼルス）
ロサンゼルスでのハイブリッド勤務として、Morgan, Lewis & Bockius LLPの労働・雇用法部門におけるビジネス開発を支援します。 提案書、イベント、調査、予算、レポート、顧客向け資料の調整を担当します。
仕事内容
- 労働・雇用法部門における顧客重視のビジネス開発戦略の計画と実行を支援する
- マネージャーおよびシニアマネージャーの指導のもと、提案書、RFPへの回答、プレゼンテーションを準備・調整する
- 書簡、PowerPointプレゼンテーション、ビジュアル資料、その他の業務文書を作成・修正する
- 事務所全体のチームと連携し、事務所の基準に従って成果物の書式設定、編集、校正、印刷、取りまとめを行う
- 事務所のシステム内のデータを管理し、事務所のイントラネットや外部リソースを使って調査を行う
- ビジネス開発施策を支援するレポートを作成する
- マーケティングおよびイベントチームと連携してイベント内容を開発する
- 案件獲得の目標と機会を特定し、イベント後のフォローアップを行う
- ビジネス開発予算の策定、維持、監視を支援する
- コミュニケーション、レポート作成、顧客体験管理に関する業務運営を支援する
- 臨時の依頼への対応を行う
応募要件
- 準学士号または学士号に加え、関連する実務経験3年以上。法律事務所、プロフェッショナルサービス会社、コンサルティング組織での経験が望ましい
- 教育および実務経験の同等の組み合わせも検討する場合がある
- 協働的なチーム環境で、プロジェクトや業務を管理しながら自律的に働けること
- 複数の要求に優先順位を付け、業務量を調整し、スピード感のある専門的な環境で期限を守る能力を有すること
- 優れたコミュニケーション、文章作成、校正能力と、非常に高い注意力を有すること
- 高い対人スキルと関係構築力を持ち、組織内のあらゆる階層の人々と協働できること
- Microsoft PowerPoint、Word、Excelおよびデータベースアプリケーションを使いこなせること
- 新しいテクノロジーやプログラムを学び、適応する意欲と能力があること
- 応募資格を満たす方はオンラインで応募する必要があります
福利厚生
- 複数のプランから選べる医療保険
- 医療費および扶養家族介護費の払い戻し口座
- ドメスティックパートナー向け保障
- 育児休暇
- 年次休暇および祝日休暇
- 生命保険および傷害保険
- 病気休暇、給与継続、長期障害保障による所得保障
- 401(k)プランへの加入資格
- 休暇、病気休暇、育児休暇を含む追加の有給休暇
- ハイブリッド勤務を含む柔軟な勤務形態